| 仕事内容 | 同社は現在、事業の急速な拡大を遂げており、次なる成長ステージを支える経営幹部候補の募集となります。現組織メンバーの成長を支えるためにも外部から新たなリーダーを迎え、経験豊富な視点からチームを導いていただくことが必要と考えています。これにより、チーム全体の生産性を高め組織全体が次のステージへと進む基盤を築きたいと考えております。 入社後、ご経験に応じて既存事業のコンサルティングサービス、BPOサービ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・製薬・ヘルスケア／コンサルティング／BPO／ITソリューションのいずれかの業界における業務経験 ・事業開発や事業企画、新規事業立上げ（起業含む）などのビジネスに関するご経験 ・英語でのEメールや会話が可能な方 【尚可】 ・チームマネジメントのご経験 ・製薬、ヘ... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 東3‐17‐15 VORT恵比寿V JR 山手線 「恵比寿」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 製薬企業を中心としたクライアントに対し、業務システムやITインフラ（PC、サーバ、データベース等）の導入・運用・保守をご担当いただきます。 Microsoft 365やBIツールなどのソリューションを活用したIT活用の推進支援も行っていただきます 【職務詳細】 ・Microsoft 365やTeams、SharePointなどの導入および展開支援 ・Power BI等を活用した業務 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・業務システムの導入・展開・サポート経験（5年以上） ・医薬ライフサイエンスに関連するITプロジェクトの経験 ・Microsoft 365（Exchange Online、Teams、SharePoint等）の導入または運用経験 ・ユーザーサポート、トラブルシュー... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 東3‐17‐15 VORT恵比寿V JR 山手線 「恵比寿」駅 徒歩3分 週4日リモート 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ・企業臨床研究、データベース研究、製造販売後調査、リアルワールドデータ解析等における各種コンサルティング業務 ・SOP、マニュアル、テンプレート等の作成 ・ベンダー選定、評価、管理、および成果物のレビュー・検収 ・社内関連部署との各種調整、CROとの業務調整やマネジメント ・業務効率化を図るための各種コンサルティング、ITシステムの導入等 |
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| 応募資格 | ◆必須 ・製薬会社又はCROにおける統計解析業務経験 ・SASを用いた業務経験 ◆尚可 ・英作文、英会話 ・R、Python、Stan、SQLを用いた経験 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 製造販売後調査、臨床試験、臨床研究における統計解析業務 【具体的な職務内容】 ・統計解析計画書の作成 ・統計解析の仕様書（CDISCデータ、帳票）作成 ・SASプログラミング（ADS、統計解析、帳票作成） ・クライアントとの窓口業務、プロジェクトマネジメント ・業務の標準化、マニュアル作成 ・メンバーマネジメント（サポート、指導） 等 |
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| 応募資格 | ◆必須 ・CRO又は製薬企業での統計解析業務経験（臨床試験又は製造販売後調査：3年以上） ・臨床試験又は製造販売後調査等におけるSASプログラミングの実務経験 ・統計解析計画書作成経験 ◆尚可 ・CDISC対応経験 ・データベース調査における業務経験 ・SOP、マニュア... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 受託する製造販売後調査におけるプロジェクトマネジメント及び調査、調査実施業務全体の管理 【具体的な職務内容】 ・PMS業務受託の提案（見積り作成、提案書作成） ・プロジェクト計画立案（スケジュール、体制、成果物の定義等） ・手順書（すり合わせSOP）の作成 ・顧客、他社のタスクの調整及び管理 ・社内チーム及びメンバー（DM、契約、IT等）のタスク調整、管理 ・プロジェクト管理（進捗、課題、リスク |
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| 応募資格 | ◆必須 ・製薬メーカー又はCROでの勤務経験（5年以上） ・製造販売後調査の管理又は実務経験（5年以上） ・施設契約、症例登録、データマネジメント、統計解析、メディカルライティング、PV等に関する業務の流れや連携、コアコンピテンシーについての理解がある ・英文読み書き（Eメ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 会社名 | 株式会社セブントゥワン |
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| 所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東3-17-15 iDEBISU4F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | コンサルティングファーム・シンクタンク |
| 設立 | 年2011年1月 |
| 代表者 | 高橋 悠太 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 227百万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| URL | http://www.seven-to-one.com/ |
| 事業内容 | ■企業紹介： 当社は2013年にCRO事業・コンサルティング事業を創業し、製薬メーカー、CRO及びコンサルティングファームからの出身者を擁し、他社とは一線を画す高いレベルのサービスを提供して参りました。特にデータマネジメントや統計解析、ファーマコビジランスの領域ではその高い専門性と課題解決に導くソリューションが評価され、国内大手製薬メーカーや外資系メーカーのお客様より高い評価をいただいております。 また近年では、顧客より臨床試験、製造販売後調査やシステム開発・運用のBPOサービスのご要望も多く頂き、企画やコンサルティングだけでなく自社で受託業務を遂行するプロジェクトも多く手掛けております。 当社のCROとしての専門性と柔軟な対応力、コンサルティングファームとしてのハイレベルな問題解決力という業界では類を見ないポジショニングから現在も多くの案件のご相談をいただき、また今後想定される更なる事業の拡大から中長期の人員計画では2022年度末は５０名体制へ、2025年度末には凡そ１００名の人員体制を見込んでおります。 ■当社の特徴： 当社では社員の自己実現（ビジネスマンとしての成長、そして個人としての充実）が何よりも重要であると考えています。 社内には、毎月1回の全スタッフ向けのベーシックなトレーニングから、職種に応じたスキルアップ研修まで充実したトレーニング制度があります。例えば、昨今の規制動向やExcel基礎、PowerPoint資料作成のコツなどのベーシックなビジネススキルの向上から、EDC構築、SAS Programming、PMP取得等の専門的なトレーニングの受講機会もあり、その他にも外部講師を招いての人生や生活に役立つ幅広くユニークなメニューのトレーニング（例：ファイナシャルプランニング）も行っており、ビジネススキルの向上だけでなくプライベートでも役立つ知識を獲得するための環境が大変充実しています。 我々はそれぞれ個人の働き方を尊重し、成長させ、「組織と個」が一緒になって目標を実現していこうという強い信念と環境・体制をもった企業であると考えています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
