3件中 1～3件目を表示中
| 仕事内容 | 医療・福祉領域を中心に、企業と求職者の双方を担当する 「両面型」コーディネーターとして活躍いただきます。 【具体的な業務の流れ】 ▼求職者との面談・キャリアプラン作成（月5～15名担当） ▼企業へのアプローチ・求人紹介・面接日程調整 ▼面接対策・履歴書添削・同席サポート ▼内定後の条件交渉・入職日調整・入職後フォロー 【入社後の流れ】 ■研修期間：2週間（座学・ビジネスマナー）... |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験歓迎!学歴・職歴不問 ★第二新卒歓迎 ◆学歴不問 ◆未経験歓迎 ＼こんな方を歓迎します!／ □人生を変えたい、這い上がりたいという強い想いがある方 □自分の年収を飛躍的にアップさせたい方 □成長企業のコアメンバーになりたい方 □組織や役割の変化に臨機応変に対応で... |
| 給与 | ＜未経験から賞与400万円をゲットしたメンバーも！＞ ◆月給27万円～60万円+賞与年3回 ... |
| 勤務地 | ＜希望を考慮して決定/転勤なし＞ ★数十名の同期採用だから、希望エリアで働けるチャンスも! ★3月に名古屋支社をオープン予定！ ■東京本社 東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29F ■横浜支店 神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-33 MIテラ... |
PICK UP
未経験から、最短半年で昇格。
1年後、3年後のキャリアが見えるから、迷わず成長できる。
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 医療・福祉領域を中心に、企業と求職者の双方を担当する 「両面型」コーディネーターとして活躍いただきます。 【具体的な業務の流れ】 ▼求職者との面談・キャリアプラン作成（月5～15名担当） ▼企業へのアプローチ・求人紹介・面接日程調整 ▼面接対策・履歴書添削・同席サポート ▼内定後の条件交渉・入職日調整・入職後フォロー 【入社後の流れ】 ■研修期間：2週間（座学・ビジネスマナー）... |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験歓迎!学歴・職歴不問 ★第二新卒歓迎 ◆学歴不問 ◆未経験歓迎 ＼こんな方を歓迎します!／ □今の環境を変えて、新しい自分に挑戦したい方 □仲間と一緒に切磋琢磨しながら成長したい方 □将来の安定より、今の成長を大切にしたい方 □多様な価値観を持つ仲間と働きたい方... |
| 給与 | ＜未経験から賞与400万円をゲットしたメンバーも！＞ ◆月給27万円～60万円+賞与年3回 ... |
| 勤務地 | ＜希望を考慮して決定/転勤なし＞ ★数十名の同期採用だから、希望エリアで働けるチャンスも! ★3月に名古屋支社をオープン予定！ ■東京本社 東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29F ■横浜支店 神奈川県横浜市西区北幸2丁目10-33 MIテラ... |
PICK UP
＼未経験、学歴不問。全員にチャンスのある会社／
切磋琢磨する同期と、高年収を掴み取ろう。
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【キャリアアドバイザー】 医療・福祉・建設業界に特化した人材紹介で、求職者へのヒアリングから紹介先の開拓、マッチングまで、双方の橋渡し役としてトータルで携われます。 ＜具体的には＞ ▼求職者から希望をヒアリング ▼キャリアプランの作成 ▼求人紹介＆紹介先の開拓 ▼面談の調整＆同行 ▼入職日の調整＆入職後のフォロー ＜担当人数＞ ▼一人あたり月5～15名。 ＜入社後の流れ＞ まずは、座学での導入 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 営業経験が有る方 ※営業で業績を残した実績ある方（業界は未経験でOK） ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北 西11丁目駅から徒歩11分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内禁煙 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、3件中 1～3件目を表示中
| 会社名 | 株式会社HR CAREER |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-6029 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー29F |
| 紹介文 | 医療・福祉などの領域に特化した人材紹介事業で、人との繋がりを密にする。 2020年6月にスタートしたHR CAREER。順調に業績・社員数が増加しており、今後も積極的に事業を拡大していく姿勢です。 各業界の慢性的な人材不足の課題を解決するために「どこに転職すれば成功なのか？」ではなく、「自分が頑張れる職場を見つけられるか」といった視点で、求職者の方が転職先を見つけられるよう全面的にサポート。ぜひ、社会ニーズの高いサービスを展開する当社で活躍しませんか？ |
| 業種 | 人材紹介・人材派遣 |
| 設立 | 年2020年6月 |
| 代表者 | 代表取締役 森 聡介 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 15億円（2024年6月期実績）9.3億円（2023年6月期実績）4.3億円（2022年6月期実績） |
| 従業員数 | 155名 |
| URL | https://hr-career.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 介護・看護・保育・栄養士・建設業界に特化したサイト運営／転職サポートをメインに行っています。 ・医療／福祉／保育業界特化型人材紹介サービス ・医療関連施設に関するコンサルティング事業 ・採用／人事／組織についてのコンサルティング事業 ■ビジョン： ずっと、真っ先に"頼られる"存在へ。「HR CAREERなら信頼できる」。一度きりではなく、ながい将来どんな困りごとでも真っ先に頼られる存在を目指す。それが私たちのビジョン。 事業成長に繋がる雇用。自己成長に繋がる転職。法人も求職者も「ひと」との出会いによって大きく未来が変わる。私たちのサービスが転機となり、関わるすべてのひと達の人生が好転することが使命。 ■特徴（TOPICS）： 「人とトコトン向き合う」人材紹介会社 人とトコトン向き合う人材紹介会社だからこそ、効率化を重視しない。IT化やDXを進め、業務効率を改善していくことは重要な世の中の課題でもある。ただ我々が目指す世界は、人と向き合う部分に効率化を求めない。その方のためにできることを非効率でも全力でサポートできる人でありたい。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
