仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 同社の法務は会社を守るリスク管理だけでなく、事業成長を加速させる提案や制度構築などをチームで担うポジションです。 より一層の事業拡大を進めるべく既存事業に加えて新規事業開発をサポートする契約法務や戦略法務だけでなく、コーポレートガバナンス体制の強化も優先課題として取り組んでおり、株主総会・取締役会・監査役会などの機関法務の担当として従事頂きます |
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応募資格 | 【必須要件】 ■IT・人材業界での就業経験 ■上場会社での下記業務経験3年以上目安 ・契約法務経験 ・株主総会、取締役会の事務局運営(招集通知作成、資料作成、議事録作成経験等) |
給与 | |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 OpenWorkリクルーティングユニットの中途グループ(中途採用のためにダイレクトリクルーティングを活用いただく企業様を支援する事業)の業務を担当いただきます。 【募集背景】 組織拡大に伴う増員となります。 【具体的な業務内容】 リクルーティングコンサルタント(以下RC)として以下の業務を担当いただきます。 ■新規・既存法人顧客とのリレーシ |
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応募資格 | 【必須要件】下記いずれかのご経験2年以上 ■DR企業にてカスタマーサクセス経験 ■転職エージェントにてRAもしくはCA経験 ■RPO企業での採用支援経験 ■求人広告の営業経験 |
給与 | |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 OpenWorkリクルーティングユニットの中途グループ(中途採用のためにダイレクトリクルーティングを活用いただく企業様を支援する事業)のリーダーとして業務を担当いただきます。 【募集背景】 組織拡大に伴う増員となります。 【具体的な業務内容】 リクルーティングコンサルタント(以下RC)として以下の業務を担当いただきます。 中途採用市場・転職 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■HR業界におけるメンバーの育成指導経験 ■または下記中途採用領域における、いずれかのご経験(3年以上) ・DR企業にてカスタマーサクセス経験 ・転職エージェントにてRAもしくはCA経験 ・RPO企業での採用支援経験 |
給与 | |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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会社名 | オープンワーク株式会社 |
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所在地 | 〒150-6139 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39F |
紹介文 | ~「社員が働きがいを感じた企業」こそが正当に評価される、透明性の高いジョブマーケットへ変革する~ ■VorkersからOpenWorkへ社名・サービス名が変更! 「OpenWork」という名称には、「より透明性の高い(Open)、仕事(Work)選びを提供する」という想いが込められています。またロゴカラーのブルーは仕事や職場の開放感をイメージしております。 ■OpenWorkの特徴: 「社員・元社員」による会社の働きがいや職場環境などに関する社員クチコミ情報を公開している、就職・転職のための企業情報プラットフォームです。また2017年4月からスタートした採用支援サービス「OpenWorkリクルーティング」で、OpenWorkの企業ページ内に会社情報、求人情報を掲載し、スカウトもできるようになりました。2019年は同事業の拡大に注力! ■数字でみるOpenWork:(※2019年9月時点) ○新規登録者数:約3,000人/日 ○登録ユーザー数:約319万人 ○社員クチコミ・評価スコア:約85万件 ■圧倒的ワークライフバランスの良さ:残業15h以内、副業OK、リモートワーク月4日OK |
業種 | Web・インターネット関連 |
設立 | 年2007年6月 |
代表者 | - |
資本金 | 1,603百万円 |
売上 | 2,037百万円 |
従業員数 | 114名 |
URL | https://www.openwork.co.jp/ |
事業内容 | ■事業内容: 転職・就職リサーチサイト「OpenWork」の開発・運用業務を行っています。 |
主要取引先 | - |
主要取引銀行 | - |