| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 増員。 現在採用元部署は比較的年齢層の高い状態であり、若手の人事経験者を採用し有識者ノウハウの継承と組織の活性化を図る目的で今回募集します。 【業務内容】 ■業務詳細 ・人事戦略の企画実行：公共社会基盤分野の事業戦略を理解し、事業戦略や全社方針に沿いながら人事施策の企画・推進 ・全社組織（持株会社人事本部）とのリレーション：全社組織である人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事業務に関する経験（採用・人事制度設計・人事運用・人事施策の立案など） ■労働法に関する基礎知識 【歓迎要件】 ■人事制度企画・運用だけではなく、事業戦略と連動した施策等の企画立案・計画的な実行管理を完遂した経験 ■人事データを活用した人財育成企画の立... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※こちらはオープンポジションになります。 ※候補者様のご経験、ご意向により、同社内のマッチするポジションを検討いたします。 【仕事内容】 ※下記領域内の新規事業創出を頂きます。 ■TC&S（業界横断で、テクノロジー・ソリューションカットでの事業を推進） 【具体的な職務内容】 ※ご経験に合わせて業務を担当いただきます。 ■市場調査と分析 新規事業の可能性を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ラインマネジメント（課長以上）の経験 2年以上 ■新規サービス、事業の企画～立ち上げ業務のご経験 |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※こちらはオープンポジションになります。 ※候補者様のご経験、ご意向により、同社内のマッチするポジションを検討いたします。 【仕事内容】 ※下記領域内の新規事業創出を頂きます。 ■TC&S（業界横断で、テクノロジー・ソリューションカットでの事業を推進） 【具体的な職務内容】 ※ご経験に合わせて業務を担当いただきます。 ■戦略的コンサルティング クライアン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ラインマネジメント（課長以上）の経験 2年以上 ■経営、SCM業務改革、共創型新規事業開発、ビジネス創出、データサイエンス、DX、CRM、SAP導入等、いずれかの領域でのコンサル業務経験 |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※こちらはオープンポジションになります。 ※候補者様のご経験、ご意向により、同社内のマッチするポジションを検討いたします。 【仕事内容】 ※下記領域内の新規事業創出を頂きます。 ■TC&S（業界横断で、テクノロジー・ソリューションカットでの事業を推進） 【具体的な職務内容】 ※ご経験に合わせて業務を担当いただきます。 ■戦略的営業計画の策定 営業戦略の立 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ラインマネジメント（課長以上）の経験 2年以上 ※下記いずれかのご経験 ■小売・流通、製造等でのIT企画・営業経験 ■セキュリティ、ネットワーク等のソリューション提案型営業の経験 |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※こちらはオープンポジションになります。 ※候補者様のご経験、ご意向により、同社内のマッチするポジションを検討いたします。 【仕事内容】 ※下記領域内の新規事業創出を頂きます。 ■TC&S（業界横断で、テクノロジー・ソリューションカットでの事業を推進） 【具体的な職務内容】 ※ご経験に合わせて業務を担当いただきます。 ■プロジェクトリーダーシップ アプリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ラインマネジメント（課？以上）の経験 2年以上 ■ITスペシャリスト、アプリケーション開発プロジェクト |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※こちらはオープンポジションになります。 ※候補者様のご経験、ご意向により、同社内のマッチするポジションを検討いたします。 【仕事内容】 ※下記領域内の新規事業創出を頂きます。 ■TC&S（業界横断で、テクノロジー・ソリューションカットでの事業を推進） 【具体的な職務内容】 ※ご経験に合わせて業務を担当いただきます。 ■インフラ戦略の策定 企業全体のイン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ラインマネジメント（課長以上）の経験 2年以上 ■インフラエンジニア経験（クラウド・NW・サーバ・セキュリティ） |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※こちらはオープンポジションになります。 ※候補者様のご経験、ご意向により、同社内のマッチするポジションを検討いたします。 【仕事内容】 ※下記領域内の新規事業創出を頂きます。 ■TC&S（業界横断で、テクノロジー・ソリューションカットでの事業を推進） 【具体的な職務内容】 ※ご経験に合わせて業務を担当いただきます。 ■インフラ戦略の策定 企業全体のイン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ラインマネジメント（課長以上）の経験 2年以上 ■データサイエンティスト |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 全社横断組織のデザイン部門リードメンバーとして、公共／法人／金融分野など幅広いお客様に向けたビジネスモデル設計やUX設計を実施します。また、全体のプロセス設計、ユーザーリサーチ実査、ジャーニーの整理、ワークショップ実施、プロトタイプ作成、MVP定義などといったハンズオンでの経験だけでなく、複数プロジェクトのディレクション、プロセスディレクション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■デザインファーム（サービスデザイン支援を行う企業）または、事業会社などで下記いずれかに該当する経験がある方 ■デザインアプローチによるビジネスプロジェクトのリード、ディレクション経験 （例：ペルソナ、カスタマージャーニーマップ、ステークホルダーマップ等のツー... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲３丁目３－９ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 NECグループにおいては今後の価値提供サービス事業の方向性として、顧客のDX化推進における、経営課題解決や業務変革を含むEnd to Endでのサービス展開を強く推し進めていく構想の下、DXオファリングメニューを中核事業の一つとして位置付けています。 DXオファリングメニューに対しては、NECグループの総力を挙げ、持てるケイパビリティを最大限 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・アプリケーション開発もしくはプラットホーム導入におけるリーダー業務のご経験 ・インフラプロジェクトの開発、リードの経験（４０名相当） 【歓迎要件】 ・警察をはじめとする官公庁向け案件の経験 ・IPAプロジェクトマネージャー... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 １）アパレルデザイン業務 -アウター・ボトムス・シャツ・カットソー・セーター・インナー・ラウンジ、など ２）商品リサーチ ３）商品会議での提案 ４）新商品、商品構成、シーズン別、月別スタイリング等 ※得意分野を考慮します。 一例；スポーツ・アウトドア製品メーカー出身の方は、弊社スポーツアンバサダーとの開発商品、「スポーツユーティリティウェア」に係るデザイナー業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 １）デザイナー実務経験5年以上 ２）複数アイテムを担当し、商品企画～デザイン～本生産の工程を管理できる （自らデザインをし、依頼、工場発注までの一連の実務経験がある） ３）日本語または英語での卓越したコミュニケーション能力 【求める人物像】 １）物づくりに... |
| 給与 | 年収 350万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区有明／ 新橋･豊洲･国際展示場･大井町駅から無料ｼｬﾄﾙﾊﾞｽ運行 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■業務内容 オリジナル商材のパターン業務全般。 1）パターン作成、トワル作成 2）仕様書作成 3）検品 等 ※CADは東レを使用 2017年3月から、ロンドンにR&Dセンターを展開することで、トレンドのデザイン情報をはじめ、素材やカラーといった商品開発の基となる最新情報をタイムリーに収集し、シーズンテーマやデザインコンセプトの開発を通じて、最旬の商品を作るインフラ体制を構築し、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要条件】 1）パターン業務経験がある方（経験年数原則5年以上） 2）アパレル専用CADの経験がある方 【歓迎要件】 1）市場や媒体情報を貪欲に収集し、パターン業務に活かす力 2）語学力は不問ですが、日常英会話以上の英語力を習得する気持ちのある方を歓迎します |
| 給与 | 年収 350万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区有明／ 「新橋」・「豊洲」・「国際展示場」・「大井町」駅から無料シャトルバス運行 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 マーケティング本部/マーケティングユニット/リテンション戦略SQまたはリテンション強化SQまたはプロダクト推進SQに所属し、会員組織のマーケティングを担当していただきます。具体的には、商品・サービスの利用促進につながるキャンペーンやサービスの新規企画を担当いただきます。同社会員のリテンションを強化していくミッションを担う重要なポジションです。 【職務詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれか※ ■会員組織に向けたマーケティング経験 ■キャンペーン・サービス企画経験 ■データ分析によるPDCA改善経験（SASの使用経験があることが望ましい） 【歓迎要件】 ■サービス開発のPM経験 ■データ分析ツールの使用経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 マーケティング本部/マーケティングユニット/戦略企画SQに所属し、Olive・Vポイントなど個人向けキャッシュレスサービスに関して、社内関連部署と連携し全体最適を図りプロジェクトをリードいただきます。また、外部企業との業務提携など、協業ビジネスの設計や交渉を行います。 ■新商品・サービスの企画 Olive/Vポイント/ナンバーレスカードなどの新商品・新サー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■個人向けサービス/商品の企画経験（業種問わず） ※事業会社/コンサル会社等の立ち位置問わず 【歓迎要件】 ■決済領域における知見、実務経験 ■マーケティングリサーチ業務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 マーケティング本部/マーケティングユニット/コミュニケーションマーケティングSQに所属し、小規模～大企業向けのBtoB商材のマーケティングを担当いただきます。 【取り扱う商材】 1、加盟店向けキャッシュレスサービス「stera pack」 2、中堅-大企業向け法人カード 上記の2つです。 