| 仕事内容 | 【静岡】配電設備移設に伴う行政協議・用地取得・工事調整業務◆東京電力Gの中核企業※26-PG-19 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・関係者との対人折衝や交渉力を備えていること 例：地域住民・顧客・取引先など、利害や立場の異なる相手との調整や合意形成を伴う業務経験 ・不動産取引に関する... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 静岡総支店 住所：静岡県沼津市大手町3-7-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【群馬】電力安定供給・電力品質維持◆東京電力Gの中核企業／年間休日123日※26-PG-10 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・電力設備ネットワークの監視・制御業務の経験 ・電力に限らず、インフラ業界（ガス、水道、鉄道、航空、通信など）において、複数設備を遠隔地から監視・制御す... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 群馬総支社 住所：群馬県前橋市本町1-8-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【茨城】電力安定供給・電力品質維持◆東京電力Gの中核企業／年間休日123日※26-PG-10 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・電力設備ネットワークの監視・制御業務の経験 ・電力に限らず、インフラ業界（ガス、水道、鉄道、航空、通信など）において、複数設備を遠隔地から監視・制御す... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 茨城総支社本館 住所：茨城県水戸市南町２－６－２ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【栃木】送変電設備の計画策定◆フレックス／東京電力Gの中核企業※26-PG-2 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電力・エネルギー、インフラ分野における設備計画、設計、検討業務の経験 ・需要条件や制約条件を踏まえ、設備構成や方式を検討した経験 ・複数の関係者（社内外）と調整しながら計画を取りまとめた経験 ・電気工... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 栃木総支社 住所：栃木県宇都宮市馬場通り1-1-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【栃木】電力安定供給・電力品質維持◆東京電力Gの中核企業／年間休日123日※26-PG-10 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・電力設備ネットワークの監視・制御業務の経験 ・電力に限らず、インフラ業界（ガス、水道、鉄道、航空、通信など）において、複数設備を遠隔地から監視・制御す... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 栃木総支社 住所：栃木県宇都宮市馬場通り1-1-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【群馬】配電設備移設に伴う行政協議・用地取得・工事調整業務◆東京電力Gの中核企業※26-PG-19 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・関係者との対人折衝や交渉力を備えていること 例：地域住民・顧客・取引先など、利害や立場の異なる相手との調整や合意形成を伴う業務経験 ・不動産取引に関する... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 群馬総支社 住所：群馬県前橋市本町1-8-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【静岡】カーボンニュートラル実現、レジリエンス強化に向けた送変電設備の計画策定※26-PG-3 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎電気工学の知識（大学在学時に電気工学を学んでいる、またはそれに準ずる知識を有している） ◎以下、いずれかの経験 ・電力系統・電力設備に関わる技術的な検討・解析業務の経験 ・技術的な前提条件や制約を整理... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 静岡総支店 住所：静岡県沼津市大手町3-7-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【茨城】配電設備移設に伴う行政協議・用地取得・工事調整業務◆東京電力Gの中核企業※26-PG-19 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・関係者との対人折衝や交渉力を備えていること 例：地域住民・顧客・取引先など、利害や立場の異なる相手との調整や合意形成を伴う業務経験 ・不動産取引に関する... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 茨城総支社本館 住所：茨城県水戸市南町２－６－２ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【茨城】送変電設備の計画策定◆フレックス／東京電力Gの中核企業※26-PG-2 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電力・エネルギー、インフラ分野における設備計画、設計、検討業務の経験 ・需要条件や制約条件を踏まえ、設備構成や方式を検討した経験 ・複数の関係者（社内外）と調整しながら計画を取りまとめた経験 ・電気工... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 茨城総支社 住所：茨城県水戸市自由ヶ丘3-57 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【山梨】カーボンニュートラル実現、レジリエンス強化に向けた送変電設備の計画策定※26-PG-3 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎電気工学の知識（大学在学時に電気工学を学んでいる、またはそれに準ずる知識を有している） ◎以下、いずれかの経験 ・電力系統・電力設備に関わる技術的な検討・解析業務の経験 ・技術的な前提条件や制約を整理... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 山梨総支社 住所：山梨県甲府市丸の内1-10-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【千葉】配電設備移設に伴う行政協議・用地取得・工事調整業務◆東京電力Gの中核企業※26-PG-19 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・関係者との対人折衝や交渉力を備えていること 例：地域住民・顧客・取引先など、利害や立場の異なる相手との調整や合意形成を伴う業務経験 ・不動産取引に関する... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 千葉総支社 住所：千葉県千葉市中央区富士見2-9-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【山梨】配電設備移設に伴う行政協議・用地取得・工事調整業務◆東京電力Gの中核企業※26-PG-19 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・関係者との対人折衝や交渉力を備えていること 例：地域住民・顧客・取引先など、利害や立場の異なる相手との調整や合意形成を伴う業務経験 ・不動産取引に関する... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 山梨総支社 住所：山梨県甲府市丸の内1-10-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【静岡】送変電設備の計画策定◆フレックス／東京電力Gの中核企業※26-PG-2 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電力・エネルギー、インフラ分野における設備計画、設計、検討業務の経験 ・需要条件や制約条件を踏まえ、設備構成や方式を検討した経験 ・複数の関係者（社内外）と調整しながら計画を取りまとめた経験 ・電気工... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 静岡総支店 住所：静岡県沼津市大手町3-7-25 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【埼玉】カーボンニュートラル実現、レジリエンス強化に向けた送変電設備の計画策定※26-PG-3 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎電気工学の知識（大学在学時に電気工学を学んでいる、またはそれに準ずる知識を有している） ◎以下、いずれかの経験 ・電力系統・電力設備に関わる技術的な検討・解析業務の経験 ・技術的な前提条件や制約を整理... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 埼玉総支社 住所：埼玉県さいたま市浦和区北浦和5-14-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【埼玉】配電設備移設に伴う行政協議・用地取得・工事調整業務◆東京電力Gの中核企業※26-PG-19 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・関係者との対人折衝や交渉力を備えていること 例：地域住民・顧客・取引先など、利害や立場の異なる相手との調整や合意形成を伴う業務経験 ・不動産取引に関する... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 埼玉総支社 住所：埼玉県さいたま市浦和区北浦和5-14-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【群馬】カーボンニュートラル実現、レジリエンス強化に向けた送変電設備の計画策定※26-PG-3 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎電気工学の知識（大学在学時に電気工学を学んでいる、またはそれに準ずる知識を有している） ◎以下、いずれかの経験 ・電力系統・電力設備に関わる技術的な検討・解析業務の経験 ・技術的な前提条件や制約を整理... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 群馬総支社 住所：群馬県前橋市本町1-8-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【山梨】送変電設備の計画策定◆フレックス／東京電力Gの中核企業※26-PG-2 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電力・エネルギー、インフラ分野における設備計画、設計、検討業務の経験 ・需要条件や制約条件を踏まえ、設備構成や方式を検討した経験 ・複数の関係者（社内外）と調整しながら計画を取りまとめた経験 ・電気工... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 山梨総支社 住所：山梨県甲府市丸の内1-10-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【栃木】カーボンニュートラル実現、レジリエンス強化に向けた送変電設備の計画策定※26-PG-3 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎電気工学の知識（大学在学時に電気工学を学んでいる、またはそれに準ずる知識を有している） ◎以下、いずれかの経験 ・電力系統・電力設備に関わる技術的な検討・解析業務の経験 ・技術的な前提条件や制約を整理... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 栃木総支社 住所：栃木県宇都宮市馬場通り1-1-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【栃木】配電設備移設に伴う行政協議・用地取得・工事調整業務◆東京電力Gの中核企業※26-PG-19 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・関係者との対人折衝や交渉力を備えていること 例：地域住民・顧客・取引先など、利害や立場の異なる相手との調整や合意形成を伴う業務経験 ・不動産取引に関する... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 栃木総支社 住所：栃木県宇都宮市馬場通り1-1-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【埼玉】電力安定供給・電力品質維持◆東京電力Gの中核企業／年間休日123日※26-PG-10 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・電力設備ネットワークの監視・制御業務の経験 ・電力に限らず、インフラ業界（ガス、水道、鉄道、航空、通信など）において、複数設備を遠隔地から監視・制御す... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 520万円～1,050万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 基本年俸、個人業績年俸から... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 埼玉総支社 住所：埼玉県さいたま市浦和区北浦和5-14-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 会社名 | 東京電力パワーグリッド株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8560 東京都千代田区内幸町1-1-3 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2015年4月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 80,000百万円 |
| 売上 | 5,850,939百万円 |
| 従業員数 | 20,132名 |
| URL | http://www.tepco.co.jp/pg/index-j.html |
| 事業内容 | ■概要： 東京電力は、2016年4月の電力の小売全面自由化を機にホールディングカンパニー制に移行しました。そのなかで、電気を安定して送り届ける一般送配電事業を引き続いて担うのが東京電力パワーグリッド株式会社です。発電された電気をお客さまに安定供給することが最大の使命であるのは、自由化を迎えたとは言え、今後も変わりません。東京電力パワーグリッド株式会社は健全な市場環境を維持するために、あらゆる事業者にとって公平・中立なプラットホームを維持し続けながら、送配電のコストを下げることにより、託送原価の低減に努めてまいります。また、送配電ネットワークの高度化を進め、事業領域をさらに拡大することに挑戦します。 ■事業について： 電力の送配電ネットワークは、エネルギーの安定的な供給を担保するとともに、エネルギー利用に関する様々な技術革新の母胎となる社会インフラと言えます。日本の経済・産業の中心である首都圏をエリアの供給責任を確実に果たしていきます。また、電力の全面自由化にあたり、様々な事業者が新たな商品・サービスを競って生み出し、新たなビジネスを創出する環境を構築・提供する必要があります。事業運営の中立・公平性や透明性を向上しつつ、当社エリアを越えた送配電ネットワークの広域運用や連系強化を主導し、発電・小売事業者の地域を超えた事業展開や再生可能エネルギーの連系量拡大など、送配電ネットワークの利便性向上に取り組み、日本の産業競争力向上と福島復興の原資の創出につなげてまいります。 ■目指すべき姿： 電力供給の信頼度を確保したうえで、国際的にも遜色のない低廉な託送料金水準の実現を念頭に、徹底的なコスト削減に取り組んでまいります。海外の先進事例をベンチマークしながら、設備投資や修繕の総額を抑制しつつ、単価低減に一層注力してまいります。とくに、経年対策を要する大量の設備の信頼度の維持にあたっては、設備投資の必要性を客観的に評価する手法（アセットマネジメント）を導入するとともに、ICTやセンサー、ロボット技術など先端技術を活用したスマートメンテナンスを導入し、業務の効率化・高度化を目指します。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
