| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 年間150名規模の新卒採用に対する採用企画立案まで、裁量持った幅広いミッションです！ 事業成長に伴う組織拡大のため、新卒採用に携わる人事担当者を募集しています。当社の新卒採用活動では、単に数を集めるだけでなく、カルチャーマッチを重視した採用戦略の立案から実行までを担当していただきます。急拡大に伴う事業や組織の課題に対して、人事として多くの貢献 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・採用担当としての経験2年以上（アウトソース、インハウスいずれも可） ・Word・Excel・PowerPoint等における基本操作が可能な方 ・スピード感を持った仕事の進め方、意思決定ができる方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クライアント先に常駐し、PMOとして下記業務を担います。 ※愛知を中心に、神戸、東京 等 →地方の場合は、長期出張となります。（平日のみ勤務、週末は帰宅）出張にかかわる経費は会社負担。 【職務詳細】 ・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ・プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ・プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 【特徴・魅力】 ・どんな業界業種 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●以下項目について、3年以上の経験が目安 ・プロジェクト管理経験（PM、PL、TL） →進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験 ・PMO業務経験 ・コンサルティングプロジェクトの経験 ・メンバー10名以上のプロジェクト経験 ・シス... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 案件先により異なる 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・モビリティ業界に於いて、In Car領域（車載機、各種センサー等）のソフトウェア開発プロジェクトに参画して頂きます。 ・モビリティ業界の開発プロジェクトに於けるエンジニアリング知識を持ち合わせたプロジェクトアナリスト（PMA）としてPMやリーダー層の業務を支援し、チーム/グループ/組織間の問題を調整/解決 しながら、PJ推進の一翼を担う役割を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経験 ■自動車業界におけるプロジェクト推進経験 ■自動車業界向けのシステム開発のご経験（ソフト開発等） ■コンサルティングファームでの経験 ■DX・IoTに関する知識・経験 【歓迎】 ■PMP資格保有 ■50名以上の大規模プロジェクト経験 |
| 給与 | 年収 650万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・モビリティ業界に於いて、In Car領域（車載機、各種センサー等）のソフトウェア開発プロジェクトに参画して頂きます。 ・モビリティ業界の開発プロジェクトに於けるエンジニアリング知識を持ち合わせたプロジェクトアナリスト（PMA）としてPMやリーダー層の業務を支援し、チーム/グループ/組織間の問題を調整/解決 しながら、PJ推進の一翼を担う役割を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経験 ■システム開発等のプロジェクトに於いで、関係部署に対して横断的な推進経験 ■製造業で組込ソフトウェアの量産開発あるいは、IT業界に於いて各種システムやアプリ開発のいづれかのご経験 ■顧客向けドキュメンテーション作成及び、プレゼンテーショ... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 現在、金融業界の変革に伴いデジタルトランスフォーメーションが急務となっています。しかし、DXを推進するための実行力を持つ人材が不足していることから、プロジェクトを推進できるPMOのニーズが増加しています。よって、弊社では銀行、証券、保険等の金融各分野において、プロジェクトを主体的に推進するPMOコンサルタントを募集いたします。 【プロジェクト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■銀行、証券、保険等の金融領域におけるシステム開発・DXプロジェクト参画経験 ■システム開発・DXプロジェクトでのPLもしくはチームリード（以下TL）業務経験 ■高度なドキュメンテーションおよびプレゼンテーションスキル ■担当組織やプロジェクトでの課題を発見し... |
| 給与 | 年収 650万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集ポジション】 管理本部財務経理部は部長1名、課長１名、メンバー4名（男性2名、女性2名）の構成です。仕訳入力や立替経費の突合せなどの業務をBPOで賄っております。 通常の上場企業の財務経理部と比べ少数ですが、その他の業務において管理職を含めた全員で業務にあたっており、事業拡大にあわせて増員の採用となります。 財務経理全般の業務に関して、働く時間等、ご |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・メーカー、IT業界またはコンサルティング業界での管理会計、事業部別損益管理等の経験 5年以上 ・EXCEL上級（Pivotや関数を使ったレポート作成等） ・日商簿記２級程度の会計知識 【歓迎要件】 ・日商簿記１級、MBA（経営管理修士）、米国公認管理会計士... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集ポジション】 本ポジションでは、労働対応に関わる専門Grの立ち上げを共に推進してくださるメンバーを募集しています。社員数の増加に伴い、労働環境の整備・労務相談の解決を目的として新たに新設されたGrとなります。 2024年8月現在、人財部長以下8名のメンバーで業務を行っており、会社の成長による増員募集となります。労働対応に関わる経験のみならず、労働環境 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格】 ●非喫煙者 ～MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。～ 【必須要件】 ■労働関連諸法令の知識 ■労務管理についての業務経験目安３年以上 ■労働問題の対応経験 【歓迎要件】... