| 仕事内容 | ご経験、希望に応じて下記２ポジションのいずれかで配属を決定。 1. パーソルグループ、パーソルキャリア内の基幹システム及び提供している「doda」を始めとするサービスの保守グループの全般管理するリーダーポジション 主な業務イメージ ・サービスレベル維持に向けての全体計画、顧客と一緒に改善施策の検討提案 ・チーム体制構築、メンバアサイン及び管理、育成 ・継続開発案件、小規模案件の立ち上げ及び実施担 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要 ・マネジメント経験が1年以上ある方 ・提案対応、要件定義などの上流経験 ・Web系システム開発・設計経験がある方（Java、C#は優遇） ※PHP、Ruby、Python、VB.NETなどでWeb開発をしていれば言語は不問です。 ■歓迎 ・5人以上の組織マネジ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | ◆入社後お任せする業務 ・ビッグデータ基盤のシステム保守、運用業務 ・ビッグデータ基盤のシステム開発PJのマネジメント業務 ・ビジネス目標に応じた適切なビッグデータ技術の選定、 ビッグデータ基盤を進化させるロードマップの策定及び実行等の企画業務 ※実際の構築、運用は外部ベンダーに委託 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・システム開発／保守運用経験3年以上 ※ビッグデータ領域の経験値や専門性は必須ではありません ・SQL、RDBに関する基礎知識 ◆尚可 ・システム導入PJのPM、PL経験 ・ベンダー管理の経験 ・Python、shell等によるデータパイプラインの開発・保守運用... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | ◆主な業務内容 ・ロジスティクス(自社配送)に関わるシステムの開発 - 貨物追跡サービス - 配送管理システム - 配送支援アプリ ◆業務内容詳細 アスクルが利用する配送システムを自社で開発しております。 配送システムは、アスクル ECサービスの商品をお客様にお届けするサプライチェーンを司っており、全てのお客様に不自由なく商品をお届けするために、配送システムはとても重要なものになっており |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・言語: Kotlin,Javaのいずれかによる開発経験（3年以上） ・WEBアプリケーションの開発経験（言語問わず3年以上） ※GitHub、個人ブログ、Zenn、Qiita、note 等があればぜひ添付して応募ください。 ◆尚可 ・開発プロジェクトのプロ... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・事業責任者との採用計画のチューニング（採用が事業成長の重要課題のため、コミュニケーション頻度が多いです） ・各部署マネージャーと採用人材の要件定義 ・母集団形成施策の企画・実行推進（採用広報含む） - 人材紹介会社マネジメント - 利用媒体の検討 - ダイレクトリクルーティングの実行 - 採用広報実務（Wantedlyなど） - 採用ピッチ資料作成のディレクションなど ・ステーク |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・人材紹介会社の法人営業を経験をお持ちの方 ・求人広告営業のご経験をお持ちの方 ・採用業務の経験のある方 ※上記いずれかで目安3年程度のご経験をお持ちの方 ◆尚可 ・採用実績、採用支援実績で高い成果を挙げてこられた方 ・エンジニア採用のご経験をお持ち... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 自社サービス / プロダクト（HRtechサービス）を世の中に広げている社内ベンチャー組織の新設セールスチームの責任者候補を募集しています。 今回新プラン開始に伴い、東京・大阪の2拠点で組織を新設するため、担当部門の部長と一緒に立ち上げを進めていける方に来ていただきたく思っております。 ご担当いただく主な業務内容は以下の通りです。 ＜メイン業務＞ ・新設セールス組織のマネジメント・運営・管 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・営業経験3年以上 ・求人広告の営業として成果を残してきた経験を有すること ・マネジメントやリーダー経験を持っていること ・過去にKPIを管理し、改善のためのPDCを回した実績があること ◆尚可 ・原稿制作経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | golangを用いて、Webアプリケーションの設計、開発、運用を担当いただきます。 PdM、EM、UI/UXデザイナーとも直接議論を交わしながらプロダクトづくりに取り組んでいただくポジションです。 ■業務内容 ・求人まとめサイト(BtoCサービス)の設計、開発、運用 ・スマート採用ツール(BtoBサービス)の設計、開発、運用 ・上記に伴う上流工程、技術選定 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Webバックエンド設計～開発～運用の実務経験3年以上 ・golangの実務経験 ◆尚可 ・フレームワーク、ライブラリ、アーキテクチャなど技術選定経験 ・チームマネジメントや育成の経験 ・上流工程経験 ・フロントエンドやインフラの開発経験 ・人材業界の業務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 我々の中核ビジネスである採用支援・管理システムについて、ビジネス部門と連携しながら、顧客の採用課題解決のためのサービス改善や運用保守をご担当いただきます。 [開発の進め方] ・フラットな組織なので、プロダクトオーナーやビジネス部門と議論しながら仕様やスケジュール、優先度を決めることができます。 ・DevOpsを推進しており、開発と保守の両立やバランスについてもエンジニアチームが主に舵取り |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・プログラム設計～開発～運用の実務経験3年以上 ・Ruby on Railsを用いた開発経験 ・ソースコードレビューの実務経験 ◆尚可 ・フレームワーク、ライブラリ、アーキテクチャなど技術選定経験 ・チームマネジメントや育成の経験 ・上流工程経験 ・フロントエン... