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12/4更新!株式会社類設計室会社ID:17137の転職・求人情報

24件中 21~24件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 教育施設や官庁、先端企業など様々な設計を手掛ける同社にて、構造設計業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・構造設計業務 ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。 ・1つの物件1~2年ほどをかけて設計を行います。 同時に2~3案件くらいを持って業務を担当いただきます。 入社後、まずは簡単な業務から担当し、同社での業務の流れを理解していただきます。 将来的に5名~10名
応募資格 【必須】 ・ゼネコン等での構造設計業務などの経験が5年以上ある方 【尚可】 一級または二級建築士の資格をお持ちの方 ◆同社の特徴について◆ 戦略パートナーとして、官庁・教育施設、地域を巻き込んだ街づくりまで年間100件を超えるプロジェクトを手掛けています。 施設課題を捉...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都大田区蒲田 5-38-3 蒲田朝日ビル4F JR京浜東北線「蒲田」駅より徒歩3分

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 教育施設や官庁、先端企業など様々な設計を手掛ける同社にて、設備設計業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・設備設計業務 ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。 ・1つの物件1~2年ほどをかけて設計を行います。 同時に2~3案件くらいを持って業務を担当いただきます。 入社後、まずは簡単な業務から担当し、同社での業務の流れを理解していただきます。 将来的に5名~10名
応募資格 【必須】 ・ゼネコン等での設備設計業務などの経験が5年以上ある方 【尚可】 一級または二級建築士の資格をお持ちの方 ◆同社の特徴について◆ 戦略パートナーとして、官庁・教育施設、地域を巻き込んだ街づくりまで年間100件を超えるプロジェクトを手掛けています。 施設課題を...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都大田区蒲田 5-38-3 蒲田朝日ビル4F JR京浜東北線「蒲田」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 教育施設や官庁、先端企業など様々な設計を手掛ける当社にて、構造設計業務を担っていただきます。 ■業務詳細: ・構造設計業務 ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。 ・1つの物件1~2年ほどをかけて設計を行います。 同時に2~3案件くらいを持って業務を担当いただきます。
応募資格 ◆必須 RC造での構造設計経験 ◆尚可 2級建築士
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 大阪府大田区蒲田

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 教育施設や官庁、先端企業など様々な設計を手掛ける当社にて、設備設計業務を担っていただきます。 ■業務詳細: ・設備設計業務 ※ご経験や適性に合わせて案件を担当いただきます。 ・1つの物件1~2年ほどをかけて設計を行います。 同時に2~3案件くらいを持って業務を担当いただきます。
応募資格 ◆必須 電気・機械・空調での設備設計経験 ◆尚可 2級建築士
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 大阪府大田区蒲田

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

24件中 21~24件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社類設計室の会社概要

会社名 株式会社類設計室
所在地 〒532-0011
大阪府大阪市淀川区西中島4-3-2
類ビル
紹介文 -
業種 建築・土木・設備・設計
設立 年1972年9月
代表者 阿部 紘
資本金 99百万円
売上 5,070百万円
従業員数 371名
URL https://www.rui.ne.jp/
事業内容 ■応募者へのメッセージ
2022年、私たちは創立50周年を迎えます。1972年に20代半ばのメンバーで建築設計事務所を立ち上げ、全員経営・自主管理を理念に、1人1人が組織を自らのものとして創り上げてきました。
1975年には人を育てる教育、1999年には食と農を守る農業など、次々と新たな事業へ挑戦し、業態の枠を超えて拡大し続けています。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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