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| 仕事内容 | エネルギーソリューションサービスを提供する当社にて、中途採用業務をお任せします。要件定義、求人手法や媒体の選定から面接、内定通知まで一連の業務に関わることができ、裁量権の大きいポジションです。 【具体的には】 ■中途採用業務：各店舗からの各種採用ニーズを基に、求人手法・媒体の選定、打ち合わせ、選考対応、面接、入社手続きなど、一連の業務をお任せします。また、新卒採用業務のサポートをお願いすること |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■中途もしくは新卒採用の実務経験のある方 【歓迎要件】 ■後輩やメンバーの育成に関わった経験 ■労務に関する業務経験 ■採用に関するシステム使用経験のある方（エージェントとの日程調整システムや、媒体応募管理システム、等） 【働く環境】ワークライフバランスを... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区 |
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| 仕事内容 | 仙台店勤務にて、支店の財務経理業務をお任せします。 日々の経理業務・決算業務がメインとなります。その他、商材である石油の仕入れおよび在庫管理業務や、チーム長のサポートなどもおまかせします。 ■組織構成：ミライフ東日本株式会社 仙台店 仙台店の管理チームには、チーム長1名、社員8名の計9名がおります。 ■キャリアパス 次期管理チーム長候補として早期キャリアアップを目指していただきます。その後 |
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| 応募資格 | 【必須要件】※下記いずれか ■経理経験をお持ちの方 ■日商簿記2級をお持ちの方 ＜転勤＞ 当面なし 将来的にキャリアアップを見込んだ転勤がございます。 ただ、社員の生活状況を考慮して決めておりますので、その点はご安心ください。（介護や育児等） ◎借り上げ社宅制度あり、手... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区 |
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| 仕事内容 | 盛岡支店勤務にて、支店の財務経理業務をお任せします。 日々の経理業務・決算業務がメインとなります。その他、商材である石油の仕入れおよび在庫管理業務や、チーム長のサポートなどもおまかせします。 ■組織構成：ミライフ東日本株式会社 盛岡支店 盛岡店の管理チームには、チーム長1名がおります（兼務）その他サポートメンバーもおりますが、メインで経理をお任せできるメンバーが必要な状況です。 ■キャリアパス |
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| 応募資格 | 【必須要件】※下記いずれか必須 ■経理経験をお持ちの方 ■日商簿記2級以上をお持ちの方 ＜転勤＞ 当面なし 将来的にキャリアアップを見込んだ転勤がございます。 ただ、社員の生活状況を考慮して決めておりますので、その点はご安心ください。（介護や育児等） ◎借り上げ社宅制... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 岩手県盛岡市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 郡山支店勤務にて、支店の財務経理業務をお任せします。 日々の経理業務・決算業務がメインとなります。その他、商材である石油の仕入れおよび在庫管理業務や、チーム長のサポートなどもおまかせします。 ■組織構成：ミライフ東日本株式会社 郡山支店 郡山店の管理チームには、チーム長1名、社員5名の計6名がおります。 ■キャリアパス 次期管理チーム長候補として早期キャリアアップを目指していただきます。そ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理経験をお持ちの方 ＜転勤＞ 当面なし 将来的にキャリアアップを見込んだ転勤がございます。 ただ、社員の生活状況を考慮して決めておりますので、その点はご安心ください。（介護や育児等） ◎借り上げ社宅制度あり、手当も充実しています。 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 福島県郡山市 |
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| 会社名 | ミライフ東日本株式会社 |
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| 所在地 | 〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町3-6-1 仙台パークビル12F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1986年5月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 246名 |
| URL | https://melife-east.co.jp |
| 事業内容 | 【事業内容】 ＜家庭向けエネルギーサービス＞ ひまわりガス（プロパンガス）／ひまわり灯油／ミライフ電気／太陽光発電システム ＜住まいのサービス＞ リフォーム／浄水器のレンタル・リース／省エネ・創エネ・畜エネ提案 ＜暮らしのサービス＞ ハウスクリーニング ＜法人・業務用向けエネルギーサービス＞ プロパンガス・石油販売／タクシー・運送用エネルギー／工業・業務用エネルギー／産業用太陽光発電システム |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
