求人数465,551件(4/16 更新)

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4/16更新!株式会社MyVision会社ID:235579の転職・求人情報

53件中 21~40件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務概要】  マーケティング戦略の立案~実行まで担っていただき、半年以内のスパンで経営陣とともにPL責任を担うマーケティング責任者ポジションに就いていただく想定です。 【職務詳細】 ・ユーザーインサイトに基づき認知や利用意向度を高めるための動画広告の企画、運用 └YouTubeの動画広告の企画運用等 ・集客拡大のためのアフィリエイトを中心としたアライアンス施策の企画・推進 ・マーケットにおけ
応募資格 【必須】 ・マーケティングの実務経験2年以上 ・広告運用、制作の経験1年以上 【歓迎】 ・LP等のクリエイティブ企画・改善経験 ・事業会社でのマーケティング経験 ・高い論理的思考力
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17階 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務概要】  同社のSEOおよびコンテンツマーケティング全般を担っていただきます。 戦略・方針策定から、実行・運用・改善までを一気通貫で担っていただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・SEOの全体戦略・方針の策定 ・被リンク獲得の企画・実行 ・コンテンツマーケティングの戦略・方針策定 ・コンテンツ作成の企画・実行 ・テクニカル面の企画・実行 ・SEO/コンテンツマーケの組織化・体制作り
応募資格 【必須】 ・内部・外部施策の経験 ・コンテンツSEO業務の経験(目安2年以上) ・定量的な効果測定を行い、改善施策を立案してきた経験 【尚可】 ・SQLやBigQuery等を用いた分析の経験
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17階 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。 コンサル業界のみならず、求職者様の志向性に合わせてスタートアップ、M&A仲介、SIer、大手事業会社など幅広い企業が支援対象となります。 【職務詳細】 ■求職者様とのキャリア面談 ・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス ・時には「転職しない
応募資格 【必須】 これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 ※人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17階 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
仕事内容 【職務概要】 MyVision事業部に加え、新規領域が続々と立ち上がっていることから部門横断でCA、RA職で選考するポジションをオープンいたします。 【選考可能性のあるポジション】 【選考可能性のあるポジション】 ■マイビジョン事業部(コンサルを中心としたハイクラス転職支援) ■ビルドジョブ事業部(建設業界向け転職支援) ■ツインプロ事業部(経理・財務領域の転職支援) ■テックゴー事業部(ITエ
応募資格 【必須】 大卒以上 これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6日比谷パークフロント 17階 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 キャリアアドバイザーorリクルーティングアドバイザー 【職務詳細】 2025年 に立ち上げた、ITエンジニア向けの転職支援事業。 サービス名は「Tech-Go(テックゴー)」。エンジニア特化型の転職エージェントとして展開中。 キャリアアドバイザー 求職者様とのキャリア面談 キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス 雰囲気やカルチャーなど、エージェントなら
応募資格 【必須】 成果に対する高いコミットメント 自責志向でPDCAを回してきた経験 【尚可】 営業、人材紹介関連経験 ITに関する経験
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2ー1ー6 日比谷パークフロント17F 三田線「内幸町」駅徒歩3分/各線「霞ケ関」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 キャリアアドバイザーorリクルーティングアドバイザー 【職務詳細】 対象職種は「会計職/経理職/税理士法人・会計事務所・監査法人・コンサル・事業会社の財務部門など」幅広い職場を想定しています。 キャリアアドバイザー業務 求職者様とのキャリア面談 キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス 雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 選考対策
応募資格 【必須】 成果に対する高いコミットメント 自責志向でPDCAを回してきた経験 【尚可】 経理・会計に関する経験 営業、人材紹介関連経験
