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| 仕事内容 | 旭化成川崎製造所にてITに関わる業務を幅広くお任せします。生産管理、 販売物流システムの開発・運用・保守をはじめ、製造所内の様々な要望に 対するＩＣＴソリューション（ＯＣＲ、スマートデバイス、カメラ等からのデータ活用）提案・適用を通して工場内の情報システム部門として 業務効率化、工場IoT化を推進して頂きます。顧客となる旭化成と同じ方 向を向いて業務にあたることが可能です。 【同社について】19 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ■オープン系システム開発経験 ■システムに関する折衝経験（社内外問いません） ■ネットワーク、IoTデバイス等を含むインフラ運用経験 【以下に当てはまる方はぜひご応募ください】 ■要件定義前の事前検討から参画。エンドユーザとの直接折衝を望む方。 ■短期ス... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 旭化成川崎製造所 ※転勤は当面ありません。 |
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| 仕事内容 | 【業務】旭化成川崎製造所におけるシステム開発を上流工程を中心に幅広く業務をお任せします。 【詳細】生産管理、販売物流システムの開発・運用・保守をはじめ、製造所内の様々な要望に対するＩＣＴソリューション、提案・適用を通して工場内の情報システム部門として業務効率化、工場IoT化を推進して頂きます。 【同社について】 ■1987年に旭化成の情報システム部が独立して設立。2016年よりTISイン テッ |
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| 応募資格 | 【いずれか必須】 ■オープン系システム開発経験 ■システムに関する折衝経験（社内外問いません） ■ネットワーク、IOTデバイス等を含むインフラ運用経験 【以下に当てはまる方はぜひご応募ください】 ■要件定義前の事前検討から参画。エンドユーザとの直接折衝を望む方。 ... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 旭化成川崎製造所内の同社川崎事業所 ※転勤は当面ありません。 |
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| 仕事内容 | ■旭化成ホームズグループ様向け基幹システムの企画、提案から実運用ま で幅広くお任せします。特定の開発フェーズに限定せず、顧客のITサービ ス全体を見通し、顧客と共に業務改善していくことができます。 【具体的には】 ■ITサービスに落とし込む前の企画/構想。提案。 ■見込み客管理等の営業支援システム、住宅の設計情報管理システム ■デジタルマーケティング企画提案、基盤構築・分析・運用 ■メンバーマネ |
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| 応募資格 | 【必須】■オープン系システム開発経験 ■システム提案や顧客折衝経験 ■メンバーマネジメント経験 【歓迎】■製造業又は、住宅不動産業等のユーザ企業の情報システム部門 内での業務実施経験もしくは支援業務経験 【次に当てはまる方はご応募ください】■短期スパンではなく、顧客とじ ... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■旭化成不動産レジデンス（株）様向け各種システムの開発チームの開発担当いただきます。 ・担当システムに関する提案、お客様・ベンダとの案件調整、折衝交渉 ・Microsoft Power Platform・FileMaker等のツールを使った開発（要件定義~本番リリース） ・基幹システムとして納品している他社製品の受入、カスタマイズ開発（要件定義、受入~本番リリース） ・保守担当への引継ぎ、保守担 |
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| 応募資格 | 【必須】■顧客フロントの経験3年以上 ■オープン系業務アプリ開発経験3年以上 【歓迎】■Power PlatformまたはFileMaker開発経験 ■アプリ開発（設計、製造、テスト、DB操作） |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | ■旭化成不動産レジデンス（株）様向けサービスデスクのサブリーダ担当いただきます。 ・賃貸、仲介、分譲開発の各領域のシステムに関する問合せ対応 ※サービスデスクで対応できない場合は、社内外の関係者向けエスカレーション等も行う。 ・問合せからの改善提案や障害対応など ・担当領域における工数管理 【同社について】 ■1987年に旭化成の情報システム部が独立して設立。2016年よりTISイン テックグ |
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| 応募資格 | 【必須】■顧客フロント(IT開発部(お客様側の管理者)への対応)年数不問■ITヘルプデスク経験（業務システムのヘルプデスクリーダー） ■設計書などのドキュメントが理解できること 【歓迎】■住宅または不動産業界の知識 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | 仕事の内容 ■大手化学、医療機器メーカー向けSAPシステム導入プロジェクトのコン サルティング、開発リーダーをお任せ致します。将来的にはSAP導入プロ ジェクトにおけるリーダー/マネージャーとなること、最終的には SAPシステムのシニアコンサルタントとなることを期待しています。旭化 成グループを担当頂くこともございます。 ■事業拡大に向けた増員募集となります。 ◎旭化成グループへの導入/保守/運 |
