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正社員
| 仕事内容 | 海外フランチャイズ(FC)加盟開発職 東証プライム上場G／急成長企業／かつや・からやま等を展開 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・海外飲食フランチャイズ開発経験者 ・ビジネスレベルの英語力 ■歓迎条件： ・フランチャイジーへのSV経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 610万円～890万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14階 勤務地最寄駅：JR中央・総武線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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正社員
| 仕事内容 | 【御茶ノ水】広報・PRマネージャー～SNS・メディア対応／19期連続増収「かつや」／東証プライムG |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・広報やPRのご経験をお持ちの方 ※事業会社・代理店など立場は問いません。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 610万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14F 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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正社員
| 仕事内容 | 【東京】店舗開発マネージャー◆『かつや』を始めとする複数ブランドの出店に携われる／新規出店強化中 |
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| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・店舗開発の実務経験（業種業態問わず） ・ロードサイド物件での新築店舗の契約経験 ■歓迎条件： ・ファーストフード店の店舗開発の実務経験 ・FC加盟営業の経験 ＜必要資格＞ 必要... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 610万円～820万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14階 勤務地最寄駅：JR中央・総武線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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正社員
| 仕事内容 | 【御茶ノ水】施工管理マネージャー（交渉・進捗管理・店舗社員との連携等）◇東証プライム上場G／全国展開 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何かしら建設業に関するご経験 ※施工管理・設計・デザイン・作業員などご経験職種は問いません。 ■歓迎条件： ・チェーン展開している企業での店舗開発のご経験 ・飲食企業での施工管理経験 ・ビルイン、ロードサイド等の工事管理経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 610万円～820万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14階 勤務地最寄駅：JR中央・総武線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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正社員
| 仕事内容 | 海外事業部マネージャー※海外事業拡大中！東南アジア・欧米／新店開拓など裁量権大◎／プライム上場G |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・海外に出店のある飲食チェーン店で海外事業部経験のある方 ・英語文書がある程度読める方 ※通訳の方がいるので英語は入社後、研鑽していただければ大丈夫です... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 610万円～890万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14階 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【東京／610万～】SV（エリアマネージャー）『かつや』『からやま』◆プライム上場G／土日休 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・エリアマネージャー／SVとしての複数店舗のマネジメント経験をお持ちの方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 610万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14階 勤務地最寄駅：JR中央・総武線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【東京本社】経理マネージャー◆プライム上場G／人気飲食チェーン「かつや」展開／営業利益率トップクラス |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・年次・月次決算のご経験 ・何らかマネジメントのご経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 610万円～880万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14F 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【御茶ノ水】広報・PR（メンバークラス）◆SNS・メディア対応／19期連続増収／東証プライムG |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・広報やPRのご経験をお持ちの方 ※事業会社・代理店など立場は問いません。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～475万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14F 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【東京】人事労務マネジャー候補※プライム上場G／コロナ禍でも業績伸長し17年連続増収 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社での給与計算、社会保険得喪の実務経験 ■歓迎条件： ・その他人事、総務の経験 ・チェーン展開している企業での人事労務経験 ・リーダー、マネジメント経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 610万円～770万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14F 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 【東京】人事採用※人材業界経験者歓迎／18連続増収／コロナ禍も業績伸長／プライム上場G／土日休 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事採用業務経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14F 勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 会社名 | アークランドサービスホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング14F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1993年3月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 1,932百万円 |
| 売上 | 47,100百万円 |
| 従業員数 | 5,802名 |
| URL | http://www.arclandservice.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容、業績： ・飲食店の経営及びフランチャイズチェーン本部の経営 「かつや」571店（国内502・海外69）、「からやま」・「からあげ縁」166店（国内155・海外11） その他 61店（「マンゴツリー」「ごちとん」「東京たらこスパゲティ」他） 合計798店※2025年5月現在 ・グループ全体で国内外にM＆Aを含めて年間100店舗のペースで出店。 ・JASDAQから東京証券取引所プライム市場への市場変更後も成長を続け、19期連続の売上増を達成 ■10期連続の売上増を達成、対前年比売上伸長115％： ・店舗展開⇒元々ロードサイドを中心に店舗展開を進めてきた為、単身・ファミリー層問わず居住地エリアでの需要が堅調 ・テイクアウト⇒主食のみでなく、総菜も商品展開しており、売上に占めるテイクアウト比率は最大60%とテイクアウト需要の獲得 ・健全な財政基盤⇒外食産業ではトップクラスの営業利益率のビジネスモデルと、過度ではない計画的新規出店によりキャッシュが確保できている状態での経営 ■アークランドサービスホールディングスの想い： 美味しいものをいい空間で食べてもらいたい。頑張る人を食で応援したい。その思いを持って当社は前進し続けています。日常の食事で元気をお届けするには、美味しさの追求はもちろん、いいものを手ごろな価格で、いい空間で提供することを基本と考え、当グループでは飲食業の基本であるQSCにA（Atmosphere）を加え、その向上に努めています。「永劫繁栄」「成果主義」「少数精鋭」「不可能と思うことを可能にする挑戦」という企業理念を基に、さらなる上を目指し、社員同士がしっかりと協力しあい、他で見ることのない新しいものへの挑戦を重ね、成果を出していく。「美味しい」をどんなときも変わらずにお客様にご提供できるよう邁進して参ります。 |
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