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| 仕事内容 | 同社の労務担当としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・労働契約の管理 ・社会保険・労働保険の手続き ・給与計算・支払い業務 ・入退社管理 ・勤怠管理 ・労務規定管理 ・安全衛生管理 ゆくゆくお任せしたい業務 ・労務戦略の立案・実行 ・労働環境の改善提案 ・労務チームのリーダーシップ 【企業について】 自社開発した独自AI技術によって、知識や経験が極めて属人的だった不動産の開発と流通を飛躍 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・労務管理の実務経験3年以上 【尚可】 ・労務管理のチームリーダー経験 ・社会保険労務士の資格 ・大規模組織での労務経験 ・給与計算システムの知識 ・上場準備企業での就業経験 ・不動産業界またはSaaSプロダクト企業での就業経験 43歳以下 【年齢制限理由】 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36階 南北線「六本木一丁目」駅より徒歩3分 ※週2回の出社がマスト 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 まずは、AIソリューションの市場浸透を最速で実現するため、多様な顧客への個別開発案件を優先的にリードし、プロダクトの具体的な価値を証明する足場固めを行います。 【職務詳細】 ・顧客向け個別開発の推進 ・クライアントの事業課題を深く掘り起こし、AIソリューションを用いた最適な業務変革プランを提案。 ・AIソリューションを基軸とした個別開発における、要件定義、仕様策定、開発ディレクショ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・プロダクトマネージャー（PdM）またはプロジェクトマネージャー（PM）の経験 ・開発プロジェクトにおける工程管理、品質管理、コスト管理（QCD管理）を主体的に推進した経験 ・プロダクトの仕様策定（要件定義～ワイヤーフレーム作成）の経験 ・システム的な思考に基づき... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1丁目6ー1 泉ガーデンタワー 36階 南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 まずはAIソリューション事業のリード獲得を目的として、プロモーション戦略の策定、実行を中心に担っていただきます。 その後本人のご希望に応じて、全社横断したマーケティング戦略設計や実行に携わっていただくことも可能です。 【職務詳細】 ・オンライン広告戦略の立案、実運用 ・手法を問わないマーケティング活動（SNS・DM・セミナー等） ・新規チャネルの開拓・プランニング・プロジェクトマネ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・BtoBプロダクト・サービスにおけるWeb広告の実運用経験3年以上 ・リード獲得を目的としたWebサイトの改善経験（データ分析、改善指示まで。コーディングは含まない） ・事業計画に基づくBtoBデジタルマーケティングの戦略／戦術策定、実行経験 ・異なるチームや職... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36階 南北線「六本木一丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 AIソリューションを活用し、クライアント企業の経営課題の特定から、AI技術を用いた解決策の提案、実行、定着までを一気通貫でリードしていただきます。 【職務詳細】 ・クライアントの経営層や現場へのヒアリングを通じた課題特定、およびAI活用の可能性の評価 ・『Toggle LLM』をはじめとするAIソリューションを組み込んだ、業務プロセス再設計やDX戦略の立案 ・PoC（概念実証）の推 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・企業に対するコンサルティング経験3年以上（経営戦略、業務改革、ITコンサルティング等） ・クライアント企業の経営課題を構造的に理解し、具体的な解決策を提案・実行した経験 ・プロジェクトマネジメント経験（大規模プロジェクトまたは複雑なステークホルダーを扱うプロジェ... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36階 南北線「六本木一丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 急成長スタートアップの採用部門責任者として、戦略立案から実行までを担うポジションです。 【職務詳細】 ・新卒・中途・幹部人材を対象とした採用戦略の立案・実行 ・リファラル、スカウト、媒体、エージェント等のチャネル選定と活用 ・採用プロセス設計と運用による候補者体験向上 ・経営課題・事業課題を踏まえたポジション提案と採用計画策定 ・採用KPIの設計、データ分析に基づく改善施策の提言 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・営業または採用業務における高いコミュニケーション力 ・採用戦略～実行の一貫した経験 ・経営課題・事業課題に基づいたポジション提案と採用計画の経験 ・多様な採用チャネルの活用経験 ・状況に応じた柔軟な採用手法の検討力 【尚可】 ・HRテックツールの導入・運用経験... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36階 南北線「六本木一丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 土地・建物オーナー様に都市開発のメリットをご提供するためのコンサルティング事業を行っていただきます。 【職務詳細】 現地調査：街を歩きながら地域や物件の状況を理解し、社内のリサーチチームと協力して所有者や権利関係を調査します。 オーナー様との関係構築：土地活用に関する資料提供やヒアリングを通じて信頼関係を構築し、アポイントを取得し、お客様のご意向やお悩みを理解します。同社のミッショ |