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 新設するフィールドセールスチームのメンバーを募集いたします。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ■担当業務 自社サービス / プロダクト（HRtechサービス）を世の中に広げている社内ベンチャー組織で、新プラン開始に伴い、東京・大阪の2拠点で組織を新設することになりました。 担当業務は、主に小規模な飲食小売り店から中小企業をターゲットに、お客様の採用課題に対して当社サービスを案内・受注した |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・新規開拓営業の経験が1年以上あり、具体的な成果を上げた実績があること ◆尚可 ・求人広告の営業経験 ・数多くの顧客に接触してもくじけない強さ ・目標達成が困難な状況でもあきらめない粘り強さ |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | ・WEB広告の運用／ディレクション ・コンテンツの作成（当社デザイナーと連携） ・アカウントの数値管理／分析・企画・プロモーション提案のための資料作成 ・各媒体社とのやりとり（打ち合わせ含む） 働き方は安定しておりますが、立ち上げメンバー募集のため裁量と自由度が高く、実施したい施策などあれば幅広くチャレンジできる環境です。 本ポジションはマネージャーと一緒にマーケティング戦略案も考えていただくため |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Webマーケティング・デジタルマーケティングでの運用実務経験をお持ちの方（事業会社・代理店不問） ◆尚可 ・マーケティング戦略の立案経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | React.jsを中心としたWebフロントエンドの技術を用いて、Webアプリケーションの設計、開発、運用を担当いただきます。 PdM、EM、UI/UXデザイナーとも直接議論を交わしながらプロダクトづくりに取り組んでいただくポジションです。 ■業務内容 ・求人まとめサイト(BtoCサービス)の設計、開発、運用 ・スマート採用ツール(BtoBサービス)の設計、開発、運用 ・上記に伴う上流工程、技 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Webフロントエンド設計～開発～運用の実務経験3年以上 ・React.js または Vue.jsの実務経験 ◆尚可 ・フレームワーク、ライブラリ、アーキテクチャなど技術選定経験 ・チームマネジメントや育成の経験・上流工程経験 ・バックエンドやインフラの開発経験... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | SEEDS COMPANYの営業企画チームのメンバーとして、当社プロダクトの売上拡大を目指した営業企画を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・プロダクト別の営業戦略の立案 ・プロダクト別の営業計画の策定（KPI設定） ・KPIモニタリングと改善企画の実施 ・業務プロセス変革（BPR）：売上拡大と生産性向上に向けた業務改善や営業支援の実施 ・SFAをはじめとした営業支援ツールの導入や導入後の改 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・営業企画のご経験（2年以上）をお持ちの方 ・自律的に考え行動して成果を達成した経験 ・エクセル等のツールを使って、課題をタイムリーに把握しPDCを回したことのある経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 当ポジションは、エンタープライズセールスチームのメンバーとして、大手企業のお客様の獲得からフォロー、深耕/伴走営業を担当します。 【具体的な業務内容】 ・リード獲得 ・新規顧客への自社サービス「x:eee」の導入提案およびクロージング ・サービス導入前後のフォロー ・既存顧客へのサービス活用に基づく採用課題の解決支援・伴走 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・SEEDSのビジョン・ミッションに共感いただける方 ・無形商材の法人に向けた新規提案営業経験2年以上（インサイドセールスも含む） ・営業として一定の成果を上げてこられた方 ・社内外の関係者との均衡・調整経験 ◆尚可 ・HR領域やSaaSサービス向けの理解や経験... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【アジャイルで新サービスの改善開発を進めるカスタマーサクセス担当】 ■担当業務： 今回のポジションは、カスタマーサクセスとして重要なオンボーディング活動（サービス導入直後から約６か月程度機能活用までの並走）を業務の設計から担っていただきます。 ■業務詳細： ミッションは、「顧客が悩むことなく採用活動を完結できる世界」を実現するために、お客様がサービスを自分たちで活用して、採用活動を円滑に運用で |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 社会人経験があり、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・無形商材の法人営業経験3年以上（既存顧客メインで担当されていた方） ・人材業界orSaaS領域での顧客折衝経験 ・顧客志向性が高く、課題解決をした経験 ◆尚可 ・カスタマーサクセス業務の立ち上げ、改善経験のある... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 自社サービス/プロダクト（HRtechサービス）を世の中に広げていただくコンサルティングセールスとなります。 新規顧客に対する詳細の顧客ヒアリング・商談・クロージング・受注までをご担当いただきます。 主なターゲットは、中堅以上～大手のお客様で、採用課題に対する本サービス（採用管理システム）のご案内、受注した上で課題解決を実施いただきます。 