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| 応募資格 | 【必須】 ■SAP導入プロジェクトにおける顧客との折衝経験がある方 【尚可】 ■SAP認定R/3 コンサルタントの有資格者 ■SAP導入プロジェクトにおける保守運用経験 ■プログラム開発経験 【以下に当てはまる方はぜひご応募ください】 ■短期スパンではなく、顧客とじっくり... |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | ■TISインテックグループの中核を担うSI企業として、旭化成グループの本社、工場などのネットワークに関する設計、構築、運用業務までをお任せします。 ■サーバ構築PJへの参画／一部管理業務 各種ドキュメント作成（設計書、手順書など）、サーバ構築、運用側への引継ぎなど ※社内にクラウド専任チームもありますので、連携を図りながらクラウドサービス側の業務にも着手していく予定です。 【同社について】 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】ネットワークの設計/構築/運用の実務経験（目安2年以上） 【尚可】ネットワーク案件の見積り、提案：2年以上 ネットワークの運用設計、手順書作成：2年以上 【魅力】リモート環境下での業務効率化を推進しており、アフターコロナにおいても出社と在宅勤務を併用した生産効率の... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 旭化成向けにコーポレートウェアシステムの共通環境の企画～導入・運用保守を担当している部門で、現行システムの運用保守や、新規案件への対 応をお任せいたします。旭化成グループ（3万人超）の従業員に対して、より便利に、より快適に仕事ができるコーポレートシステムの企画ができるので、非常にやりがいを感じることができるポジションです。 次期リーダーとしてチームをまとめることを期待しているため、上 |
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| 応募資格 | 【必須】■顧客との直接対応経験 ■リーダー、またはサブリーダーやリーダー補佐等でのメンバ管理 ■Microsoft365の構築・運用経験のある方 【歓迎】 ■顧客への提案業務経験や、プロジェクトや保守リーダー経験 ■AD、AzureAD、SCCMの知見があると尚可 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | ■既存顧客である旭化成における工場地区のアカウント営業担当者として活躍いただきます。各拠点（川崎、富士、鈴鹿、水島等）ではスマートファクトリー案件やDX案件が豊富で、出張やリモートにより各拠点の案件をご担当いただきます。 ■元旭化成Grということもあり、顧客との距離感が近く、既存顧客の中期経営計画等を教えて頂ける関係性にあり、アカウントプランを立案し、実行に移すことで、高い確度で案件化することも可 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】システムエンジニア経験 5年程度 【人物像】■顧客課題を類推し仮説をたて提案を組み立てられる方 ■課題に対し様々なソリューション・提案方針の策定や解決策の提示ができる方 【活躍人財イメージ】顧客の状況を把握し、解決すべき課題の仮説を立てて、提案できる方が活躍できる... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | ■旭化成ホームズグループ向けのCAD関連システムの開発・運用・保守および、お客様業務改革の企画提案をご担当いただきます。 【詳細】 開発においては、年度ごとの部材仕様の変化にあわせ、プログラム開発プロジェクトを顧客のビジネススタイル・働き方の変化に伴い、業務課題解決に向けた提案が可能な上流から下流までを網羅的に対応できるポジションです。 【同社について】 ■1987年に旭化成の情報システム部が独 |
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| 応募資格 | 【必須】 ■上流での顧客折衝経験 【歓迎】 ■CADを用いた業務経験 【求める人物像】 ■要件定義前の事前検討から参画。エンドユーザとの直接折衝を望む方。 ■短期スパンではなく、顧客とじっくりと向き合いたい方。 ■安定した経営基盤を持った企業で、長期的な就業を望む方。 |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【業務】旭化成ホームズ社を担当していただきます。デジタル集客増加と今後の体制強化のため、Webサイト構築運用に関してお客様と連携して要件要望などを取りまとめて、メンバーをコントロールしながら、業務をリードできる人材を募集します。 【詳細】お客様に寄り添いながら、課題解決の方向性を検討し他部署とともに提案を行ったり、マーケティング部門と連携してWebサイトの見直しや、IT施策を企画・提案・実行してい |
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| 応募資格 | 【いずれか必須】 ■システム開発・プロジェクトリーダー経験（3年以上） ■上流工程でのお客様折衝経験（1年以上） 【尚可】 ■Webサイト構築、運用、顧客対応経験 ■Java、Oracle、PARL、CGI等を使用した開発経験 |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | 仕事の内容 ■お客様のマーケテイング部門と連携して、IT施策を企画・提案・実行するポジションです。旭化成ホームズ社に寄り添いながら課題解決の方向性を検討し、提案を行う業務を実施していただきます。 ■インフラや、基幹システムの担当と連携してセットで提案にいくことが多いため他部門とのコミュニケーションが豊富で提案の幅は広いです。 ■旭化成グループはIT投資を加速させている状況で、旭化成ホームズ社では |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■Webシステム開発経験が3年以上ある方 ■数名のチームマネジメント経験がある方（進捗管理やメンバー管理） 【以下に当てはまる方はぜひご応募ください】 ■要件定義前の事前検討から参画。エンドユーザとの直接折衝を望む方。 ■短期スパンではなく、顧客とじっくりと向き... |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | 【業務】旭化成ホームズ社(へーベルハウスなど様々なWebサイト)を担当して頂きます。お客様に寄り添いながら、課題解決の方向性を検討し他部署とともに提案を行ったり、マーケティング部門と連携してWebサイトの見直しや、IT施策を実行するポジションです。 