【職務詳細】 ■BtoB領域でのデジタルマーケティング企画立案・運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■BtoB領域でのデジタルマーケティング経験 【歓迎要件】 ■PL/PMとしてのマネジメント経験 ■データ分析スキル |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 日本のキャッシュレス化推進を牽引する三井住友カードにおいて、全国の大手企業を中心としたお客様の決済領域におけるデジタル化ニーズを具現化する戦略の策定、およびその戦略の実現や課題を解消する為の新ソリューション企画・立案・推進等をご担当いただく予定です。 また、SMBCグループ傘下企業としてグループ各社のリレーションとお持ちのスキル・経験を活かし、以下の業務に従 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■決済領域におけるデジタルサービスの法人営業経験 【歓迎要件】 ■モバイル決済領域（QRコード決済、NFC決済等）の導入経験 ■決済に関連する新ソリューションの企画・立案等に携わった経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2丁目2番地31号 |
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| 仕事内容 | 自社サービスの入会申込～請求書発行までを行うバックオフィスシステムの運用保守 チームメンバや外部ベンダー様と協力しながら以下実施頂きます。 【職務内容】 ■各種システムの稼働確認や仕様調査、障害対応などの保守作業 ■不具合対応や機能追加における要件定義～リリースまでの作業 ■新規事業立ち上がりの際の業務構築、ならびにシステム構築（業務フローの検討や作成、ツールを用いた開発作業を含みます） ■各種 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■業務系システムSEまたはPM経験 3年以上 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲5-6-36 |
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| 仕事内容 | 当社顧客向けWebサービスにおいて、以下のカスタマーサクセス業務を担当していただきます。 【職務内容】 ■大手顧客契約前後における導入支援（訪問、Web） ■大手顧客に対してサービス利用状況の改善提案や運用提案の実施 ■顧客全般のサービス利用促進につながる施策検討・実施（プロジェクト管理含む） ■チーム活動としてパフォーマンス向上や業務効率化に向けた活動 ■チームメンバーのマネジメント 【担当 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業もしくはカスタマーサクセスのご経験（2年以上） ■メンバーのマネジメント経験 ■普通自動車免許（入社後の取得でもOK） |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲5-6-36 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 IPOを目指し、急成長中の宇宙系ベンチャーである同社で本ポジションでは主に超小型人工衛星の開発に伴う通信システムソフトウェア定義無線（Software-defined radio）を用いた信号処理設計などを担当いただきます。 軽量かつ小型でありながら、様々な機能を有する超小型人工衛星を設計・製造するためには、複数の技術要素が複雑に絡み合った |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・SDRまたは無線通信機器の開発経験（3年以上） ・デジタル信号処理に関する理解（FFT、フィルタ設計等） ・スペクトラムアナライザ、ネットワークアナライザなどのRF測定機材を用いたRFシステムの評価業務経験 【歓迎要件】 ・Software Define... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 当社の提供するWebサービスのカスタマーサポート業務全般をご担当いただきます。 電話やメール・フォーム等を用いたお客様対応や、お客様向けマニュアル・ヘルプサイトの更新、お客様から寄せられた要望の集約とこれらに基づいたサービスの改善活動を行っていただきます。 当社ではコールセンター業務を基本的には外部委託にて運営しておりますが、一部内製化を行いました。 お客様対応を当社自らが行うことで、お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コールセンターでの受電業務、メール・フォーム対応業務 または近しい業務経験 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲5-6-36 |
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| 仕事内容 | ＜雇入れ直後＞ 展示会・国際会議・セミナーなど、主にBtoBのイベントで、企画や現場運営などの 業務をお任せします。 大手企業や官公庁及びイベント主催者に対し、各部門と連携しながらイベントや広告の 企画提案～運営まで、プランニング・ディレクション進行をお任せします。 社内の創造的な要素と社外のリソースを組み合わせながら企画を主導して頂きます。 〈映像クリエイター〉 社内外映像コ |
|---|---|
| 応募資格 | (1)映像クリエイター After Effects、Premiere Pro経験者（3年～5年程度） (2)映像ディレクター 企画、ディレクション業務 スケジュール管理能力 After Effects、Premiere Pro経験者（5年以上） (3)映像プ... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区（最寄り駅：木場駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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