| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 私たちの開発部門では、自社開発品であるMEMSミラーデバイスを搭載した光学ユニットを開発しており、自動車用ランプ・医療機器・セキュリティといった民生から車載の幅広い分野への展開を推進しております。 開発力を強化するため、光学設計及び機構設計技術を有する方にご参画いただきたいと考えております。 【業務内容】 レーザーを使った応用製品の開発、光 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれか必須（業務経験3年以上） [MEMS応用製品向けの光学設計] ・ビーム光学系（レーザー/LED等）の光学設計・評価技術 ・光学レイアウト/光学部品（コリメートレンズ/プリズム等）の設計or評価経験 ・CAD（2D可）での光学調整治具設計経験 ・結... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-3 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 世の中にない新しいMEMSデバイスを創出し、社会に貢献することを目指しています。そのため、MEMSデバイス設計者の増員募集を行います。 私たちは、設計・製造・品質評価まで一貫した工程で圧電MEMSデバイスの開発を進めており、車載・医療・民生など、さまざまなアプリケーションに対応したデバイスを実現しています。今回募集する方には、各種アプリケーシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかで業務経験3年以上該当する方 ・MEMSデバイスまたは半導体デバイスの開発業務経験 ・圧電PZT膜の開発業務経験 【歓迎スキル】 ・MEMSデバイスの量産立ち上げ経験 ・MEMSデバイスの設計・評価・解析業務の経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋400 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 研究開発を加速させ、事業化に結びつけるために必要な技術者の募集となります。 来る自動化社会においては、さまざまな生活シーンで機械の目としての役割を果たすLiDARの需要拡大が見込まれます。 スタンレーが保有するコア技術・コアデバイスをLiDAR製品として立ち上げるために、量産化に必要不可欠な構造設計・調芯機構設計の経験・スキルをお持ちの方に、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下、いずれも必須（業務経験3年以上） ・光学調整を要する精密光学機器の設計経験 ・3Dデータのモデリング（3D CAD） 【歓迎要件】 ・LightTools、Zemax等の光学シミュレーター ・光学調芯装置の設計経験（ハード・ソフト） |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 同社では自動車用ランプのシステム化を推進し、ランプシステムサプライヤーとしてさらなる事業拡大を目指しております。その過程において、BEV化に伴う開発機種の増加や製品の高機能化による設計検討項目の増加に対応する必要があり、開発リソースを強化するための増員となります。 【業務内容】 自動車ランプの照明灯配光設計を担当いただきます。 ■四輪/二 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下の条件すべて満たす方（経験3年以上） ・光学設計経験 ・CATIA V5操作の出来る方 【歓迎要件】 ・自動車ランプ開発経験のある方 ・LucidShape操作の出来る方 ・SPEOS操作の出来る方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋242 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 当社では、可視光VCSELの事業化に向けた研究開発を進めています。ランプメーカーでありながら、結晶成長からデバイス開発まで手掛けています。新しく生まれ変わる研究所で、次世代の光源であるVCSEL開発を担う仲間を募集しています。 【業務内容】 LED、レーザーを中心に光源デバイスの研究開発を担う部門です。 可視光VCSELのデバイスプロセス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 半導体デバイス（光デバイス、特にレーザー）の知識・経験を有する方（業務経験3年以上） 【歓迎要件】 ・半導体デバイスプロセスの実務経験 ・結晶成長（MOCVD）の実務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋400 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 CAEやDXなど、データ・デジタル技術を前提とした研究開発が競争力を確立するうえで重要となっております。 当社の自動車製品・電子製品における熱流体を中心としたCAE技術をコアに、実物による検証まで一貫して推進できる技術者を募集いたします。また、最新技術の獲得に取り組むため、大学・企業などの外部機関と連携した活動を希望される人材を求めています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・熱流体解析ソフト（Autodesk CFD、Fluent、FloEFD、COMSOL、MATLABなど） 【歓迎スキル】 ・数値解析に関する業務経験（熱流体／構造など） ・担当業務に対する機械学習の適用経験 ・3Dモデリングソフトの使用経験 ・Python... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 新規光触媒材料の開発加速に向け、光触媒材料の作製・物性評価に関する知見・経験を有する方を募集いたします。 【業務内容】 新規光触媒材料の開発 光触媒の研究開発 ・光触媒材料の作製 ・光触媒物性分析（XRD、XRF、TEM、ガスクロマトグラフィーなど） ・化学計算ソフトなどを活用した理論的アプローチ 【入社後の中長期的なキャリアパス】 研 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・光触媒材料開発の知識・経験を有する方 【歓迎スキル】 ・化学材料大量合成（化学工学）に関する知見 ・化学計算ソフトによる材料合成の知見 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 近年、エクステリア・インテリアライティングの分野では、LED技術の進化により機能が大幅に拡張され、ADB（アダプティブ・ドライビング・ビーム）やインテリア照明などの高度化が進んでいます。これに伴い、LEDを駆動する回路も複雑化し、車両との通信や他の機能との連携が不可欠となり、ライティング技術は「システム」としての規模を拡大しています。また、S |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下、いずれか3年以上の経験 ・回路設計CADの使用経験（例：CR8000、OrCAD など） ・回路設計の実務経験（アナログ、デジタル、高周波、映像信号など） 【歓迎要件】 ・車載用制御回路の設計経験がある方 ・車載用制御回路の評価経験がある方 ・EM... |
