| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において下記業務をお任せします。 【職務詳細】 輸送機器、装置、民生製品、航空宇宙関連など幅広い分野における 機械設計及び周辺業務等をお任せします。 ・有機ELディスプレイ製造装置等の真空応用技術を利用した装置本体の設計 ・自動車の新型車開発における、次期モデルの車体設計や内外装設計の開発業務（プロトタイプ開発） 【魅力】 ・上流工程に携われる 同社が培ってきた知識や経験を |
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| 応募資格 | 【必須】 ・CADを使用した設計実務経験（1年以上） 【尚可】 ・何らかのPJにおけるリーダー経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | ※配属地により異なる ※配属地により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にてソフトウェア設計開発エンジニア業務をお任せします。 【職務詳細】 業務の範囲は「アイディア出し、技術リサーチから基本仕様策定、デザイン検討、要件定義から基本設計」まで幅広くあります。 通信、マイコン、計測分野での制御ソフトやアプリ等、WEB系システムや業務アプリケーション開発等をお任せします。 【具体的な事例】 ・教育機関向け（教職員・事務職員）事務管理システムの要件定義 |
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| 応募資格 | 【必須】下記いずれかのご経験 ・設計経験1年 ・プログラム実装経験1年以上（言語問わず） 【尚可】 ・教育や育成に携わられていたご経験がある方 ・プロジェクトリーダーのご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | ※配属地により異なる※ ※配属地により異なる※ 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において下記業務をお任せします。 【職務詳細】 業務の範囲は「アイディア出し、技術リサーチから基本仕様策定、 デザイン検討、要件定義から基本設計」まで幅広くあります。 回路設計、LSI（ASIC）設計、制御設計、ファームウェア設計等に携わる予定です。 ・自動車、医薬品、食品など産業向けの製造装置における、 制御系全般の制御盤設計開発業務 ・半導体製造におけるFPDプラズマエ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・電気回路、HDL、実装、PLC、FPGA、ECU等いずれかの実務経験（1年以上） 【尚可】 ・プロジェクトリーダーの経験 ・教育や育成に携わっていた経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | ※配属地により異なる※ ※配属地により異なる※ 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において下記業務をお任せします。 【職務詳細】 輸送機器、装置、民生製品、航空宇宙関連など幅広い分野における 機械設計及び周辺業務等をお任せします。 ・有機ELディスプレイ製造装置等の真空応用技術を利用した装置本体の設計 ・自動車の新型車開発における、次期モデルの車体設計や内外装設計の開発業務（プロトタイプ開発） 【魅力】 ・上流工程に携われる 同社が培ってきた知識や経験を |
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| 応募資格 | 【必須】 ・CADを使用した設計実務経験（1年以上） 【尚可】 ・プロジェクトリーダー経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | ※配属地により異なる※ ※配属地により異なる※ 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 会社名 | 株式会社デザインネットワーク |
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| 所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1-13-21 |
| 紹介文 | ★★★日本の「ものづくり」を支える、開発工程における設計業務に特化★★★ ～エンジニアの終身雇用の実現を目指す為、幅広い雇用フィールドを事業展開します～【案件先には国家プロジェクトも】同社は1995年『生涯技術者として安心して技術に打ち込める』環境の実現を夢見る技術者が中心となって設立した企業です。同社は設立以来、上場メーカーと強いパイプを持っています。中堅企業や官公庁案件も多く、既存顧客とのパイプを太くし、顧客からの紹介等で案件を確実に増やしています。【キャリア形成/スキル支援】資格取得も充実させ、通信教育や講座開催、受験費用負担などスキルアップの環境を整えています。埼玉県には研修センターもあり、エンジニアのスキル向上を全社的に支援する体制が整っております。【就業環境】30歳以上(配偶者あり)の方の転居を伴う転勤はございません。定着率90%以上を実現しています。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理、その他メーカー(その他)、その他商社(その他)、その他業種 |
| 設立 | 年1995年1月 |
| 代表者 | 代表取締役 佐藤 明人 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 4,283百万円 |
| 従業員数 | 563名 |
| URL | https://www.design-network.co.jp/ |
| 事業内容 | 【エンジニアが創ったエンジニアのための設計会社】 ■企業概要： 『技術者が幸せになれる会社』を掲げて、エンジニアによって設立された、高い技術と誇りを持った技術者集団です。エンジニアが働きたいと思える会社を目指すにあたり、技術サービスというテーマを掲げています。テーマの趣旨は、付加価値の提供。「クライアントの満足がエンジニアの満足に繋がる」を原動力とし、技術をベースにした新たなサービスに取り組んでいます。 ■ビジョン： 当社は技術サービスを用いて、日本のものづくりの発展に貢献していくことを最大の目的としています。プロジェクト事業を中心に、大手メーカーはもちろん、日本の技術力発展に大きな貢献を果たしている中小企業にまで、当社が設立以来培ってきた技術力と発想力で新たな技術開発に欠かせない企業として信頼される会社を目指します。 ■社風： 会社の仲間との繋がりは、仕事を始めプライベートの充実にも繋がります。特に当社では技術サービスの由来である、「存在意義を果たすための努力を最大限に追及すること」を普段の生活から心掛けることで協調性や尊重性を持ち、相手と真正面から向き合う姿勢を意識することで信頼関係を大事にしています。そのため、社内での勉強会やイベントへは強制することなく毎回多くの社員が参加しています。 ■特徴： 当社は単なる技術のアウトプットだけでなく、クライアントの期待や要望を超えた感動のサービスを提供し続けることを目指します。それはクライアントの記憶に残るエンジニアへと繋がります。「アイデアはあるけれど、具現化する技術がない」「この分野での知識はあるけれど、他分野での知識が必要だ」「自社内にはない他社業界の発想を取り入れたい」など、様々な悩みや課題を抱えるクライアントとの信頼関係の部分に原点回帰し、ただ存在するのではなく「存在意義を果たすための努力を最大限に追求する」ことを目的とすることで、新しい働き方、技術サービス業という概念に辿り着きました。 現在技術サービス業を強みに、半導体製造プロセスを創出する国家プロジェクトへの参画、大学等の教育機関での技術者育成支援、各種プロジェクトなど幅広い分野で活躍しています。 |
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