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| 仕事内容 | 【社会貢献性◎/競合少・知名度のあるサービス/100%未経験入社/研修制度充実/異業界転職で活躍中/評価制度◎】 ■業務の特徴 ◇療育分野に特化した転職サイトを展開する注目企業 ◇人材業界の新... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・業界不問 社会人経験のある方 ・基本的なPCスキル(Excel、PDF、PowerPoint) 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・営業経験者 ・人材業界や療育・福祉・保育業界に関心がある方、成長業界で活躍したい方歓迎です。 人物重視の採用で... |
| 給与 | 想定年収：448-600万円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,468円〜266,35... |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町 敷地内全面禁煙(屋外に喫煙場所設置) ※神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町 |
PICK UP
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| 仕事内容 | 福祉・児童施設スタッフなど、療育に特化した人材紹介「療育biz」を展開する当社にて、【人材コンサルタント】としてご活躍いただきます。 「療育施設で働きたい人」と「人材を求める施設」の両面からサポートする仕事です。Web面談中心のオールリモート対応です。 ■具体的には ◇求職者に対して ・ニーズのヒアリング ・最適施設の紹介・マッチング ・就業後のアフターフォロー ※求職者の一例：児童発達支援管理 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■顧客折衝経験 ※塾の先生・携帯販売・旅行会社出身の方など多数活躍中 【歓迎要件】 ■営業経験をお持ちの方（業界不問） ■人材業界経験 ■採用等の人事経験 ■過去に何かしらのスポーツ経験のある方 ■現在趣味でスポーツや筋トレをされている方 23歳以上3... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 横浜市神奈川区鶴屋町2-21-1 ダイヤビル305 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 求職者に対して ・ニーズのヒアリング ・最適施設の紹介・マッチング ・就業後のアフターフォロー ※求職者はどんな人 児童発達支援管理責任者や児童指導員など、福祉や保育、介護関連の資格を持つ方 療育施設に対して ・求人需要のヒアリング ・「療育biz」の提案 ・候補人材の提案・紹介 ・選考コーディネート ・就業後のアフターフォロー ※療育施設とは 児童発達支援事業所や放課後等デイサービスなど、 |
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| 応募資格 | ◆必須 ・業界不問 社会人経験のある方 ・基本的なPCスキル(Excel、PDF、Powerpoint)がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 事業拡大により求人制作ライターを募集します！ 自社サイトに入ってる求人票を、求職者の方に“響く”内容にライティングをいただきます。 自身の創意工夫次第であらゆる法人様の採用課題に貢献できます。 療育業界の法人様の求人票を修正または作成していただき、弊社の自社サイトの管理システム(CMS)に入力作業をしていただきます(CMS操作は簡単ですので初心者の方も安心です)。 現地への移動や取材等はな |
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| 応募資格 | ◆必須 ・1年以上のライティング経験がある方 ・基本的なPCスキルがある方 ・タイピングが得意な方 |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区 |
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| 会社名 | 株式会社神田キャリア |
|---|---|
| 所在地 | 〒221-0835 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F |
| 紹介文 | 挑戦を止めない組織へ――成長企業の土台を支える仕事 神田キャリアは、福祉領域に特化した人材紹介会社として、"採用の成功"ではなく"定着と活躍"をゴールに据えています。紹介する求職者の定着率は業界トップクラス。現場のリアルな声を踏まえた提案力が、多くの法人・求職者から信頼を得ています。事業成長のスピードは年々加速しており、組織の拡大に伴い、会社運営を支える"管理部門"の役割もますます重要になっています。 |
| 業種 | 人材紹介・人材派遣 |
| 設立 | 年2021年12月 |
| 代表者 | 大森 徳子 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 18名 |
| URL | https://www.kanda-career.com/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 人材紹介事業、求人情報サイトの開発・運営 神田キャリアが提供するのは、障がい福祉事業に特化した人材紹介です。また、当社が運営する「療育biz」では、障がい福祉に特化した多数の案件を揃えています。充実した求人情報の中から、経験豊富な障がい福祉専門コーディネーターが、過去の転職の成功実績を元に、理想の求人をご提案させていただきます。 ■代表ご挨拶： 2021年2月に障がい福祉に特化した人材紹介事業をスタートし、日本全国の障害児通所支援施設の採用支援、並びに求職者の転職支援を開始いたしました。児童発達支援・放課後等デイサービスの需要が増えている現代において、資格者の確保という重要課題に障がい福祉特化のビジネスで貢献します。当社は必ず「達成」するという常に挑戦する姿勢と情熱を持って前へ前へと進んでいきます。未来を見据えて更なる限界へ、無限大の可能性にチャレンジしていきます。今後も更に時代の大きな変化から生まれる新しいニーズや課題を正確に捉え、柔軟に対応していくことだと考えています。未来の実現に邁進する神田キャリアにぜひご期待ください。 ■当社の強み： 当社からご紹介する求職者様は、離職率が低く、高い向上心を持って仕事に取り組んでいただいております。それを実現可能とする当社の「ロジック」の根底には、常に「障がい福祉業界に貢献したい」という気持ちが強くあります。私たちの持つリソースを最大限に活用し、法人様・求職者様の双方にメリットある最適なご提案をさせていただきます。 |
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