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2ー1ー6 日比谷パークフロント17F 三田線「内幸町」駅徒歩3分/各線「霞ケ関」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 25年に立ち上げた製造業エンジニア向けの転職支援事業における 初期メンバーを募集いたします。 【職務詳細】 ■キャリアアドバイザー(CA) ・求職者様とのキャリア面談 ・求人の紹介及びマッチング ・選考対策 (書類添削・面接対策) ・内定後・入社後のフォロー ■リクルーティングアドバイザー(RA) ・新規開拓 ・応募喚起 ・成約率向上 ・クライアント深耕 ※上記に加え採用/育成
応募資格 【必須】 ・成果に対する高いコミットメント ・自責志向でPDCAを回してきた経験 【尚可】 ・エンジニアとしての業務経験 ・営業/人材紹介関連経験
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F 三田線「内幸町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 同社が展開する会計職向けの転職支援事業における事業開発メンバーを 募集いたします。 【職務詳細】 ■キャリアアドバイザー(CA) ・求職者様とのキャリア面談 ・求人の紹介及びマッチング ・選考対策 (書類添削・面接対策) ・内定後・入社後のフォロー ■リクルーティングアドバイザー(RA) ・新規開拓 ・応募喚起 ・成約率向上 ・クライアント深耕 ※上記に加え採用/育成・営業企画
応募資格 【必須】 ・成果に対する高いコミットメント ・自責志向でPDCAを回してきた経験 【尚可】 ・経理・会計に関する経験 ・営業/人材紹介関連経験
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F 三田線「内幸町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務概要】 新領域の立ち上げに必要な役割を横断的に担っていただきます。 【職務詳細】 ・事業戦略策定~実行 ・クライアントマネジメント(新規~深耕) ・営業企画 ・マーケティング ・組織作り(採用~育成) 担当いただく領域の候補はIT、バックオフィス、ヘルスケア、ベンチャー等多くあり、今後の市場の将来性や候補者の方の専門性を考慮して決定いたします。 ★同社は創業2年目ながらすでに従業員50
応募資格 【必須】 ・事業立ち上げ/推進をリードし、数億円レベルまでグロースさせてきた経験 ・または上記目標の実現ができると想定される極めて優秀な実績 【尚可】 ・人材紹介における事業立ち上げの経験
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17階 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
仕事内容 【職務概要】 取締役の直下で営業、マーケ、エンジニア、事業開発、コーポレート、さらには新卒など様々な職種の採用に加え、”最強の採用組織作り”にもチャレンジしていただきます。 採用業務未経験の方もしっかりと立ち上がりからサポートいたしますので、安心してご応募ください! 【職務詳細】 1.採用 年間100名の優秀人材を安定して採用することを目指し、 戦略策定~実行、さらには再現性のある採用の仕組み
応募資格 【必須】 ・課題解決能力 ・成果に対する強いコミットメント ※採用業務や人材紹介に関する経験は一切不問です※
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17階 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 CRMマーケター 【職務詳細】 マーケティング担当取締役直下にて各種ブランディング施策の立案~実行を担当していただきます。 担当いただく可能性のある領域としては以下を想定しています。 過去の求職者データに基づいたターゲットセグメントの特定 メルマガやアンケート調査等を通じたナーチャリング施策 各求職者に適した求人情報の提供やニュースレターの送付等、パーソナライズされた求職者とのコミ
応募資格 【必須】 高い論理的思考力 マーケティングに関連する実務経験・知識 【尚可】 CRM構築の経験 KPIを定常的にモニタリングしながら数字を改善した経験 デジタルチャネルを活用した顧客コミュニケーションデザインの策定経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
仕事内容 【職務概要】 将来の採用責任者候補として取締役の直下で営業、マーケ、エンジニア、事業開発、コーポレート、さらには新卒など様々な職種の採用に加え、”最強の採用組織作り”にもチャレンジしていただきます。 【職務詳細】 1.採用 年間100名の優秀人材を安定して採用することを目指し、 戦略策定~実行、さらには再現性のある採用の仕組みづくりまで広く携わっていただきます。 2.育成 職種毎に再現性のある育
応募資格 【必須】 ・極めて高い課題解決能力 ・成果に対する強いコミットメント ※採用業務や人材紹介に関する経験は一切不問です※
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17階 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【職務概要】 インサイドセールス オペレーター 【職務詳細】 マーケティング部が獲得してきた顧客リードに対して、アプローチを行い営業部門への接続を行います。 単に顧客リードを次につなげば良いのではなく質・量の2観点に密接に関わる働きをします。 ・インサイドセールスとしてのアプローチ業務(電話やメールでアプローチ) ・顧客の情報収集ヒアリング ・トークスクリプトの改善提案 ・顧客引継ぎの為の、情報
応募資格 【必須】 ・高卒以上 ・Excel、Word等の基本的なPCスキル ・自走・自律し、行動してきた経験 上記に加え、以下いずれかの経験を有すること。 ・インサイドセールス又はコールセンターで経験2年以上  └ 架電数、アポイント獲得率などの数値を追い、高い成果を上げてこら...
