求人数503,275件(8/5 更新)

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8/5更新!株式会社ログラス会社ID:151622の転職・求人情報

182件中 141~160件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 7月5日(土)、7月13日(日)に休日1DAY選考会を開催いたします。 1次面接~最終面接を1日で完結することも可能な選考となっております。 将来的に、ログラスの経営幹部・マネージャー、または各職種のトッププレイヤーを目指したい方向けのご応募をお待ちしています! 【スケジュール】 9
応募資格 【必須要件】 ■法人営業経験
給与 年収 500万円~1200万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【現在の体制と募集背景】 現在の労務チームは2名体制(1名兼務)で取り組んでいます。今後社員数が増えていくため、 組織を強化することが急務であり、既存業務の効率化や新たな業務が発生する予定のため、まだまだ人員が不足しているのが現状です。また在籍メンバー(アルバイト)が、定常Opsを担当しているため、メンバーマネジメントや仕組みづくり、チーム立ち上げを牽引いた
応募資格 【必須要件】 ■事業会社における3年以上の企業法務経験
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2022年11月に立ち上がったBizOpsチームは、「Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーションの実現」を責務としてビジネスサイド全体の業務オペレーション改善と関連システムの導入/整備を進めてきました。現在までに業務効率化に向けたOps設計、データ活用環境整備を目的としたシステム導入(BIツールや企業
応募資格 【必須要件】 要件 ※下記いずれか ・業務改善経験 ・部署の課題特定から問題解決までのご経験 ・Salesforce認定アドミニストレーター資格またはSalesCloudでの同等の運用経験
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は急速な事業成長を遂げており、その経営基盤を支えるコーポレート体制を強化しております。 今回はその中でも経営に最も近く事業活動の生命線とも言える、経理チームを担っていただける方を募集します。 【組織構成】 コーポレート部長1名と正社員1名、非正規社員2名の計4名 【具体的な業務内容】 経理担当として以下の業務を担っていただきます。 ■
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での財務経理実務経験 ■監査法人対応の経験
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 創業から5年が経ち、予実管理SaaS/PaaS市場においてシェアNo.1を確立するなど順調な成長を続けていますが、更なる事業拡大とミッション「良い景気を作ろう。」の実現を支えるPR体制強化を目的とし、コーポレートおよびマーケティング領域のPRを牽引する「戦略PR(スペシャリスト)」を募集します。 【戦略PRのミッション】 ■事業成長に向けた経
応募資格 【必須要件】 ■BtoB領域の広報・PR担当としての実務経験(2年以上) ■メディアとのリレーション構築のご経験
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ■ログラスは数年以内に1,000人規模の組織へと成長していく組織です。必然的に中途採用だけではマネジメントを担う人材・幹部人材が不足することが予想され、新卒採用では将来の幹部候補として活躍できる人材を迎え入れることを目指しています。 ■このポジションは、経営と連携しながら新卒採用活動・新卒育成活動の設計と実行を担当し、採用だけでなく、組織づくり
応募資格 【必須要件】 ■新卒採用経験
給与 年収 400万円~750万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は、2027年までに20プロダクト展開という大胆な目標に向け、全社で体制強化を推進しています。この非連続な成長を実現するには、戦略立案から実行までを一気通貫で推進できる、強力なビジネスドライバーが必要となっています。 祖業である「Loglass 経営管理」は、企業の未来を創る基幹データを抑えています。売上、コスト、利益の将来計画から実績デー
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかの領域での事業開発/事業責任者としての実績、GTM戦略立案・実行経験(BtoBセクターでの実績) ・ERPやBIなどの企業向けSaaSプロダクトの事業開発経験 ・経営管理/財務/会計領域のソリューション開発・導入経験 ■事業開発における数値責任を...
給与 年収 750万円~1200万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジション概要】 本ポジションは、カスタマーサクセスチームの中でも、ご契約頂いたお客様のアカウントマネジメントを担うアカウントマネージャーチームのシニアメンバーポジションの募集となります。 アカウントマネージャーは、お客様、そして、お客様の関係者を適切にリードし、デリバリーを担うカスタマーサクセスチームと連携しながら、担当するお客様の伴走者として、お客様の
応募資格 【必須要件】 ■SIerやITベンダーでのアカウントマネジメント、法人営業、プリセールス経験
給与 年収 700万円~1200万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2024年7月に70億円シリーズBラウンドの調達を実現したログラスは、前年比3倍以上成長の実現を目指しています。 調達のリリースの中で掲げていたとおり、2024年11月に関西拠点を開設いたしました。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000147.000052025.html ありがたいことに、すでに時
応募資格 【必須要件】 ■法人営業経験
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 大阪府大阪市北区堂島1-1-5

