求人数448,508件(7/15 更新)

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7/15更新!ナインアウト株式会社会社ID:267330の転職・求人情報

14件中 1~14件目を表示中

求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【東京】プリセールス<Sansanグループ>自社サービスを技術面から支援◇第2創業フェーズの成長企業
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・toBへの顧客折衝経験(3年以上) ・SFA・CRM・MAシステムいずれかの取り扱い経験 ■歓迎条件: ・Webサイト・プロダクトの開発/PM・ディレクションの基礎知識 ・HTML・CSS・JavaScript な...
給与 <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター5F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【自社SassのIT営業】マネージャー候補<Sansanグループ>組織全体を牽引して顧客成功を実現◎
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・無形法人営業7年以上 ・2~3名以上のマネジメント経験(目安2年以上) ・新しい技術・テクノロジーへの高い関心、または業務での取り扱い経験 ・顧客の潜在的な課題・経営課題に対しての提案経験 ■歓迎条件: ・IT/Saas...
給与 <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本...
勤務地 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター5F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 急成長する同社において部門を横断した、各種プロジェクトの推進を 担って頂きます。 【職務詳細】 ・請求・勤怠・経費精算・社内申請など、社内業務フロー整備・仕組化・改修 ・各種社内システムの棚卸、最適化による、業務効率化の実現 ・親会社の主に経理・労務・法務・COO室などとの情報および業務連携 ・コーポレート部として、必要機能の立ち上げ(業務企画・債権回収 等) ※上記のうち、ご経
応募資格 【必須】 ・事業会社のなかで、管理部門・コーポレート部門などでの実務経験 5年以上 ・業務の最適化・効率化・仕組化、などに取り組み成果につなげたご経験 ・社内外を巻き込み、PJTを推進したご経験 【尚可】 ・営業企画などのご経験 ・社内システム(受発注管理・経費精算・勤怠...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 各線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務内容】 顧客の声を起点とした事業成長を実現するため、マーケティング組織の中核メンバーとして、戦略設計から実行、マネジメントまで幅広く担っていただきます。 ■ターゲティングと戦略立案 ・顧客インサイトや市場動向を踏まえ、事業課題に即したマーケティング戦略を設計します。 ■施策の設計と実行(オンライン/オフライン) ・広告、コンテンツ、イベント、展示会などチャネル横断での施策を自ら設計、実行
応募資格 【必須】 以下のご経験を有し、かつ2-3名以上のマネジメント経験(目安2年以上)のある方 ・B2B領域におけるマーケティング業務の経験(目安3年以上) ・MA/CRMツールの運用経験(例:Account Engagement, Salesforce) ・オフライン施策(展示...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 都営大江戸線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務内容】 カスタマーサクセス組織のリーダー候補として、まずはCSMsとして業務のキャッチアップをいただいたあと、以下のような役割を期待します。 ■ハイタッチ支援体制の強化と運用設計 ・大手企業顧客への継続的な価値提供のため、オンボーディング~リテンションまでの流れを再設計・実装します。 ■プロダクト/セールス/エンジニアとの横断連携 ・顧客の声を起点に、改善提案や共通KPI設計などを通じて
応募資格 【必須】 以下いずれかのご経験を有し、かつ2-3名以上のマネジメント経験(目安2年以上)のある方 ・ITコンサルやインプリベンダーとしての業務経験 ・B2B Saas企業でのカスタマーサクセス経験 ・無形商材の既存顧客向け営業経験   【尚可】  ・Salesforceを利...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 都営大江戸線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務内容】 -新規受注推進 ・まずはご自身もプレイングマネージャーとして良質な初回商談の獲得で売上を牽引 ・トークスクリプトのブラッシュアップ等を通じて、チーム全体の成約率向上をサポート ・インバウンド以外からの初回商談の獲得活動 ・マーケティングチーム、フィールドセールスチームとの連動 -営業戦略・目標策定と進捗管理 ・同社で扱う3ブランドの新規受注最大化のためのインサイドセールス統括 ・市
応募資格 【必須】 以下いずれかのご経験を有し、かつ2~3名以上のマネジメント経験(目安2年以上)のある方 ・IT業界またはSaas業界での業務経験、および新規開拓の営業経験 ・新規開拓の営業経験で、一定以上のご実績を出されたことがある 【尚可】 ・BtoB領域におけるインサイドセ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 各線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務内容】 同社にてプロダクトデザイン業務に従事していただきます。 ▼プロダクトデザイン カスタマーサクセスやエンジニアなどのフロントメンバーとも距離が近いため、適宜ディスカッション・連携をしながら実際の顧客の課題をベースにし、Figmaを使ってユーザー体験設計・プロトタイプ・UIを作成し、実装を考慮して議論して進めます。 ▼ブランディングデザイン 新機能リリースなどで、どのように世界観を表
応募資格 【必須】 ・Web/スマートフォンのアプリケーションにおけるUI/UX設計の経験 ・Figma、Illustrator、Photoshopなどのデザインツール使用経験 ・PdM・エンジニアとともにユーザー体験設計・プロトタイプなどをした経験 ・幅広いデザイン業務への興味・関...