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| 応募資格 | 【必須】 学歴不問、職種未経験歓迎、業種未経験歓迎です。学歴や経験、前職の雇用形態は一切問いません。※経験者は優遇します。 【尚可】 ・高い熱量を持って仕事に向き合える方 ・集中して業務に取り組める方 ・明るく相手目線のコミュニケーションが取れる方 ・論理的思考力をお持ち... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36階 南北線「六本木一丁目」駅より徒歩3分 ※週2回の出社がマスト 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の用地仕入れ責任者としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ■現地調査 街を歩きながら地域や物件の状況を理解し、社内のリサーチチームと協力して所有者や権利関係を調査します。 ■オーナー様との関係構築 土地活用に関する資料提供やヒアリングを通じて信頼関係を構築し、アポイントを取得し、お客様のご意向やお悩みを理解します。同社のミッションは再開発ですが、土地・建物のオーナー様の意向を |
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| 応募資格 | 【必須】 ・仕入れ または 権利調整業務の経験 ・宅地建物取引士 【尚可】 ・地権者様との直接協議・折衝経験 ・テナント様との直接協議・折衝経験 ・開発事業計画の策定経験 ・売買契約書・重要事項説明書の作成・説明経験 ・チームリーダーとしてのマネジメント経験 45歳以下... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36階 南北線「六本木一丁目」駅より徒歩3分 ※週2回の出社がマスト 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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7件中 1～7件目を表示中
| 会社名 | トグルホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1-6-1 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2020年6月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 6,564百万円 |
| 売上 | 12,800百万円 |
| 従業員数 | 200名 |
| URL | https://toggle.co.jp/ |
| 事業内容 | 産業の実務を変え続けるAIを、日本から世界へ。 ▼不動産を起点とした取り組み 私たちは、不動産という実体産業を起点に、AIやデータを活用して業務や意思決定の在り方を再構築することに取り組んでいます。 テクノロジーを外側から当てはめるのではなく、不動産開発・投資の現場に自ら関わりながら、従来は人の経験や勘に依存してきた業務や判断を構造化し、現実の業務に根ざした形で更新していくことを重視しています。 ▼AIエージェントによる業務支援 事業の中核には、不動産実務から生まれたAI・ソフトウェアの開発があります。 用地探索、法令確認、収支検討、資料作成といった不動産実務を丁寧に分解し、AIが担える領域と人が判断すべき領域を整理したうえで、AIエージェントによる業務支援・自動化を進めています。 目的は単なる効率化ではなく、人が本来向き合うべき判断や設計、戦略により多くの時間を使える環境をつくることです。 ▼実業を前提とした循環型の事業構造 これらの取り組みは、机上の業務モデルではなく、私たち自身が行う不動産開発・投資の実業を前提に進められています。 実際の案件を通じて得られる知見や検証結果をプロダクトに反映し、そのプロダクトを再び実業に活かすという循環構造が、私たちの事業の特徴です。 ▼不動産にとどまらない展開 不動産は、法規制、データ分析、意思決定、文書作成など、他産業にも共通する業務要素が集約された領域です。 私たちは、この分野で培ったAIエージェントや業務設計の考え方を、今後は不動産業界にとどまらず、他の産業へと展開していくことを視野に入れています。 あわせて、海外市場への進出や、IPO、M&Aといった成長戦略を通じて、事業と組織のスケールを段階的に拡大していく考えです。 ▼私たちが目指す姿 実業とテクノロジーを切り離さず、現実の業務に根ざした形で社会に実装していくことを通じて、産業の生産性と持続性を高めていきます。 その積み重ねの先に、日本発で産業を牽引する存在となることを目指しています。 |
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