給与 年収 350万円~400万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務概要】 マーケティング施策 【職務詳細】 BCG、リクルート、連続起業家など優秀な出自を持つマーケチームの傘下で広告運用やデータ分析等の業務を担当していただきます。 最初は比較的簡単な分析業務からスタートいただき、徐々にマーケ戦略の立案やプロジェクトマネジメントなど難易度の高い業務をお任せしていく予定です。 BCG出身の取締役直下にて各種マーケティング施策の立案~実行を担当していただきま
応募資格 【必須】 マーケティングに関する実務経験(事業会社、代理店いずれも可) 高い論理的思考力及びプロジェクトマネジメント力を有し、優秀な成果を残してきていること(領域は不問)
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務概要】 最高の転職活動の実現のための社内業務支援システムの開発をお任せします。 【職務詳細】 下記のようなシステムの開発を期待しています。 ・CRM/求職者・応募管理 ・ERP/経営管理 ・外部公開コンテンツ管理 ・企業・求人管理 ・外部ツールAPI連携、データ連携 ・マーケティング管理 【フレームワーク・言語】 ・React.js ・Next.js ・GraphQL ・Ruby on
応募資格 【必須】 ・Ruby On Rails、React.js(TypeScript)のいずれか、または両方の2年以上の実務開発経験
給与 年収 750万円~900万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17階 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【職務概要】 インサイドセールス スーパーバイザー 【職務詳細】 ・メンバーのシフト管理 ・メンバーからの質問対応等のフォロー業務 ・メンバーの教育や研修 ・新規メンバーの面接 ・各種KPI管理 ・その他、業務フローや品質改善に向けた仕組み作り ・他に類を見ないスピードで成長している企業でのマネジメント経験を入社後、早期に得ることができます ・今後も積極的に事業拡大予定であり、事業化拡大に伴って
応募資格 【必須】 ・インサイドセールス又はコールセンターでのSV経験(育成、シフト管理、品質管理等) ・Excel、Word等の基本的なPCスキル ・チームマネジメントに意欲を持って取り組める方 【尚可】 ・人材業界(人材紹介・派遣など)での業務経験 ・業務改善やオペレーション構築...
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F 東京メトロ丸ノ内線「霞が関」駅、都営三田線「内幸町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 27年の上場に向けた人材育成のコアとなる、キャリアアドバイザーの マネージャー候補を募集いたします。 同社では最初からマネージャーとしての採用は行っておらず、最低でも半年~1年はプレイヤーとして業務を把握いただいてからマネージャーへの昇格を検討しています。 【マネージャーとしての業務内容】 ■業務マネジメント └面談前の壁打ち、KPI管理などを通じた、チームの売上最大化 └各メンバ
応募資格 【必須】 ・高い課題解決能力 ・定量的な判断能力 ・マネージャーとして信頼される人間性のある方 ★★営業経験、及びマネジメント経験は不問です★★ 同社のマネージャーは自分の数字を一切持たず育成にのみコミットいただくのが 特徴であり、求められるのは営業力ではなく非常に高い...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F 都営地下鉄三田線「内幸町」駅直結 東京メトロ千代田線・日比谷線・丸ノ内線「霞ヶ関」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 戦略推進室 (CEO直轄) 【職務詳細】 企業、事業成長に直結する重要なイシューを特定し、その解決を担う会社のコアとなる業務領域です。 現状分析や施策立案だけでなく、実際に施策を実行し、効果検証をし、PDCAを回して具体的に「数字を伸ばす」ところまで責任を担っていただきます。 領域に制限はなく、事業開発・セールス・オペレーション・マーケティング・プロダクト開発・人事、採用など、会
応募資格 【必須】 高度な課題解決能力 立案した施策を実行し、結果に結びつけるためのエグゼキューション力、ドライブ力 【尚可】 事業会社での企画業務経験(大手企業より、スタートアップ~メガベンチャーでの経験が望ましい) コンサルティングファームでの業務経験 (3年以上が望ましい)
