| 仕事内容 | 【富津】ポンプ製造に関わる資材・部材の調達（メンバー）／週1在宅／I5008-B |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記に当てはまる方 ・モノ作りが大好きな方 ・調達のご経験をお持ちの方（業界・品目不問） もしくは 機械図面の読み取り経験があり、調達職にチャレンジしたいというご志... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 富津事業所 住所：千葉県富津市新富78-1 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢】サービスパーツのマスタ管理・業務システムの移行◆プライム上場／手当充実／F5004 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 以下いずれかに該当する方 ・量産品メーカーで設計やSCM業務のご経験の方 ・量産品メーカーにおけるサービスパーツマスタ管理業務経験者 ■歓迎条件： ・マスタデータやERPを実務で活用した経験がある方 ・マスタ/ERPに関す... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢】ドライ真空ポンプの生産管理(SAP・PP)◆プライム上場/手当充実/S5049 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・生産管理実務経験者 ・SAP（S／4HANA）システムPP（生産計画・管理）モジュール実務経験者 ■歓迎条件： ・製造業経験者 ・ERP生産管理システムにおける実務経験者 ＜語学補足＞ 歓迎：TOEIC(R)テスト50... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【藤沢】CPQシステム導入推進・PMO担当／年休125日／福利厚生◎／S5016 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：以下の（1）または（2）のいずれか （1）CPQ導入の推進担当：見積や設計業務などの改善活動の経験 （2）PMO担当：事業会社あるいはコンサル会社等でのPMO経験 ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【藤沢】業務企画・推進担当（ERP導入・利活用推進）／年休126日／充実の福利厚生◎／S5037 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： （1）データドリブン経営推進担当：基幹システムからのデータ抽出・定義の実務経験、BIツールを使用したKPIの可視化およびデータ分析と意思決定プロセスの推進経験、事業部門と連携してのKPI策定や改善活動の... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢】CMP装置のアプリケーション開発担当◇C言語経験者歓迎／手当充実／S5043 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： C＃などWindows系でのプログラミング業務経験 ■歓迎条件： ・ソフトウェアのプロジェクトリーダー業務経験 ・データベース設計スキル ・情報セキュリティの知識 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【羽田】採用戦略立案(新卒・中途)／週4在宅・年休125日・残業20～25h／福利厚生◎／C5025 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・人事としてキャリア採用または新卒採用の採用戦略等の立案経験をお持ちの方 ■歓迎要件： ・年間100名以上の採用経験がある方 ・英語力（TOEIC(R)テスト500点以上） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅：京浜急行電鉄空港線／穴守稲荷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【羽田】WEBサイト構築エンジニア/／年休126日／充実の福利厚生◎／F5005 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： Webサイト(できればEコマースサイト)構築において、以下の経験があること。 ・アプリケーション （1） PHP, Java, その他のオブジェクト指向言語のいず... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～1,190万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅：京浜急行電鉄空港線／穴守稲荷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【羽田】内部監査およびJ-SOX対応／週４程度在宅／世界トップシェア製品を誇る機械メーカーR4010 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記のいずれかを有する方 ・内部監査の知識・経験 ・J-SOX対応の知識・経験 ■歓迎要件： ・会計の知識・経験 ・下請法、建業法、独禁法等の知識 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 荏原冷熱システム株式会社 羽田本社 住所：東京都大田区羽田旭町11-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢】ドライ真空ポンプ生産ラインの設備保全◆東証プライム上場/福利厚生・手当充実 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・生産ライン設備の保全業務経験（目安3年以上） ・生産設備のメカ、電気、制御の基礎知識 ■必須資格： ・クレーン、玉掛け技能講習修了者 ＜必要資格＞ 必要条件：クレーン運転士、移動... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢市】契約法務（契約書作成・交渉支援）※週2日程度在宅勤務／住宅手当あり／S5033 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・企業における法務経験10年以上 ■歓迎要件： ・弁護士資格 ・法科大学院卒 ・安全保障貿易の知識 ・半導体及び半導体装置メーカー経験者 ・中国企業とのやりとり |
| 給与 | ＜予定年収＞ 860万円～1,010万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【羽田】磁気冷凍システムの製品開発（水素液化プロセス）◆東証プライム上場／福利厚生充実／P5016 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・低温工学分野に関する知識・経験 ・流体を使うプラントの配管システム設計・監理経験のある方（経験年数：5年以上） ・制御システム、防爆等の知識、熱交換を伴うプロセス設計・開発の経験のある方 ■歓迎条件... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 羽田本社 住所：東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅：京浜急行電鉄空港線／穴森稲荷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【藤沢】原価管理担当（データ集計・分析／自動化推進）／福利厚生充実／S5024 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 以下いずれかに該当する方 ・Excelスキル（VLOOKUP関数、ピボットテーブル以上） ・データ分析ツール（BIツール）を使用したデータ集計スキル ・簿記3級 ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【オープンポジション】水素製造事業・航空宇宙関連事業（羽田・千葉 富津・神奈川 藤沢）P4N04 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・当社の水素関連／航空宇宙関連事業に興味関心を持ち、主体的に挑戦することを厭わない方 ■歓迎条件： ・機械設計、開発経験（主に回転機械、駆動部を含む機械、耐圧製品など） ・材料力学、流体力学、熱力学、振動工学の知見 ・メー... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 510万円～1,460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 羽田本社 住所：東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅：京浜急行電鉄空港線／穴森稲荷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤... |
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| 仕事内容 | 【羽田】水素関連製品・サービスの事業開発・技術調査◇水素製造の新規成長事業／プライム上場／P5017 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下のいずれかの実務経験を有する方 ・技術マーケティング、プロジェクト管理経験 ・触媒化学プロセス、熱収支・物質収支プロセス、石油化学・応用化学・エネルギー分野を取り扱った経験 ・開発プロジェクトの計画・... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～1,010万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 羽田本社 住所：東京都大田区羽田旭町11-1 勤務地最寄駅：京浜急行電鉄空港線／穴森稲荷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢／機械設計の経験者歓迎】ドライ真空ポンプの機械設計◆世界シェア2位の技術力／S5004 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 以下いずれかに該当する方 ・機械設計経験者（3D CADの使用経験必要） ・機械工学系大学または高専を卒業した方 ■歓迎条件： ・回転機械の設計経験者 ・数値解... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢】EUV排気システムの電気・制御開発◆プライム上場／福利厚生充実／S5048 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・PLC言語、Structured textまたはC言語系での組込ソフトウェア開発のいずれかの経験3年以上 ・制御盤設計経験者で、電気図面が見れる方 ■歓迎条件... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢】ドライ真空ポンプのアフターサービス（顧客向け技術支援）◆世界2位の技術力／S5052 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機械図面もしくは電気図面の読解スキル ・製造業における以下いずれかの部署経験： 機械設計、電気設計、生産技術、装置の技術営業、化学物質管理、産業装置業界のサービ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 660万円～1,010万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢】生産技術（ドライ真空ポンプの機械加工の工程立案・改善）◆福利厚生充実／S5050 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機械加工工程の生産技術経験 （マシニングセンタ、複合加工機、平面研削等の工作機械の使用・設備導入・立上いずれかの経験） ■歓迎条件： ・切削加工、研削加工の知識 ・加工プログラム作成経験（CAMの使用など） ・加工品の測... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【神奈川 藤沢】総務企画（ファシリティ管理・固定資産管理等）◆年休126日／福利厚生充実／S5030 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・総務経験もしくは工場総務の経験3年以上 ・ファシリティ総務のご経験（オフィスや施設管理の業務経験をお持ちの方） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 勤務地最寄駅：小田急線／善行駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 会社名 | 株式会社荏原製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒144-8510 東京都大田区羽田旭町11-1 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | プラント・設備関連、その他業種 |
| 設立 | 年1920年5月 |
| 代表者 | 代表執行役社長兼CEO兼COO 浅見 正男 |
| 資本金 | 19,800百万円 |
| 売上 | 680,870百万円 |
| 従業員数 | 19,095名 |
| URL | http://www.ebara.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容：同社はカンパニー制度を設け、以下の５つの領域で事業を展開しています。 ①建築・産業カンパニー：生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供します。 ②エネルギーカンパニー：ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューションを提供します。 ③インフラカンパニー：ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートを提供します。 ④精密・電子カンパニー：半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の当社の収益の柱となっています。 ⑤環境カンパニー：ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開しています。 ■ビジョン： 「水と空気と環境の分野で優れた技術と最良のサービスを提供することにより、広く社会に貢献する」という企業理念のもと、ポンプ、送風機等の風水力機械、都市ごみ処理施設、半導体製造装置の製品をグローバルに展開しています。特にポンプ事業においては、世界シェアトップ3メーカのポジション確保を目指しています。 ■多様な人材の活躍： 「人材の活躍促進」を2030年までの重要課題の一つに位置づけ、様々な取り組みを行っています。多様な人材が働きがいと働きやすさを感じながら活躍し、「挑戦し、挑戦する企業風土」を目指しています。 ＊当社は「えるぼし」最上位（第3段階）認定をもつ女性活躍推進に取り組む企業です。 |
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