| 給与 | 年収 450万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋242 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 近年、車両のエクステリア・インテリアライティング分野では、LEDディスプレイや高精細ランプの制御技術が進化し、ライティング機能の高度化が進んでいます。それに伴い、画像処理や高速通信などの新たな技術が求められるようになり、開発体制の強化が必要となっています。そこで、即戦力として活躍できる経験者を募集し、技術力の向上と開発スピードの加速を図ります |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下、いずれかの業務経験3年以上 ・画像処理エンジンを中心としたシステムの立案 ・表示デバイスなどの周辺機器を統合する回路設計 【歓迎要件】 ・車載用制御回路の設計経験 ・車載用制御回路の評価経験 ・EMC対策の実施経験 ・LEDドライバ汎用ICの使用経... |
| 給与 | 年収 450万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋242 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 同社では、自動車用ランプをADASやさまざまなセンサー類と連携させることで、さらなる安心・安全の提供を実現し、事業拡大を目指しております。車載向けECU開発（ランプ制御、室内照明など）のアルゴリズム開発から、組み込みソフトウェア設計強化のための募集となります。 【業務内容】 ・要求分析からアルゴリズム開発、仕様決定の先行開発業務 ・モデルベ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ソフトウェア設計の業務経験 【歓迎要件】 ・MBD（MATLAB/Simulink）の経験 ・ISO 26262やサイバーセキュリティの経験 ・ASPICE または CMMIの経験 |
| 給与 | 年収 450万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋242 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 同社では自動車用ランプをADASやさまざまなセンサー類と連携させることで、さらなる安心・安全の提供を実現し、事業拡大を目指しております。車載向けECU開発（ランプ制御、空調制御、室内照明など）のアルゴリズム開発から、組み込みソフトウェア設計強化のための募集となります。 【業務内容】 ・量産に向けたソフトウェア機能の熟成 ・自動車メーカーに紐 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■組み込みソフトウェア設計の経験 【歓迎要件】 ・MBD（MATLAB/Simulink）の経験 ・ISO26262やサイバーセキュリティの経験 ・ASPICE または CMMI の経験 |
| 給与 | 年収 450万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋242 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 法規適用製品である自動車用ランプは、その国で車両を販売するため、ランプ認証取得を車両メーカーより要求され、最近はランプシステムメーカーとして車両要件にまで踏み込んだ対応が必要となっています。さらに、認証取得後はその製品の法規適合性の監視のため、配光測定などの試験対応、また試験設備の校正なども可能な人材が必要となっています。 【業務内容】 顧 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業界での開発、評価、生産技術、品質に関する業務経験（3年以上） ・自動車に興味がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 自動車業界は、100年に一度と言われる大変革期を迎え、自動車ランプには今まで以上に、電子・半導体の部品が搭載されるようになりました。 【業務内容】 自動車ランプ製造における調達業務をご担当いただきます。 具体的に： ・新製品における開発調達業務 （新規部品のレイアウト業務/生産準備/品質熟成/価格決定） ・コスト改善業務 （VA/VE |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業における購買/調達/営業の経験者 【歓迎要件】 ・自動車部品の調達、購買経験のある方 ・電子部品、基板、回路等の知識がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋400 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 自動車ランプやインテリアにおけるトレンドやニーズに答えるために、新しい金型技術や加工方法を解決ための金型技術者/成形技術者を求めています。 【ミッション】 成形技術スキルを活用した、金型/成形に関する研究開発業務をお任せします。 【業務内容】 研究開発メンバーに入り、研究型の構想や成形課題のメカニズム解明、成形トライなど、成形技術のスキル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・射出成形技能士2級以上 ■下記いずれかの知識のある方 ・射出成形金型の基礎知識 ・射出成形の基礎知識 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 自動車ランプやインテリアにおけるトレンドやニーズに答えるために、新しい金型技術や加工方法を解決ための金型技術者/成形技術者を募集します。 【ミッション】 流動解析を使った金型/成形に関する研究開発業務をお任せします。 【業務内容】 研究開発におけるシナリオ、及び検証に流動解析を使用します。また、研究開発メンバーに入り、研究型の構想や成形ト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・樹脂流動解析（目安5年以上） ■下記いずれかの知識のある方 ・射出成形金型の基礎知識 ・射出成形の基礎知識 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋400 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 ADAS技術の進化により、必ずしもドライバーが運転だけに集中しなくてもよい時代になりつつあり、これまで以上に車室内空間の在り方が重要となっています。