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| 仕事内容 | 【府中／40・50代活躍中】出店開発（用地開発）担当※東証プライム上場／業界トップの営業利益率 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件： ・直近の店舗開発経験者の方（業態不問です） ■歓迎要件 ・同業他社様での店舗開発経験 ・用地の仕入れ経験 ・物販店舗の開発経験 ・不動産業界・建築業経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,189万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都府中市若松町1-38-1 勤務地最寄駅：京王線／東府中駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 名古屋【面接1回】店舗開発◆グループ100店舗出店予定◆東証プライム上場／業界トップの営業利益率 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件 ・店舗開発経験（業態不問） ■歓迎要件 ・同業他社様での店舗開発経験 ・用地の仕入れ経験 ・物販店舗の開発経験 ・不動産業界・建築業経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 507万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ サンドラッグ東海本部 住所：愛知県名古屋市昭和区川名山町1丁目74 勤務地最寄駅：鶴舞線／いりなか駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪本部／サンドラッグ東三国店 住所：大阪府大阪市淀川区西三国1-7-41 2階 勤務地最寄駅：大阪地下... |
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| 仕事内容 | 鳥栖【面接1回】店舗開発◆グループ100店舗出店予定◆東証プライム上場／業界トップの営業利益率 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件 ・店舗開発経験（業態不問） ■歓迎要件 ・同業他社様での店舗開発経験 ・用地の仕入れ経験 ・物販店舗の開発経験 ・不動産業界・建築業経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 507万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 鳥栖研修センター／弥生が丘店 住所：佐賀県鳥栖市弥生が丘1-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪本部／サンドラッグ東三国店 住所：大阪府大阪市淀川区西三国1-7-41 2階 勤務地最寄駅：大阪地下鉄御堂筋線／東三国駅 受動喫煙対策：... |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【名古屋／40・50代活躍中】出店開発（用地開発）担当※東証プライム上場／業界トップの営業利益率 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件： ・直近の店舗開発経験者の方（業態不問です） ■歓迎要件 ・同業他社様での店舗開発経験 ・用地の仕入れ経験 ・物販店舗の開発経験 ・不動産業界・建築業経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,189万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ サンドラッグ東海本部 住所：愛知県名古屋市昭和区川名山町1丁目74 勤務地最寄駅：鶴舞線／いりなか駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都府中市若松町1-38-1 勤務地最寄駅：京王線／東府中駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ... |
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| 仕事内容 | 大阪【面接1回】店舗開発◆グループ100店舗出店予定◆東証プライム上場／業界トップの営業利益率 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件 ・店舗開発経験（業態不問） ■歓迎要件 ・同業他社様での店舗開発経験 ・用地の仕入れ経験 ・物販店舗の開発経験 ・不動産業界・建築業経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 507万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪本部／サンドラッグ東三国店 住所：大阪府大阪市淀川区西三国1-7-41 2階 勤務地最寄駅：大阪地下鉄御堂筋線／東三国駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【鳥栖／40・50代活躍中】出店開発（用地開発）担当※東証プライム上場／業界トップの営業利益率 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件： ・直近の店舗開発経験者の方（業態不問です） ■歓迎要件 ・同業他社様での店舗開発経験 ・用地の仕入れ経験 ・物販店舗の開発経験 ・不動産業界・建築業経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,189万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 鳥栖研修センター／弥生が丘店 住所：佐賀県鳥栖市弥生が丘1-32 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪本部／サンドラッグ東三国店 住所：大阪府大阪市淀川区西三国1-7-41 2階 勤務地最寄駅：大阪地下鉄御堂筋線／東三国駅 受動喫煙対策：... |
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| 仕事内容 | 【大阪／40・50代活躍中】出店開発（用地開発）担当※東証プライム上場／業界トップの営業利益率 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件： ・直近の店舗開発経験者の方（業態不問です） ■歓迎要件 ・同業他社様での店舗開発経験 ・用地の仕入れ経験 ・物販店舗の開発経験 ・不動産業界・建築業経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,189万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪本部／サンドラッグ東三国店 住所：大阪府大阪市淀川区西三国1-7-41 2階 勤務地最寄駅：大阪地下鉄御堂筋線／東三国駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【東京】管理本部 サステナブル経営推進室 ESG担当 ※東証プライム／ドラッグストア業界トップクラス |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ・統合報告書・有価証券報告書等のIR関連資料の作成経験 ・ESG/SDGsに関する情報収集・社内起案等の実務経験 【歓迎要件】 ・サステナビリティ戦略や全社プロジェクトの推進経験 ・他部門・社外との調整、折衝業務の経験 ・... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都府中市若松町1-38-1 勤務地最寄駅：京王線／東府中駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【東京】社内SE※マネージメント及びPM（マネージメント及び上流工程を担当） |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】※社内SE/SIer/コンサル経験問わず ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 （1）システム開発でPL以上の経験 （2）上流工程(要件定義等)の経験 （3）組織をま... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 418万円～608万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都府中市若松町1-38-1 勤務地最寄駅：京王線／東府中駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【東京】社内SE※課長候補／マネージメント及びPM（マネージメント及び上流工程を担当） |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】※社内SE/SIer/コンサル経験問わず ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 （1）システム開発でPL以上の経験 （2）上流工程(要件定義等)の経験 （3）組織をま... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 552万円～822万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都府中市若松町1-38-1 勤務地最寄駅：京王線／東府中駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必要条件 ・店舗開発経験（業態不問） ■歓迎要件 ・同業他社様での店舗開発経験 ・用地の仕入れ経験 ・物販店舗の開発経験 ・不動産業界・建築業経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 507万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都府中市若松町1-38-1 勤務地最寄駅：京王線／東府中駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社財務部にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・グループ会社決算業務 ・グループ会社の経理支援 ・監査対応 ・書類作成 （事業報告・計算書類の作成、セグメント情報作成、キャッシュフロー計算書作成、IR決算書資料作成） ・その他業務 【同社について】 ・ドラッグストア＋調剤薬局を全国展開する大手チェーン ・安さと豊富な品揃えが強み（グループにディスカウント業態もあり） ・ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・財務・経理業務 管理職経験のある方（業界不問） 【尚可】 ・上場企業での経理経験のある方 ・月次決算経験のある方 ・日商簿記2級以上 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都府中市若松町1-38-1 京王線「東府中」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ■業務内容： 商品管理やスタッフ管理などの魅力的なお店作りに向けたマネジメント業務をお任せします。 <業務詳細> ●商品管理： 商品の陳列や発注・在庫の管理を行います。売上データや天候など、様々な要因を分析して商品管理を行ない、お客様のニーズを満たせる店舗を目指します。 ●スタッフ管理： スタッフへの業務内容や接客対応の教育、業務の割り振りを行ないます。店長へのキャリアアップ後は、さら |
|---|---|
| 応募資格 | □資格・経験 ■応募資格（歓迎）： ・コミュニケーション能力の高い方 ・傾聴スキルに自信のある方 ・小売業での勤務経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・登録販売者の資格をお持ちの方 □学歴：不問 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | ■社員区分：※下記3つのコースから選択できます。 【1】ナショナル社員…全国転勤可能 【2】広域エリア社員…同社規定エリア内で転居を伴う店舗異動あり 【3】狭域エリア社員…転居を伴う異動なし ※上記の3つの区分から選択できます。ただし、住居地に配属可能店舗がない場合や採用状... |
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| 会社名 | 株式会社サンドラッグ |
|---|---|
| 所在地 | 〒183-0005 東京都府中市若松町1-38-1 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | 化粧品・医薬品(小売) |
| 設立 | 年1965年4月 |
| 代表者 | 貞方 宏司 |
| 資本金 | 3,931百万円 |
| 売上 | 801,811百万円 |
| 従業員数 | 7,989名 |
| URL | https://www.sundrug.co.jp/ |
| 事業内容 | ■企業概要： 同社は1965年の創業以来、「一隅を照らす」という経営理念のもと現在に至るまで発展を遂げ、2002年には東証一部上場しています。「安心・信頼・便利」をモットーに、お客様に信頼される店作りを目指しており、ドラッグストア「サンドラッグ」では、アクセスのよい立地の駅前や商店街、住宅地や、広々とした店内の郊外型、調剤薬局併設型や調剤専門薬局も含め多様化するニーズに対応しながら魅力あるお店作りを推進する一方で、専門教育を受けた薬剤師などによるカウンセリングを積極的に実施し、付加価値を高めた医薬品の提供することで安心して相談できるお店作りを進めています。 ■事業内容： ドラッグストアチェーン経営 調剤薬局経営 フランチャイズ・ボランタリーチェーン店への商品供給と経営指導 ほか ■特徴： 【1店舗2ライン制】薬を取り扱うドラッグストアには、性質の異なる2つの仕事が存在すると考えています。ひとつは「調剤・OTCカウンセリング」など薬学的な専門技能が必要となる仕事。もうひとつは、「店舗運営・経営数値の管理」など経営にかかわる仕事です。それぞれの分野にそれぞれのスタッフを置くことで、それぞれの専門分野を十分に発揮できる組織体制を整えています。【時代が求める店舗「OTC＋調剤かかりつけ薬局の併設店」の推進】高齢化社会の加速化、セルフメディケーション時代の到来といった状況に対応した店舗作りです。ホームドクター的な役割が求められる薬剤師へのOTC・調剤両面教育に力を注いでいるのもそのため。サンドラッググループは、医薬品小売業界屈指の安定した経営基盤を基に、教育体制の充実、効率的な店舗運営を図っています。【地域のニーズに沿った店作り】売上高は1店舗あたり5億で、ドラッグストア業界の中でもトップクラスです。マーケティングに注力しており、出店段階から商品の陳列まで、利益を出せる体制を考え抜いています。また、専門教育を受けた薬剤師などによるカウセリングを積極的に実施し、付加価値を高めた医薬品の提供することで安心して相談できる店舗作りを進めています。近年、高齢化や生活習慣病などにより、ドラッグストアに求められていることは適切な服薬指導と健康情報の提供です。サンドラッグは、顧客のホームドクターとしての役割を担う事を目指しています |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
