| 仕事内容 | 【職務概要】 QAエンジニアとして、テスト工程の業務をしていただきます。 同社の社員でチーム体制を組むことで、幅広くテスト工程に携わることが可能です。 【案件例】 業務概要：販売管理・店舗システム 工程：単体テスト-結合テスト-総合テスト 言語：C# DB：Oracle OS：Windows 案件概要：Webサイト刷新 工程：単体テスト-結合テスト-総合テスト 言語：PHP DB：MySQL |
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| 応募資格 | 【尚可】 ・プレイングマネージャーとして、チームを担って活躍したい方 ・上流工程だけでなく、開発スキルを発揮して価値貢献したい方 〇同社の特徴 ・1on1ミーティング →月に1度、上長や営業とコミュニケーションの機会を設けています。 常駐先のことやキャリアプラン、目標設... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 勤務地により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 あなたのキャリア展望を教えてください。 業界・業務領域が幅広いため、案件を選択して参画いただきます。 客先常駐での開発案件を軸に、スキルとキャリア計画を踏まえて希望案件を担当いただきます。 リモート案件の比率も増えています。勤務地についてもご相談ください。 ・上流工程：お客様との折衝から、基本設計・詳細設計・製造の各工程。チーム参画の統括として参画。 ・製造工程：基本設計・製造・テス |
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| 応募資格 | 【必須】 何かしらの開発経験 【尚可】 ・プレイングマネージャーとして、チームを担って活躍したい方 ・開発経験を積んで、上流工程への参画を目指したい方 選択できるSES →営業とエンジニアで戦略を練りながら案件を決定いたします。 スキルに見合った案件だけでなく、チーム体... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 勤務地により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 あなたのキャリア展望を教えてください。 業界・業務領域が豊富なため、案件を選択して参画いただきます。 構築から運用・保守案件、クラウド移行など工程も幅広く提案しますので、スキルとキャリア計画を踏まえて希望案件を担当いただきます。 ・構築工程：チームメンバーとして、フォローしあいながら案件参画。 クラウド移行・構築・テスト工程。 ・運用・監視：先輩社員とスキルアップしながら案件参画。 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・インフラエンジニアとしての実務経験 ・システムの運用・保守経験 【尚可】 ・プレイングマネージャーとして、チームを担って活躍したい方 ・経験を積んで、上流工程への参画を目指したい方 選択できるSES →営業とエンジニアで戦略を練りながら案件を決定いたします。... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 勤務地により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 AIや深層学習、機械学習、IoT、RPA等のプロジェクトをはじめ、最近ではパブリッククラウド（AWS、Azure）を使用したシステムの設計・構築やMicrosoft Azureの設計・構築に関する支援も担当！先輩社員と一緒にエンジニアとして成長していってください！ 【案件例】 ■人材プラットフォーム 管理画面の開発（5名体制） 言語／Ruby on Rails DB／Postgre |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆何かしらの開発経験1年以上 ☆★こんな人にオススメ☆★ ■上流フェーズやPM／PLに携わる機会がない方 ■会社の成長に前線で携わりたい方 ■エンジニアファーストの環境で働きたい方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都 ※案件に準ずる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 あなたのキャリアに応じたインフラ系の案件を担当していただきます。 【オススメポイント】 チームでの技術体制づくりに注力。基本的にチームで案件にご参画いただけます。常駐先で孤独を感じることはありません。こうした体制づくりを通して、SES業界の「負」を解決したいと考えています。 ≪豊富な案件が特徴≫ 代表の小島が過去10年間で築いた顧客との強固なリレーションがあり、AIやIoT、クラ |
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| 応募資格 | 【以下いずれか必須】 ・AWS設計構築経験半年以上 ・NW設計構築経験半年以上 ・インフラ運用保守経験1年以上 【尚可】 ・インフラエンジニアとして3年以上のご経験 ☆★こんな人にオススメ☆★ ■会社の成長に前線で携わりたい方 ■エンジニアファーストの環境で働きたい方... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都 ※案件に準ずる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 本ポジションは、上流工程から開発までを一貫して手がけるプロジェクトにて、PM・PLとして従事していただきます。 【プロジェクト例】 ・クライアント例：人材や流通、旅行など各業界向け業務系システム ・工程：要件定義から設計、開発、保守運用まで一連のプロジェクトマネジメント ・業務内容： -顧客折衝 (要件定義・計画調整) -プロジェクト進行における人員管理・進行管理 -プレイングリーダー |
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| 応募資格 | ◆必須 ・3名以上のチームにおけるプロジェクトリーダー経験 ・WEB・オープン系開発経験3年以上 ・学歴不問です ◆尚可 《例えばこんな方大歓迎！》 ・PM/PL経験を積みたい方 ・会社の成長に前線で携わりたい方 ・エンジニアファーストの環境で働きたい方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都上大崎 |
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| 会社名 | 株式会社こだわり |
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| 所在地 | 〒141-0021 東京都品川区東五反田5-22-33 TK池田山ビル 3F |
| 紹介文 | 人の価値へ「こだわり」を持つサービスを展開しています。 株式会社こだわりは、少子高齢化による労働人口減少という社会課題に向き合い、ITの力で生産性向上に貢献します。SES事業を通じ、金融・保険・小売など幅広い業界で価値を創出。特に女性や地方の人材など、潜在的な才能を持つ方々にチャンスを提供しています。社員一人ひとりの"こだわり"を活かし、リモートワークなど多様な働き方を実現。適材適所を追求し、ITと人材の可能性を最大限に引き出す企業として成長していきます。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
| 設立 | 年2017年10月 |
| 代表者 | 代表取締役 小島 一仁 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 213名 |
| URL | https://kodawari-japan.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： システムエンジニアリング事業、システムインテグレーション事業、クラウドサービス事業、エンンジニア教育事業、人材採用支援事業、経営コンサルティング 他 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