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 経理業務全般とチームのマネジメントを担い、急成長SaaS企業の経営基盤を支えるポジションです。 【職務詳細】 ・月次/四半期/年次決算対応 ・出納管理、税務申告業務(税理士と連携) ・経理規定の整備と運用(部門間折衝含む) ・監査法人/税理士対応(選定、連携、運用設計) ・経営資料、会議資料の作成 ・予実管理 ・各事業部との連携・調整業務 ・CFOと連携した投資家対応(ご志向に応じ
応募資格 【必須】 ・事業会社での財務経理実務経験(5年以上) ・クラウド会計システムを用いたプロセス設計・改善経験 ・監査法人対応の経験 【尚可】 ・IT業界/SaaS事業での経理経験 ・ベンチャー企業での管理体制構築経験 ・IPO準備や内部統制構築経験 ・複数SaaS連携による...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階 京急本線「泉岳寺」駅より徒歩1分 山手線「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 従来のクラウドインフラの設計・構築・運用業務(Service SRE的業務)に加え、SREプラクティスの実践と組織への展開(Service SRE、Platform SRE、Embedded SRE的業務)を見据え、以下の業務にも積極的に関与し、リードしていただきます。 【職務詳細】 ■信頼性の高いクラウドネイティブプラットフォームの設計・開発・運用 ・スケーラブルかつセキュアなク
応募資格 【必須】 ■クラウドインフラ(AWS)を使ったインフラの構築運用経験(3年以上) └特に提供するインフラをコード化しながら、構築・運用をした経験 ■ソフトウェアエンジニアとしてアプリケーションの開発経験(学習/実務問わず) └アプリ開発チームがやっていることを理解するために...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル9階 京急本線「泉岳寺」駅徒歩1分/各線「高輪ゲートウェイ」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2024年7月に70億円シリーズBラウンドの調達を実現したログラスは、前年比3倍以上成長の実現を目指しています。 調達のリリースの中で掲げていた「 2024年11月の関西オフィス開設 」にコミットいただくのが本ポジションです。 ありがたいことに、すでに時価総額1000億円を超える国内有数の大企業のお客様にもご利用開始頂いております。少しずつ関
応募資格 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■無形商材の営業経験 ■エンタープライズセールスのご経験 ■経営層に向けた法人営業のご経験
給与 年収 700万円~1100万円
勤務地 大阪府大阪市北区堂島