場合によっては応募課金型サービスなどを用いて課題解決 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ■以下いずれかの経験をお持ちの方で、SEEDSのビジョン・ミッションに共感いただける方 ・アルバイトパート媒体の営業経験をお持ちの方 ※このまま媒体営業だけのキャリアでよいのかと少し不安に感じている方、ぜひ！ ※既に活躍中の同ポジションでは、各社の歴代TOPセー... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | ■概要： パーソルグループの自社サービスや、自社グループ企業内の社員が利用するシステムの開発・保守を専門にしている部門となります。 転職支援サービスのビジネス領域で、データを活用したシステム全般の開発・保守のお仕事です。 ■詳細： 1.顧客はパーソルグループを代表する、転職支援サービス『doda』で有名な企業です。 2.データビジネスに向き合う顧客のデータ部門を、IT支援する組織です。 3 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要経験 ・データ活用基盤の構築経験 ・クラウド(Azure/AWS)経験 ■歓迎条件 ・データマネジメント知識（DMBOK） ・アプリケーション開発知識・実務経験（2年程度以上） ・IaC/Docker/CICD |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | React.jsを中心としたWebフロントエンドの技術を用いて、Webアプリケーションの設計、開発、運用を担当いただきます。 PdM、EM、UI/UXデザイナーとも直接議論を交わしながらプロダクトづくりに取り組んでいただくポジションです。 ■業務内容 ・求人まとめサイト(BtoCサービス)の設計、開発、運用 ・スマート採用ツール(BtoBサービス)の設計、開発、運用 ・上記に伴う上流工程、技 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Webフロントエンド設計～開発～運用の実務経験3年以上 ・React.js または Vue.jsの実務経験 ◆尚可 ・フレームワーク、ライブラリ、アーキテクチャなど技術選定経験 ・チームマネジメントや育成の経験・上流工程経験 ・バックエンドやインフラの開発経験... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | ■担当業務 自社サービス/プロダクト（HRtechサービス）を世の中に広げていただくコンサルティングセールスとなります。 新規顧客に対する詳細の顧客ヒアリング・商談・クロージング・受注までをご担当いただきます。 主なターゲットは、中堅以上～大手のお客様で、採用課題に対する本サービス（採用管理システム）のご案内、受注した上で課題解決を実施いただきます。 場合によっては応募課金型サービスなどを用 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ■以下いずれかの経験をお持ちの方で、SEEDSのビジョン・ミッションに共感いただける方 ・アルバイトパート媒体の営業経験をお持ちの方 ※このまま媒体営業だけのキャリアでよいのかと少し不安に感じている方、ぜひ！ ※既に活躍中の同ポジションでは、各社の歴代TOPセー... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | ■業務詳細 SEEDS COMPANYの営業企画チームのメンバーとして、当社プロダクトの売上拡大を目指した営業企画を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・プロダクト別の営業戦略の立案 ・プロダクト別の営業計画の策定（KPI設定） ・KPIモニタリングと改善企画の実施 ・業務プロセス変革（BPR）：売上拡大と生産性向上に向けた業務改善や営業支援の実施 ・SFAをはじめとした営業支援ツールの導入 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・営業企画のご経験（2年以上）をお持ちの方 ・自律的に考え行動して成果を達成した経験 ・エクセル等のツールを使って、課題をタイムリーに把握しPDCを回したことのある経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | 「自社HRプロダクトの大手向けコンサルティングセールス」 ■担当業務 当ポジションは、エンタープライズセールスチームのメンバーとして、大手企業のお客様の獲得からフォロー、深耕/伴走営業を担当します。 【具体的な業務内容】 ・リード獲得 ・新規顧客への自社サービス「x:eee」の導入提案およびクロージング ・サービス導入前後のフォロー ・既存顧客へのサービス活用に基づく採用課題の解決支援・伴走 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・SEEDSのビジョン・ミッションに共感いただける方 ・無形商材の法人に向けた新規提案営業経験2年以上（インサイドセールスも含む） ・営業として一定の成果を上げてこられた方 ・社内外の関係者との均衡・調整経験 ◆尚可 ・HR領域やSaaSサービス向けの理解や経験... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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| 仕事内容 | 以下いずれかの業務を想定しております。 -組織運営業務 -経営計画の策定/モニタリング -戦略立案にあたっての市場分析や内部データ分析 -ガバナンス設計・管理 -その他経営企画内プロジェクトへの参画 -中間持株会社の運営に関する業務 -組織再編実務 ご入社後の業務として、まずは事業や業界、業務、ステークホルダーに関するインプットをすることが中心になるかと思います。 影響範囲が広 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・経営企画の実務経験がある方 ・事業企画の実務経験がある方 ◆尚可 ・MBA or 中小企業診断士 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
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