| 仕事内容 | 【職務概要】 採用戦略コンサルタントとして、業務の切り出しとしてのRPOやコンサルティングでなく、企業のHR戦略や採用戦略の最上流から付加価値の高いコンサルティング~実行までをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ミッション・ビジョン・バリューの策定・浸透支援や施策の具体化・ 実行支援 ■採用環境の3C分析、採用ターゲットペルソナ設定 ■ペルソナに応じた採用チャネルと伝達メッセージの具体化 ■ |
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| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかの経験をお持ちで、人・組織領域への興味関心と成長意欲の強い方 ・高い戦略性によって顧客または社内組織への課題解決を行った経験(法人営業/個人営業問わず) ・人事企画、経営企画、事業企画、事業開発、マーケ・商品企画、営業企画など、何らかの戦略性を伴う企... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル JR中央・総武線/東京メトロ東西線・有楽町線・南北線/都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:東京本社または労働者の自宅 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 20社前後の「MyRefer」を導入された企業様を担当し、顧客のリファラル採用を最大化するための施策提案、コンサルティングのご提案を継続的に推進していただきます。 【職務詳細】 ■ナショナルクライアントの本社を含むグループ全体の顧客のリファラル採用活性化、エンゲージメント最大化、カルチャー変革のためのコンサルティング ■利用企業の満足度向上と「MyRefer」の受注金額最大化の双方 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・営業組織での5名以上のチームマネジメント経験 【採用DXプラットフォームMyシリーズ】 ■MyRefer・・・・リファラル採用 リファラル採用の導入・制度設計、社内へのプロモーションまで一気通貫で伴走支援 ■MyTalent ・・ タレントプール採用 面... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル JR総武線/東京メトロ東西線・有楽町線・南北線/都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:東京本社または労働者の自宅 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「MyRefer」を導入された日本を代表する企業に対し、顧客のリファラル採用を最大化するための施策提案、コンサルティングのご提案をしていただきます。 より多くの社員を巻き込み、いかに社員に自社をおすすめしてもらえるかについて、人事部の推進者とタッグを組み、伴走支援を実施していきます。 【職務詳細】 ■ナショナルクライアントの本社を含むグループ全体の顧客のリファラル採用活性化、エンゲ |
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| 応募資格 | 【必須】以下いずれかのご経験をお持ちの方 HR領域における総合提案(新規/既存問わず)経験者(3年以上) 法人営業経験(5年以上)に加え、大手企業に対するソリューション提案経験をお持ちの方 組織人事領域のコンサルティング・プロジェクトマネジメント推進経験者(3年以上) 【... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル JR総武線/東京メトロ東西線・有楽町線・南北線/都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:東京本社または労働者の自宅 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 TalentXのマーケターとして、大手企業への オンライン&オフラインマーケティング活動を通して 同社の概念やサービス、社会的価値を広めて頂きます。 【職務詳細】 ■KGIはターゲットリードの獲得(月次)とInsideSalesへの 商談創出貢献数 ■各テーマや役割に応じてマーケティング戦術実行部分をアサイン ■役割はイベント、Web広告、ペイドメディア、SEOなどを分担し、 |
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| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれか必須 ■BtoB事業やBtoB SaaSにおけるマーケティング組織での実務経験 ■HRないしHRTechで営業等のフロント職を経験したのち、企画・ミドル ポジションにて事業計画遂行・売上創造のためのPDCAを回した経験 ■広告代理店業務などで顧客の... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル JR総武線/東京メトロ東西線・有楽町線・南北線/都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:会社が定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用戦略コンサルタントとして、業務の切り出しとしてのRPOやコンサルティングでなく、企業のHR戦略や採用戦略の最上流から付加価値の高いコンサルティング~実行までをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ミッション・ビジョン・バリューの策定・浸透支援や施策の具体化・ 実行支援 ■採用環境の3C分析、採用ターゲットペルソナ設定 ■ペルソナに応じた採用チャネルと伝達メッセージの具体化 ■ |
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| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社における人事のご経験 ・コンサルファームにおける組織/人事コンサルタント経験者 (採用以外のドメインでも可能) ・人材紹介会社でのRAやCAのご経験、RPOのご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続による... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル JR中央・総武線/東京メトロ東西線・有楽町線・南北線/都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:東京本社または労働者の自宅 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 MyTalentを導入されたお客様の採用成果創出に向け、CS担当と連携をしながら、スカウト支援や分析基盤の構築、またタレントデータのクレンジング等、「MyTalent」を活用し、採用成果へ繋げるための支援・サポートをメインに担当していただきます。 【職務詳細】 ・キックオフミーティング、定例MTGへの同席 MyTalentを導入したお客様とのMTGへ同席し、お客様の期待値、現状の成果 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・Excelスキル(if関数、Vlookup等の関数の活用) 【採用DXプラットフォームMyシリーズ】 ■MyRefer・・・・リファラル採用 リファラル採用の導入・制度設計、社内へのプロモーションまで一気通貫で伴走支援 ■MyTalent... |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル JR総武線/東京メトロ東西線・有楽町線・南北線/都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 UIデザインの枠を超えて、プロダクトが市場をリードし続けるための戦略的な視点を持っていただきます。「私たちのプロダクトはどのような価値を提供し、誰のどのような課題を解決できるのか?」という問いを常に意識し、市場やユーザーの声を深く理解した上で、プロダクトの方向性を決定づけるデザインを描いていただくことを期待します。 【職務詳細】 具体的には、事業戦略をもとにプロダクトの体験価値を高 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・デジタルプロダクトのデザイン実務経験2年以上、またはそれに準ずる経験 ・Figmaを用いたUIコンポーネント開発の実務経験 ・デザインガイドライン作成またはデザインシステム構築の実務経験 ・デザイン内容を言語化し説明するプレゼンテーション能力 ・情報を待つのでは... |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル 東京メトロ東西線「神楽坂」駅徒歩7分 都営地下鉄大江戸線「牛込神楽坂」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:東京本社または労働者の自宅 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、企業の採用力を高めるSaaS型プラットフォームを展開するグロース上場企業です。「未来のインフラを創出し、HRの歴史を塗り替える」をビジョンに掲げ、複数のプロダクトを展開しています。 トヨタ自動車や富士通などの大手企業を含む約1,000社に導入され、安定成長を続けています。ポジションは同社が提供する「Myシリーズ」の導入提案をお任せします。 <具体的には> ・インサイドセールス |
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| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ※下記いずれかのご経験 ・無形商材の法人営業経験 ・人材業界における法人営業経験(求人広告・RA・CA・両面型・RPOなど) 【採用DXプラットフォームMyシリーズ】 ■MyRefer・・・・リファラル採用 リファラル採用の導入... |
| 給与 | 年収 650万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル JR総武線/東京メトロ東西線・有楽町線・南北線/都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:東京本社または労働者の自宅 |
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| 会社名 | 株式会社TalentX |
|---|---|
| 所在地 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビルGF |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2018年5月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 867百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 106名 |
| URL | https://talentx.co.jp/ |
| 事業内容 | 当社は、「未来のインフラを創出し、HRの歴史を塗り替える」をビジョンに掲げるHRテック企業です。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |