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7/18更新!ティーペック株式会社会社ID:21996の転職・求人情報

2件中 1~2件目を表示中

求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 システム課長職|社内SE《年休125日*リモートワーク可*「ホワイト500」9年連続認定》
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ネットワーク(LAN/WAN、VPN、UTM等)の基本的な知識とトラブルシューティング能力 ・チームマネジメントまたはプロジェクトリーダーの経験(3名...
給与 <予定年収> 656万円~756万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区上野5-6-10 HF上野ビルディング 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/仲御徒町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【大阪】<看護師資格生かせる>電話健康相談員《年休125日*残業月10h以内*有給取得率80%以上》
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・正看護師資格(准看護師除く) ・看護師としての臨床経験5年以上 ・PC操作(かんたんなワード・データ入力レベル) ■歓迎条件: ・助産師資格 ・保健...
給与 <予定年収> 481万円~565万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ...
勤務地 <勤務地詳細> 大阪支店  住所:大阪府大阪市中央区瓦町2-6-6 ミラータワービル 6F 勤務地最寄駅:御堂筋線線/本町駅・淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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2件中 1~2件目を表示中

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

ティーペック株式会社の会社概要

会社名 ティーペック株式会社
所在地 〒110-0005
東京都台東区上野5-6-10
HF上野ビルディング
紹介文 -
業種 その他サービス、その他専門コンサル
設立 年1989年6月
代表者 代表取締役社長 兼 CEO 鼠家和彦
資本金 250百万円
売上 5,711百万円
従業員数 493名
URL http://www.t-pec.co.jp/
事業内容 【会社概要】
ティーペックは、日本初の24時間・年中無休体制による電話健康医療相談の専門会社として発足しました。
現在は電話による健康相談だけに留まらず、幅広い健康・医療関連サービスを通じ、多くの人々の健康をサポートしています。
■事業内容:健康・医療相談サービス事業、医療機関情報の提供事業、医療関連の手配事業、従業員支援事業
■ビジョン:「日本の新しい健康インフラになる」
この国で暮らす人々は、心身ともに健やかで幸福な人生をおくる上で、なくてはならない存在になることを目指します。
■ミッション「健康と医療に関する問題解決」を通じて、人々の幸せとよりよい社会づくりに貢献する。
■健康経営宣言
ティーペックは、「誠の幸福とは、心身ともに健康な生涯を送ることにある」と考えています。お客様の健康を預かるには、まず社員が健康でなければなりません。ティーペックは、社員が人生の時間の大半を費やす職場に、毎朝楽しみながら行きたいと思える職場環境を整え、社員が健康で生き生きと働ける会社を目指します。

【サービス紹介(一部ご紹介)】
(1)相談サービス:こころとからだのお悩みに24時間お応えする電話での相談窓口です。
年間約100万件、1日約2,700件の相談を受けています。
近年は、チャットボットやWebでのご相談やご相談内容もからだのお悩みだけではなく、メンタルヘルスに関するご相談、法律相談など、様々なお悩みのご相談窓口を設けております。
(2)セカンドオピニオン手配サービス:納得できる治療を選択するために、各疾患領域で専門的治療に取り組む全国の医療機関、豊富な知識・経験を有する医師へセカンドオピニオンを手配します。(ティーペックでは全国2,000名弱のドクターとのネットワークを構築しております。)
(3)ストレスチェック:50名以上の企業に義務付けられているストレスチェック。実施者サポートからシステム環境の提供、高ストレス者や高ストレス部門のフォロー、結果を踏まえた組織分析や結果報告に至るまで、トータルで提供することが可能です。
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