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| 仕事内容 | 【品川】人事採用担当（管理職採用）《採用戦略～実行と組織マネジメント＊年休125日＊グロース上場》 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・新卒または中途採用の実務経験3年以上 ・メンバーマネジメント経験（人数不問） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 460万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 五反田本社 住所：東京都品川区西五反田二丁目27-3 A-PLACE五反田3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【品川】人事採用担当（リーダー職採用）《リモートワーク可＊年休125日＊グロース上場の成長企業》 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかの経験をお持ちの方 ・採用実務のご経験 ・人材業界の営業（RAやCA、両面型営業、派遣営業など）のご経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 五反田本社 住所：東京都品川区西五反田二丁目27-3 A-PLACE五反田3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【佐賀市／転勤なし】税理士補助◇残業月10h程度／フレックス／慣れたらリモート可能 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれか必須 税理士事務所での勤務3年以上 税理士試験の科目合格者・勉強中の方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：税理士科目合格簿記論、税理士科目合格財務諸表論、税理士科目合格消費税法、税理士科目合格酒税法... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：佐賀県佐賀市大財6-4-63 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【品川／週3リモート可】人事採用担当《残業15h＊年休125日》◇訪問マッサージ業界※未経験歓迎 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業経験（個人・法人不問）または接客販売3年（求める人物像：フットワーク、調整力・柔軟性、目標達成意欲をお持ちの方） ■歓迎条件： ・人材紹介におけるCA/RAまたは両面のご経験、採用実務のご経験 『第二新卒歓迎』『職... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 330万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 五反田本社 住所：東京都品川区西五反田二丁目27-3 A-PLACE五反田3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【京都市/転勤無】在宅医療マッサージの提案営業《管理職候補＊年休120日＊グロース上場の成長企業》 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許 ・マネジメント経験(施術者のシフト管理業務が発生致します) ■歓迎条件： ・営業、もしくは接客業・サービス業の経験 ・介護業界での就... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 370万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 京都事業所 住所：京都府京都市北区上賀茂桜井町77 ノースウェーブ北山304号室 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【富山市/転勤無】在宅医療マッサージの提案営業《社会貢献性◎＊年休120日＊グロース上場の成長企業》 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許 ・マネジメント経験(施術者のシフト管理業務が発生致します) ■歓迎条件： ・営業、もしくは接客業・サービス業の経験 ・介護業界での就... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 320万円～330万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 富山事業所 住所：富山県富山市下富居1-8-16 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【旭川市/転勤無】在宅医療マッサージの提案営業《管理職候補＊年休120日＊グロース上場の成長企業》 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許 ・マネジメント経験(施術者のシフト管理業務が発生致します) ■歓迎条件： ・営業、もしくは接客業・サービス業の経験 ・介護業界での就... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 309万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 旭川営業所 住所：北海道旭川市永山5条4-6-10 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【佐賀市／転勤なし】税理士◇残業月10h程度／フレックス／慣れたらリモート可能 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・税理士試験に合格した方 ・税理士としての実務経験がある方 ＜必要資格＞ 必要条件：税理士 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：佐賀県佐賀市大財6-4-63 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ◇税理士業務補助全般 ＊伝票整理 ＊会計ソフトへの入力等 ◇行政官庁への外回り ※税理士事務所での就業が未経験の方は内勤業務からスタートしていただきます。 ＊自家用車を使用します（交通費支給 1㎞×40円） 【職場環境】事業所人数：17名（うち女性：9名、パート：5名） 【部署の雰囲気】穏やかな方が多いです。合間でコミュニケーションを取りながら業務をしています。 【募集背景】 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 税理士の有資格者もしくは税理士事務所・会計事務所での経験者 ≪必要な資格≫ 普通自動車運転免許（AT限定可） 日商簿記2級 ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 佐賀県佐賀市大財 佐賀駅から車8分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 転勤無 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙 |
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| 会社名 | 株式会社フレアス |
|---|---|
| 所在地 | 〒409-3866 山梨県中巨摩郡昭和町西条1514 A-PLACE五反田3F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | 医療・福祉・介護サービス |
| 設立 | 年2002年4月 |
| 代表者 | 関根 竜哉 |
| 資本金 | 295百万円 |
| 売上 | 5,710百万円 |
| 従業員数 | 834名 |
| URL | http://fureasu.jp/ |
| 事業内容 | ■概要 訪問鍼灸マッサージサービスをメインとして、訪問介護、訪問看護、看護小規模多機能型居宅介護や様々な事業を展開しております。 また、当社は全国433拠点構えており、北海道から沖縄まで全国展開しています。 (1)訪問医療マッサージ：歩行困難な在宅療養者の元へ国家資格の「あん摩マッサージ指圧師資格」を持つ施術者が訪問し、血液やリンパの循環改善や筋肉の緊張緩和を目的としたマッサージや機能訓練を行います。身体機能の維持や向上とともに、会話などのコミュニケーションによるQOL（生活の質）の向上を目的としています。 (2)訪問看護/訪問看護：看護師や理学療法士が利用者のご自宅に訪問し、看護やリハビリなどにより、注射や点滴、投薬管理、在宅医療機器の管理、食事や入浴の介助、療養上の相談対応をします。 (3) 看護小規模多機能型居宅介護：看護と介護を一体的に提供するサービスです。「訪問看護」と「小規模多機能型居宅介護」を組み合わせたサービスで、「通い」、「泊まり」、「訪問介護」サービスを提供します。 ■ニュースリリース (1)2012年11月：総務省が普及・推進するテレワーク関連プロジェクトである「テレワーク全国展開プロジェクト」のテレワークの導入を支援する専門家の派遣先企業の一つに選ばれました。 (2)2016年1月:厚労省認定の「くるみんマーク」を取得、子育て支援企業としての認定を受けました。※同社では従業員の満足度を向上させるため、業務の効率化、業務時間の短縮、働き方の多様化を推進しており、積極的にICT（Information and CommunicationTechnology）を導入しています。 (3)2024年5月：女性活躍企業ランキング31位にランクインいたしました。 女性が活躍できる職場環境の整備促進にも積極的に取り組んでおります。女性管理職の割合は22,1％と、企業平均12.7％を大きく上回っています。 |
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