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| 仕事内容 | 【九段下／転勤なし】介護事業の経営コンサル◆業界未経験者歓迎／土日祝休み・シーズン休暇有 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・複数拠点の人材マネジメント経験 ・シニアビジネスに興味のある方 ※介護・コンサル業界での勤務経験は不問※ |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段北1-4-1 勤務地最寄駅：半蔵門線／九段下・神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【福岡／転勤なし】介護施設運営マネージャー◆介護事業コンサル事業／土日祝休み・シーズン休暇有 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件以下いずれかのご経験 ・介護施設や介護事業所での管理者経験 ・介護事業所の立ち上げに携わった経験 ・複数拠点の人材マネジメント経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 福岡県内の支援先 住所：福岡県内の支援先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【札幌／転勤なし】介護事業の経営コンサル◆業界未経験者歓迎／土日祝休み・シーズン休暇有 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・複数拠点の人材マネジメント経験 ・シニアビジネスに興味のある方 ※介護・コンサル業界での勤務経験は不問※ |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～650万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 株式会社TUホームケア本社 住所：北海道札幌市中央区南二条西六丁目-17 南二条ヒナタビル 勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄線／大通駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 医療機関・介護施設の経営コンサルタント（若手・ステップアップ歓迎）※医療・介護機関の変革を実現 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかのご経験 ・医療機関・介護施設に対する経営コンサルティング経験 ・医療機関での経営管理・事務管理経験 ■歓迎条件： ・主任～課長経験者 ・医療・介護機関の経営の根幹から関わり、現場改善に注力したい方 ・組織の中に... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段北1-4-1 勤務地最寄駅：半蔵門線／九段下・神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【九段下】経営コンサルタント（経営再生）◆医療機関・介護施設の事業支援・M&A・再生手続き |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※医療機関での勤務経験は必須ではありません ・M&A、再生手続き等の経験をお持ちの方（業種不問） ■歓迎条件 ・医療･介護機関の経営の根幹から関わり、病院･施設づくりにコミットしたい方 ・組織の中に介入し、意思決定と現場での... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 850万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区九段北1-4-1 勤務地最寄駅：半蔵門線／九段下・神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 会社名 | 株式会社チームアップ |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北1-4-1 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2020年4月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 12名 |
| URL | https://tuhc.jp |
| 事業内容 | ■当社概要： 「全体俯瞰の視点で経営方針・事業計画を策定した上で、業務の最適化に必要なサービスを提供し、変革の実現を支援します。」 病院に対する経営支援は、金融プレーヤーまたはコンサルティング会社による「経営全般に対する計画策定」から始まります。しかし、経営計画の絵を描けたとしても、それを実行に移す段階で課題が出てきます。当社では、計画策定だけでなく経営計画の実行支援、現場の業務支援含めた包括的なサービスを提供でき、プランと業務支援の両方を実践できることが強みだと考えています。 ■事業内容： ・病院経営支援、病院経営戦略コンサルティング ・病院事業承継に関するサポート ・地域連携、地域の医療再編に関する運用サポート ・病院運営のバックヤード業務サポート／代行サービス（人材・ICT・物流等） ・電子カルテ等ICT環境の運用支援、遠隔サポートサービス ・病院運営の業務支援アプリケーションの開発 ・高齢者向け在宅サポート事業の支援 等 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