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・PMOメンバを束ね、プロジェクト現場のPMO責任者として、大規模プロジェクト実行支援 ・クライアントの組織をどう変えていくか、MSOLがどこで価値を出していくか、を示すアカウント戦略の策定 ・クライアントとのPMOに対する期待値吸い上げおよび提案・調整 ・プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ・プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格】 ●非喫煙者～MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。～ 【必須要件】 ■プロジェクトマネジメント経験（PM/PL/PMO）： ■数億規模の開発プロジェクト経験 ■対クライア... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・技術リーダーシップを持ったプロダクトの最適なアーキテクチャ設計、技術スタックの選定 ・チームの技術的な底上げに向けた、コーチングやメンタリングの実施 ・コードの品質と一貫性を保つためのチームメンバーのコードレビューやペアプロ等の実施 ・プロダクトのリリース予定や品質を守るための開発プロセスの最適化 ・定常的に新しい技術やツールを評価し、プロダ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■クラウドサービス（SaaS等）事業会社でのCTO/テックリードのご経験3年以上 ■最新のクラウドネイティブアーキテクチャやマイクロサービス、コンテナ技術の知識 ■AI関連技術の基本的な知識・経験、および強い興味 ■マネジメントやアドバイスだけでなくご自身で手... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 2030年に売上1000億円達成を達成させることを目標に、2021年に立ち上がった部署です。 大手一流企業の役員層の相談役となり、クライアントの課題解決に向けたソリューション提案を行います。 発足したばかりの営業組織のため、より高い価値提供をするための体制が整っていない状況です。新たな営業組織の柱として、ご活躍いただける方を募集しております。 【仕事内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格】●非喫煙者～MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。～ 【必須要件】 ■無形BtoBのソリューション提案型営業のご経験（3年以上） ■3人以上のマネジメントのご経験 ■営業戦略... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・新規クライアント、既存クライアントに対して、自社のマネジメントサービスの紹介及びソリューションの提案 ・新規クライアントから経営課題などをヒアリング。自社サービスの中から最適なサービスを提案 ・既存クライアントの売上拡大を目指し、新たなニーズを検知していち早く提案。 ・営業組織のマネジメント（計画策定、戦略立案、営業プロセス分析）等 同社の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大手クライアントへの無形商材提案営業のご経験 ■IT企業での法人営業のご経験 ■下記のいずれかのご経験もしくは条件を満たす方 （１）PM／PMOとしてプロジェクトを推進したご経験 （２）システム開発プロジェクトの参画経験がありITリテラシーをお持ちの方 ... |
| 給与 | 年収 800万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 同社ではメーカー、金融、小売など幅広い業界を支援をしています。各クライアントのニーズを的確につかみ、コンサルタントの専門分野や参画したプロジェクト経験をタイムリーに把握・マッチングすることで、最適なプロジェクトへアサインを行っています。そのため、自身の経験や強みを活かしながら、幅広い顧客・業界のプロジェクト支援に関わり、スキルを広げていくチャン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】非喫煙者で以下いずれかのご経験 ■システム開発・DXプロジェクトにおけるプロジェクトリード経験 ■組織課題を解決するための社内横断的なプロジェクトの推進経験 【歓迎】 ■PMP資格保有 ■50名以上の大規模プロジェクト経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 募集ポジション 2024年7月時点、グループも含めた社員数は1,300名強、コーポレートIT部は役員直下で部長1名、課長4名、マネージャ1名、担当11名のチーム構成です。 社員が急増しているなか、エンタープライズ企業として、様々なSaaSサービスの導入・運用を中心に最少人数で最大の成果を目指し、チームで仕事をしています。 MSOLでは社内セキュリティ強化に |
|---|---|
| 応募資格 | 「3ゼロ宣言」より、 喫煙者の方は、入社後禁煙OKの方のみ選考可能です。選考にて、喫煙習慣の有無を確認させていただきます。 【必須要件】 ■Microsoft365（SharePointやOne Drive等）の何かしらの導入経験 【歓迎要件】 ■Microsoft管理サ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・マーケティングチームと連携したEnterprise新規顧客開拓 ・ターゲット顧客へのSaaS導入に向けたアカウントプランニング ・顧客キーマンとのリレーションの構築 ・社内外のステークホルダーを巻き込んだ提案活動 ・カスタマーサクセスチームとの協業による利用拡大に向けた深耕営業 ・顧客課題や要望の整理とプロダクト開発チームへのフィードバック |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SaaSもしくはソフトウェア製品に関連するビジネスの経験5年以上 ■1000名規模以上の大企業への新規営業経験3年以上 ■Enterpriseの特性を理解し、関係構築を進められる方 ■大型プロジェクトのメンバー以上での参画経験 【歓迎要件】 ■役員クラスと... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 同社ではメーカー、金融、小売など幅広い業界を支援をしています。各クライアントのニーズを的確につかみ、コンサルタントの専門分野や参画したプロジェクト経験をタイムリーに把握・マッチングすることで、最適なプロジェクトへアサインを行っています。