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F 三田線「内幸町」駅徒歩3分/各線「霞ケ関」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 事業企画・経営企画 【職務詳細】 企業・事業成長に直結する重要なイシューを特定し、その解決を担う会社のコアとなる業務領域です。 現状分析や施策立案だけでなく、実際に施策を実行し、効果検証をし、PDCAを回して具体的に「数字を伸ばす」ところまで責任を担っていただきます。 領域に制限はなく、事業開発・セールス・オペレーション・マーケティング・プロダクト開発・人事・採用など、会社の成長に
応募資格 【必須】 高度な課題解決能力(特に、定量分析に基づいた示唆出し・施策立案を高い水準で遂行できる力) 立案した施策を実行し、結果に結びつけるためのエグゼキューション力、ドライブ力 【尚可】 事業会社での企画業務経験(大手企業より、スタートアップ~メガベンチャーでの経験が望まし...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2丁目1‐6 日比谷パークフロント17F 三田線「内幸町」駅徒歩3分/各線「霞ケ関」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 ソリューションセールス責任者 【職務詳細】 ・全社売上を最大化させるための戦略・KPI策定 ・クライアントポートフォリオの作成及び、キークライアントにおけるアカウントマネジメント全般(クライアントの採用責任者とのパートナーシップの構築) ・策定された戦略達成のための定量データに基づいた仮説立案・施策実行の主導 ・KPI運用の現場への落とし込み・モニタリングの仕組化 ・経営陣とのディス
応募資格 【必須】 戦略・KPIの策定、実行、数値責任、組織構築等、目標達成に向けたあらゆるミッションを執行役員候補として非常に大きな裁量をもって推進して頂ける方 論理的思考力と推進力の両方を高いレベル ※必ずしも営業経験や人材業界でのご経験は必須ではありません
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都千代田区内幸町2丁目1‐6 日比谷パークフロント17F 三田線「内幸町」駅徒歩3分/各線「霞ケ関」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社MyVisionの会社概要

会社名 株式会社MyVision
所在地 〒105-0001
東京都港区虎ノ門4-1-1
紹介文 -
業種 -
設立 年2022年6月
代表者 -
資本金 105百万円
売上 -
従業員数 314名
URL https://my-vision.co.jp/
事業内容 ■ミッション:「最高の仕事が最高の人生を作る」
仕事の満足度は人生の満足度にも直結しますが、自分ひとりで満足できる仕事を見つけ、それを手に入れるのは本当に困難です。
当社では、候補者様にとって何が一番満足できる仕事なのか一緒に考え、かつそれを手に入れるまでを徹底的に伴走します。
そのように個々の候補者様のキャリアの可能性を最大化し続けることは最終的に日本全体での人的資本の最適配置にも繋がり、労働力不足という大きな社会課題解決にも寄与すると考えています。

■ビジョン:「 テクノロジーと仕組化を駆使し、日本一の転職支援企業になる」
創業以降、現在まで急速な事業拡大を続けてきた弊社は、1つのマイルストーンとして2028年の上場を計画しておりその目標に向け今後ますます成長スピードを加速させていきます。

■事業内容: 人材紹介サービス
祖業のコンサル転職を皮切りにホワイトカラー×高年収帯を軸に新領域の転職支援も積極的に展開しています。
<詳細>
MyVision事業部(コンサルを中心としたハイクラス転職支援)
ビルドジョブ事業部(建設業界向け転職支援)
ツインプロ事業部(経理・財務領域の転職支援)
テックゴー事業部(ITエンジニアの転職支援)
メーカーズジョブ事業部(メーカー企業への転職支援)
ベストウィン事業部(営業職特化 SaaS、人材、M&A仲介等)

■当社について:
業界トップクラスのエージェント、東京大学卒業ボストン・コンサルティング・グループ出身の起業家、メガベンチャーに企業を売却したCTOという非常にバランスの良い経営陣で事業を展開しています。
徹底的な業務改善とテクノロジーを通じて不要な業務を削減し、旧態依然とした人材業界の非効率的なプロセスや前時代的な業界慣習を一新したことで
キャリアアドバイザーが求職者に向き合う時間の最大化に繋がっており、一日の8割以上の時間を転職支援に充てることが可能となっています。
1人の候補者様に10回以上面接対策を行うことも珍しくない状況のため顧客満足度と納得感のある質の高い転職支援を提供できる環境が強みです。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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