【詳細】 Webサイトの更新にあたっては、アクセス解析を行い、KPI達成のために何をするべきかを検討・提案・実施する、といったことがメイン業務となりま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■システム開発経験（設計、製造）2年以上 【尚可】 ■Webサイト構築、運用、顧客対応（エンドユーザー対応）経験 ■Java、Oracle、PARL、CGI等を使用した開発経験 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | ■旭化成社向けのコーポレートシステムの開発をご担当いただきます。従業員が働くうえで利用するシステムの企画～運用までを担っている組織で、企画～導入・運用保守までをお任せします。 ■具体的には、オフィス365やSaaSの運用業務をお任せします。業務効率化、従業員のエンゲージメント向上をミッションに、旭化成社の情シス部門と協業し、企画立案したうえで、導入から運用までを一気通貫でご担当頂きます。旭化成グ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】■顧客折衝経験(顧客とのリレーション構築)が1年以上ある方 ■ヒアリングしたうえで、課題を抽出し、提案した経験がある方 ■Microsoft365の構築・運用経験のある方 【求める人物像】周囲のメンバー・チームと協業しながら案件を進めることができる方を歓迎しており... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | ■メンバーとして、現在、サーバ構築チームが行っている現業務の対応を行っていただきたいです。将来的には、リーダが行っている管理業務を支援、クラウドサービス側の業務も実施してもらいたいと考えています。 ■サーバ構築PJへの参画／一部管理業務 各種ドキュメント作成（設計書、手順書など）、サーバ構築、運用側への引継ぎなど ※社内にクラウド専任チームもありますので、連携を図りながらクラウドサービス側の業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】サーバー構築経験2-3年程度 【尚可】チームリーダーのご経験、要件定義（上流工程）、AWSやAzureクラウドの基礎知識 【魅力】リモート環境下での業務効率化を推進しており、アフターコロナにおいても出社と在宅勤務を併用した生産効率の高い勤務を継続していく予... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | ■メンバーとして、現在、サーバ構築チームが行っている現業務の対応を行ってもらいます。将来的には、クラウドサービス側の業務も実施してもらいたいと考えています。 ■・サーバ構築PJへの参画 ・各種ドキュメント作成（設計書、手順書など）、サーバ構築、運用側への引継ぎ など ※社内にクラウド専任チームもありますので、連携を図りながらクラウドサービス側の業務にも着手していく予定です。 （所定労働時間7 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】サーバー構築、または運用経験半年以上 【尚可】チームリーダーのご経験、要件定義（上流工程）、AWSやAzureクラウドの基礎知識 【魅力】リモート環境下での業務効率化を推進しており、アフターコロナにおいても出社と在宅勤務を併用した生産効率の高い勤務を継続し... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | 仕事の内容 ■クラウド上でのシステム構築プロジェクトへの参画しつつ、新しいことへもチャレンジ（パブリッククラウドのサービスを組み合わせながら、提案）して頂けます。 当社は製造業・SAP、ERPに強いICTプロフェッショナルベンダーです。TISインテックグループの中核を担うSI企業として、ERP、パッケージ開発、インフラ基盤構築など幅広いITソリューションをご提供しています。 本ポジションではクラウ |
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| 応募資格 | 【必須】クラウド系でのサーバ構やOS、ミドルウェアの構築を１年以上 【尚可】要件定義（上流工程） AWS、AzureのPaaSの基礎知識、構築経験 【魅力】リモート環境下での業務効率化を推進しており、アフターコロナにおいても出社と在宅勤務を併用した生産効率の高い勤務を継続... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 仕事内容 | ■顧客の新規プロダクト開発における、フロントエンド側のプライム案件をご担当頂きます。バックエンド側は顧客が担当することになっておりますが、将来的には全て当社で担うことを目指している大型案件です。 ■当社として、アジャイル開発の提案を加速させるために、当ポジションでノウハウを構築し、他の顧客へ展開していきたいという思いがあります。今後需要が高まる技術を身に着けることができるポジションです。 ■組織 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】オープン系の言語での開発経験 （アジャイルでの開発経験は不問） 【歓迎】APIの設計の経験がある方／フロントエンド構築経験がある方 【以下に当てはまる方はぜひご応募ください】 ■要件定義前の事前検討から参画。エンドユーザとの直接折衝を望む方。 ■短期スパンではなく... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
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| 会社名 | AJS株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1987年3月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 800百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | - |
| 事業内容 | ■化学メーカーグループで培ってきた技術と業務知識を豊富にもつ、製造業・流通分野のアプリケーションに強いSierです。 ■2005年より現TISインテックグループ。有給消化率70％以上。月平均残業30時間以内と就業環境も整っています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
