| 仕事内容 | 安全統制機能強化と領域拡大（グローバル化）に対応するため、国内外の生産拠点における安全衛生推進活動を牽引し、 当社のグローバル展開での事業成長を安全面から支えていただきます。 ◆職務内容 グローバル安全衛生事務局の一員として、またリスク低減の実務担当者として、以下の業務を主導していただきます。 ・製造事業所における安全衛生水準の向上：労働災害・労働疾病の発生抑制を目指し、国内外の生産拠点の 安 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書にお写真添付をお願い致します。 ■国内外の安全衛生関連法令に関する知識 ■製造業における安全衛生管理の実務経験（目安：3年以上） ■グローバルな業務に対応できる英語力（目安：TOEIC 600点以上、または同等のビジネス英語力） 【歓迎要件】 ▼安全... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | ◆職務内容 当社の中核事業であるグローバルステーショナリー事業本部にて、筆記具の生産技術を推進していただきます。 ◆職務詳細 ・筆記具の生産技術の確立（設備構想、設備設計、設備・生産立上など） ・文具全般の生産技術の獲得による新製品立上およびコストダウンの推進 ・顧客ニーズから新価値創造に向け、生産技術職として継続的にコア技術開発をリードしていただきます。 ※新製品の立ち上げや技術開発などにおい |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書にお写真添付をお願い致します。 ■生産技術の実務経験（分野不問） 【歓迎要件】 ▼生産工程での原価計算の経験 ▼機構設計など商品開発の経験（価値を実現するための生産設備構築へつながるため） |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | ◆職務内容 中核事業であるグローバルステーショナリー事業本部にて、電子文具・機構文具など取扱い商品の品質保証をご担当いただきます。 ◆職務詳細 ・商品開発段階でのリスク予見と防止策の提案、目標品質の実現性の予見と具体策の提案 ・電子文具（タイトルプリンタ、IoTペン）、事務機器（シュレッダーなど）やパンチ等の機構文具など、 担当カテゴリー製品に関して、商品開発・生産管理部と連携し進行 ・市 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書にお写真添付をお願い致します。 ■電気系製品の品質保証 or 商品開発等の経験（家電・プリンターなど） ■電気回路図を理解でき、評価（試験を含め）したご経験 【歓迎要件】 ▼製品の設計段階～生産工場での量産立上までのステップを幅広く経験されている |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市東成区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ワークスタイル研究所では、「働く・学ぶ・暮らす」を横断する社会変化をリサーチし、時代の変化に応じた新しい働き方／働く場を探求しています。 特に、多様化する働き方を統計的に可視化し、実装可能なインサイトへ昇華できるプロフェッショナルを募集します。 ＜ワークスタイル研究所＞https://workstyle-research.com/ 【職務内 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書にお写真添付をお願い致します。 ※過去のリサーチアウトプットを事前にウェブ等で複数拝見させていただきます ■以下いずれかのスキルをお持ちの方 ・大規模な統計調査を主担当として設計／遂行した実績 ・記述統計や多変量解析の経験（R/Python/SPSSな... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 会社名 | コクヨ株式会社 |
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| 所在地 | 〒537-8686 大阪府大阪市東成区大今里南6-1-1 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | その他メーカー(その他) |
| 設立 | 年1920年7月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 黒田 英邦 |
| 資本金 | 15,847百万円 |
| 売上 | 359,876百万円 |
| 従業員数 | 8,079名 |
| URL | http://www.kokuyo.co.jp/ |
| 事業内容 | ◆経営の基本方針 当社グループは、2030年に向けた「長期ビジョンCCC2030」において、サステナブルな長期視点での経営をおこなっていくための経営モデルとして「森林経営モデル」を掲げ、「自律協働社会」の実現に向けた自らの役割を「WORK & LIFESTYLE Company」と定め、「働く」「学ぶ・暮らす」の領域で、豊かな生き方を創造する企業となるべく取り組んでおります。これまで当社グループでは、社会の変化を捉え、「共感共創」という強みを生かして、顧客やパートナーと共に新しい体験をデザインし、家具から多様な「働き方」を支える「オフィス空間」、文具から「学び方と暮らし方」を支える「道具・サービス」など、「モノだけでないコトのニーズ」に対応する事業に発展させてまいりました。これからは、未来の自律協働社会に向けた社会課題や顧客ニーズの解決のために、「モノからコトへ」提供価値の拡大を進め、「働く」「学ぶ・暮らす」領域における新しい顧客体験価値を創出していきます。 ＜働く：ワークスタイル領域＞ 人々の働き方の変化を捉え、主に法人向けに商品・サービスを提供していく事業領域。 ●ワークプレイス事業：オフィスや店舗を対象に、空間デザイン（設計・施工）、家具の製造・販売 ●ビジネスサプライ事業：文具・家具をはじめとするオフィス関連用品の仕入・販売（通信販売・卸売） ＜学ぶ・暮らす：ライフスタイル領域＞ 人々の学び方や暮らし方の変化を捉え、主に個人向けに商品・サービスを提供していく事業領域 ●グローバルステーショナリー事業：文具・事務用品の製造・販売 ●インテリアリテール事業：家庭向けの家具の製造・販売 |
| 主要取引先 | 全国の法人会社、小売販売店など |
| 主要取引銀行 | - |