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジション概要】 CFO直下のポジションに配属され、経営管理を中心に、財務・IRまで幅広いミッションにあたっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■予算策定・予実管理・KPI進捗管理などの計数管理 ■現場課題の1次情報収集とボトルネック特定、解決策に向けた議論のリード ■各種資金調達のサポート ■投資家/金融機関や外部ステークホルダー(特に株主・投資家
応募資格 【必須要件】 ■以下業務経験を2年以上お持ちの方 ・事業会社での経営管理(FP&A)または経営企画業務の経験 ・コンサルティングファーム、投資銀行、PEファンドでの勤務経験
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織について】 BizサイドのHRチーム(COO直下) 現状、採用チームのみが存在しており、Biz組織内の組織開発や人材開発は現マネージャーが兼任している状況です。 そこで新たに専任の方を採用し、採用~組織、人材開発までをより強度高く実行できる体制を構築したいと考えています。 また立ち上げポジションということもあり、短中期的にマネジメント候補として参画いた
応募資格 【必須要件】 ■人事領域において、組織課題解決に取り組まれた経験をお持ちの方
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 インサイドセールスからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をしていただき、ニーズヒアリングから提案、ご発注いただくまでの一連のプロセスを対応いただきます。ビジネスモデルや業界、事業ステージごとに変わる千差万別の経営課題に対して、どのような数字を把握してデータから示唆を得るべきかまで提案していただく想定です。 同社の営業は経営課題の本家本丸である経
応募資格 【必須要件】 ・金融業界における法人営業経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は急速な事業成長を遂げており、その経営基盤を支えるコーポレート体制を強化しております。 今回はその中でも経営に最も近く事業活動の生命線とも言える、経理チームを担っていただけるマネージャー候補を募集します。 【組織構成】 CFO1名と正社員1名、非正規社員1名の計3名 【具体的な業務内容】 経理担当として以下の業務を担っていただきます。
応募資格 【必須要件】 ■事業会社での財務経理実務経験 ■監査法人対応の経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2027年までに20プロダクト展開に向け、全社で体制強化を推進していますが、特に新規事業開発部では、短期から中長期を見据えてリーダーシップを発揮する必要があります。 祖業である「Loglass 経営管理」は、売上、コスト、利益、資産、負債の将来計画から実績データまで幅広く企業の基幹データを抑えています。このデータの生成にはCFO・経営企画だけ
応募資格 【必須要件】 いずれかのご経験 ■ERPやCRMなど、ITソリューションの提案/導入のご経験 ■SIer(特にERPベンダーなど業務アプリケーション)や業務コンサルティングのご経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 シリーズBの資金調達が完了し、メディアでも注目が集まっている同社につきまして、順調にリードが増えてきている状況です。 2024年11月に関西拠点を開設いたし、すでに時価総額1000億円を超える国内有数の大企業のお客様にもご利用開始頂いております。少しずつ関西をはじめとした首都圏以外のお客様での導入やお問い合わせも増えております。 今回新たに名古
応募資格 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■無形商材の営業経験 ■エンタープライズセールスのご経験 ■経営層に向けた法人営業のご経験
給与 年収 700万円~1100万円
勤務地 愛知県名古屋市中区錦

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2023年より新たに「パートナービジネス部門」を立ち上げ、同社における重要戦略として取締役CTOの坂本が責任者を担い順調な成長を描いてきました。 今回は更なる組織拡大に伴いパートナーセールスとして参画いただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 ■金融機関をはじめとしたパートナー企業様から顧客をご紹介をいただくための関係構築・提案の実行
応募資格 【必須要件】 ■パートナーセールスのご経験
給与 年収 700万円~1100万円
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2023年より新たに「パートナービジネス部門」を立ち上げ、同社における重要戦略として取締役CTOの坂本が責任者を担い順調な成長を描いてきました。 今回は更なる組織拡大に伴いパートナーセールスとして参画いただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 ■金融機関をはじめとしたパートナー企業様から顧客をご紹介をいただくための関係構築・提案の実行
応募資格 【必須要件】 ■法人営業経験
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 東京都港区

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社ログラスの会社概要

会社名 株式会社ログラス
所在地 〒108-0073
東京都港区三田3-11-24
国際興業三田第2ビル9F
紹介文 -
業種 -
設立 年2019年5月
代表者 -
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 192名
URL https://loglass.jp/home
事業内容 具体的には、下記のような取り組みを予定しています。
・2027年4月までにプロダクト/サービス数を20以上に拡大するために、60名規模の新規事業開発チームを組成
・1年で事業開発/エンジニア/PdM(プロダクトマネージャー)/デザイナーを新たに50名採用
・ベトナム/インド等に開発拠点開設
・2024年11月に関西支社開設
・市場拡大に向けた啓蒙活動/リード獲得を目的とし、2027年4月までにマーケティング・PR施策に35億円規模の投資を実行
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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