光にこだわりを持つスタンレー電気としても、光によってドライバーに新たな価値を提供できると考えています。具体的には、インテリアライトによってドライバーに利便性や快適性を提供していきます。そのため、ヒ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ヒトを対象とした研究業務の経験3年以上 ・英語力（TOEIC500点レベル） 【歓迎要件】 ・インテリア関係の感性評価業務 ・人間工学、特に視覚光学の知識を有すること ・統計解析の知識・経験を有すること |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋242 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 当課（コーポレート本部 総務部 管理課）はスタンレーグループの安全衛生管理部門として業務活動をしています。同時に本社内の人事労務管理も担います。このように多くの社員と関わる機会とともにやりがいや達成感を感じられる職場です。以上の背景から安全・人事労務にスキルやご経験がありチャレンジ精神をお持ちの人材を募集します。 【業務内容】 下記業務をお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■安全衛生のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・リーダーとして組織をマネジメントした経験 ・安全衛生の領域で企画・立案・推進した経験 ・人事、労務のご経験をお持ちの方 【その他】 入社に際して転居が必要な場合、当社規定により転居にかかる費用を負担いたします。 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 企業広報は世界情勢・社会状況の変化をとらえ、社会的に必要とされる発信材料を自社に合わせて整理整頓しタイムリーに発信することで、ブランディング向上、エンゲージメント向上に繋げる必要がある。広報業務として、社外広報、社内広報、ブランディング業務を推進するメンバーを募集します。 【業務内容】 ブランディング・メディア、Webサイトを活用した広報活 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語力（TOEIC500点相当） ■製造業で以下いずれかの経験のある方 ・社内報企画制作業務3年以上（同業界であればベスト） ・社外広報業務3年以上（同業界であればベスト、BtoB経験者） ・企業Webサイト制作・管理運営経験者 【その他】入社に際して転居... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 同社はカーボンニュートラル実現を重要な経営課題とし、2022年度より専門組織を立ち上げ、グローバルでさまざまな取り組みを推進しています。近年、環境に対する社会要請はますます厳しさを増しており、気候変動対策に加え、資源循環対応が求められています。自動車業界でも法整備が進みつつありますが、まだ不確実なことが多いため、社外のさまざまな視野や経験を取 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■サステナビリティ部門、または環境部門ご経験のある方 ■マネジメント経験 ■英語力（ビジネスレベル） 【歓迎要件】 ・環境業務経験者（製造現場の省エネ改善、TCFD、TNFDなどの開示業務、CDP、Ecovadis、SBT認定などの環境評価対応、ICP導入... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市曽屋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集の背景】 スタンレー電気本体及び国内関係会社は、基幹システム（ＳＡＰ ＥＣＣ6.0）を運用しています。基幹システムを安心安全に使っていただくために、日々の運用業務は非常に重要なポジションです。また２年後には基幹システム（SAP S/4 HANA）に刷新され、グローバルでの運用業務に従事することになります。安全且つ使い易い環境を提供するために、グローバル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかの業務経験必須 ■ＳＡＰシステムの運用 ■企業間のＥＤＩの運用 ■Ｉｎｔｒａ－Ｍａｒｔの運用 ■インフラ・ネットワークの運用 【歓迎要件】 【その他】 入社に際して転居が必要な場合、当社規定により転居にかかる費用を負担いたします。 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒 |
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| 会社名 | スタンレー電気株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-8636 東京都目黒区中目黒2-9-13 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | 半導体・電子・電気部品(メーカー) |
| 設立 | 年1933年5月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 貝住 泰昭 |
| 資本金 | 30,514百万円 |
| 売上 | 434,124百万円 |
| 従業員数 | 16,778名 |
| URL | http://www.stanley.co.jp/ |
| 事業内容 | ■概要：自動車照明電装品および電子機器製品の開発・製造・販売 ■1920年に事業を開始し、創業100年以上の歴史を誇る老舗企業。自動車照明電装品やLED照明をはじめ、カーエレクトロニクス製品・半導体製品など、「光」の可能性を独自に追求した製品の開発・製造・販売を手掛けています。 ■自動車電球におけるパイオニア企業として君臨しており、世界トップクラスのシェアを誇る高い技術力を保有。その技術力を駆使して開発された当社の車載用ヘッドランプは、自動車メーカーから厚い信頼を獲得しています。 ◎社歴に関わらずやる気のある社員には、どんどん仕事を任せる風土。新しい事へ挑戦できるフィールドが整っており、社員の頑張りが公平・明確に評価される為、やりがいを持って働けます。 ◎能力開発に注力しており、管理・監督者研修/設計技術者養成研修/社外講習会派遣等、充実の教育体制でスキルUPを支援しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