そのため、自身の経験や強みを活かしながら、幅広い顧客・業界のプロジェクト支援に関わり、スキルを広げていくチャン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ■システム開発・DXプロジェクトにおけるプロジェクトリード経験 ■組織課題を解決するための社内横断的なプロジェクトの推進経験 【歓迎】 ■PMP資格保有 ■50名以上の大規模プロジェクト経験 ※非喫煙者 |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・次世代プロダクトの技術戦略の策定と実行 ・プロダクトのロードマップ作成と進捗管理 ・ユーザーの抱える課題解決のための企画立案 ・デザイナーと連携したUX開発ディレクション ・開発チームとの連携によるプロダクトの設計・開発・リリース ・ユーザーの利用データ分析をもとにしたプロダクト戦略策定 ・ユーザーのフィードバックを基にしたプロダクト改善 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プロダクトマネジメントの実務経験（3年以上） ■ソフトウェア開発プロジェクトのリード経験 ■技術戦略の策定および実行経験 ■プロジェクト管理ツールの使用経験（JIRA、asanaなど） ■クラウドサービス（AWS、Azure、GCPなど）の利用経験 【歓迎... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集ポジション】 急拡大する同社において、開発チームの体制強化が喫緊の課題となっております。 ■部署の構成 リーダー直下で担当5名 【必要経験・スキル】 MSOLグループの業務DXにおける推進役としてご活躍いただきます。 プレイングマネージャとしてメンバーマネジメントをご担当しながら、自らがプレイヤーとしてもプロジェクトを実行していただきます。 開発プロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】以下いずれか必須 ■チームのリーダーシップとサポート ■何らかの開発経験3年以上 ープログラミング経験 ーデータベースの知見 ■SaaSのシステムの導入経験 ■社内各部署との連携 ■保守/運用の計画 ■サービス開発に伴う要件定義、設計 ーERPプロジェク... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ・プロダクトブランドイメージの統一と強化/再構築 ・デザインシステムとデザインガイドラインの構築/運用 ・ユーザーリサーチによる体験設計と改善施策の立案/実行 ・PdM、開発チームとの連携による要件定義、情報設計 ・UI/UXデザイン全般の設計/実行/改善 ※ご経験値次第で、上記仕事内容の役割分担が決定します。 【PROEVERとは？】 M |
|---|---|
| 応募資格 | 「3ゼロ宣言」より、 喫煙者の方は、入社後禁煙OKの方のみ選考可能です。選考にて、喫煙習慣の有無を確認させていただきます。 【必須要件】 ■Microsoft365（SharePointやOne Drive等）の何かしらの導入経験 【歓迎要件】 ■Microsoft管理サ... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集ポジション】 急成長中企業のデータ分析・データマネジメントに携わりたいコーポレートエンジニアを募集します。 2024年7月時点、グループも含めた社員数は1,300名強、コーポレートIT部は役員直下で部長1名、課長4名、マネージャ1名、担当11名のチーム構成です。 SMBからエンタープライズ企業への進化を遂げつつあるなかで、データマネジメント・データ分析 |
|---|---|
| 応募資格 | （必須要件】※以下いずれも必須 ■エンジニアとして、何らかのシステム開発プロジェクトに3年以上携わった経験がある方（業界・言語・環境問わず） ■RDBMSを利用して開発した経験がある方（SQLでの開発を含む） 【歓迎条件】 ■ETL処理、データパイプラインの構築、運用経験... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集ポジション】 2024年7月時点、グループも含めた社員数は1,300名強、コーポレートIT部は役員直下で部長1名、課長4名、マネージャ1名、担当11名のチーム構成です。 社員が急増しているなか、エンタープライズ企業として、様々なSaaSサービスの導入・運用を中心に最少人数で最大の成果を目指し、チームで仕事をしています。 【仕事内容】 MSOLグループ |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格】 ●非喫煙者 ～MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。～ 【必須要件】 ■グループウェア（MicroSoft365 or Google Workspace）の運用管理経験の... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 会社名 | 株式会社マネジメントソリューションズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-6229 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー29F |
| 紹介文 | プロジェクトの成功にコミットできるビジネスデモル マネジメントに特化したコンサルティング会社として、国内最大級のサービスを展開する当社。第三者の視点から、「プロジェクト単位」「部署単位」「組織単位」で、進捗管理や課題解決を行っています。多くのITファームでは、プロジェクトの受注やエンジニアの稼動も考慮しなければならず、本来のPMOの機能が働かない場合が多くあります。その点、当社では純粋にプロジェクトを成功させることを目的とできる魅力があります。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 設立 | 年2005年7月 |
| 代表者 | 高橋 信也 |
| 資本金 | 668百万円 |
| 売上 | 16,931百万円 |
| 従業員数 | 1,084名 |
| URL | https://www.msols.com |
| 事業内容 | ■Managementの力で、社会のHappinessに貢献する 『マネジメントを、世界を動かすエンジンに。』 私たちは、客観的視点と柔軟な分析・処理能力を駆使して経営層から現場まで、大小さまざまなプロジェクトを成功に導くための実行支援を遂行する、コンサルタント集団です。 |
| 主要取引先 | 三菱重工業、東京ガス、AJS（株） （株）リクルートテクノロジーズ、TIS（株）、 オムロン（株）、伊藤忠テクノソリューションズ（株）、 双日システムズ（株）、ＮＥＣ など（順不同） |
| 主要取引銀行 | - |