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 JR線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務内容】 同社にて下記業務に従事していただきます。 ■新規受注推進 ・まずはプレイングマネージャーとして新規受注で売上を牽引 ・提案資料のブラッシュアップや商談同席を通じて、チームの成約率向上をサポート ■既存顧客へのアップセル/クロスセル施策立案 ・カスタマーサクセスと連携しながら、既存顧客の利用状況や新たな課題に対し、最適なソリューションを提案 ■営業戦略・目標策定と進捗管理 ・市場
応募資格 【必須】 ・無形法人営業(7年以上) ・2-3名以上のマネジメント経験(目安2年以上) ・新しい技術・テクノロジーへの高い関心、または業務での取り扱い経験 ・顧客の潜在的な課題・経営課題に対しての提案経験 【尚可】 ・IT/Saas企業でのフィールドセールス経験 ・エンタ...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 JR線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にてフィールドセールス業務に従事していただきます。 【職務詳細】 ・新規受注の推進 └市場調査・シナリオ構築、提案資料の作成から商談・契約締結まで一貫して担当 ・既存顧客へのアプローチ └アップセル/クロスセルによる更なる価値提供 ・取り扱いサービス └メインは『Ask One』を扱っていただく予定です。  そのほか、『CREATIVE SURVEY』、および新ブランド『Fan
応募資格 【必須】 ・無形の法人営業経験(5年以上) ・目標達成に高い意欲で取り組み、高い実績につなげた経験 【尚可】 ・顧客の潜在的な課題解決、特に経営課題などの重要課題へ解決提案をした経験 ・IT/Saas企業でのフィールドセールス経験 ・エンタープライズ企業向け営業としての経...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 JR線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務詳細】 自社SaaSプロダクトである「CREATIVE SURVEY」と「Ask One」のバックエンドの開発・運用をしていただきます。 【魅力】 実装だけでなく新機能の開発や既存機能の改善に企画段階から関わったり、要件定義やアーキテクチャ設計にもチャレンジすることができますので、上流工程やプロダクトマネジメントの経験を積むことが可能です。 さらに、現在同社では開発者体験の向上を目的とした
応募資格 【必須】  ・何らかのフレームワークを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・開発・運用に必要なLinuxの一般的な操作ができること ・開発・運用に必要なRDBMSの一般的な操作ができること 【尚可】 ・Railsアプリケーションの開発経験 ・Rspec等のテスティン...
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 【本社】〒107-0062 東京都港区南青山2-2-8 DFビルディング9階 東京メトロ銀座線「青山一丁目」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にてカスタマーサクセスをご担当いただきます 【職務詳細】 導入時オンボーディング、継続的な活用支援、ヘルススコア設計などに取り組んでいただきます。定期的な顧客とのMTGの場があり、課題ヒアリング~施策の提言までおこなうため、課題の理解力と粘り強く提案する力が求められます。 【具体的には】 ・カスタマーサクセス戦略設計、最適な体制/運用の構築 ・プロダクト導入定着に向けたオンボ
応募資格 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・ITコンサルやインプリベンダーとしての業務経験 ・BtoB Saas企業でのカスタマーサクセス経験 ・無形商材の既存顧客向け営業経験   【尚可】  ・Salesforceを利用した経験(導入支援/テクニカルサポート等) ・B...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 JR線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 自社SaaSプロダクト『Ask One』と『CREATIVE SURVEY』および、『Fan Fan Fan』のフロントエンド開発を 中心に携わっていただきます。 【職務詳細】 実装だけでなく、要件定義やアーキテクチャ設計にもチャレンジできます。 また、上流工程やプロダクトマネジメントの経験を積むことが可能です。 ■製品:自社SaaSプロダクト『Ask One』『CREATIVE
応募資格 【必須】  ■HTML、CSS、JavaScriptの実務経験(3年以上) ■Gitを用いた開発経験 ■サーバとAPI通信するフロントエンドアプリケーションの開発経験 【尚可】 ■Webサービスにおけるバックエンドの開発経験 ■アクセシビリティへの興味・関心・理解 ■フロ...
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 JR各線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 テックリード候補として、技術的な側面からチームをリードして頂ける方を募集いたします。 【職務詳細】 「顧客の声を機会に変える」というミッションの実現に向け、開発をリードするテックリードとして、エンジニア同志はもちろん、PdM、デザイナー、カスタマーサクセス、マーケティングなど部署を超えて協業しながらプロダクトの成長を牽引していただきます。 実装だけでなく新機能の開発や既存機能の改
応募資格 【必須】    ・Railsアプリケーションの開発経験 ・Rspec等のテスティングフレームワーク利用経験 ・開発・運用に必要なLinuxの一般的な操作ができること ・開発・運用に必要なRDBMSの一般的な操作ができること ・スクラム等のアジャイルプロセスでの開発経験 【...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 JR各線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 新規・既存商談を、ソリューション面や技術面から幅広く支援していただきます。 【職務詳細】 ・商談ヒアリング & 要件定義 └営業と同席し、業務課題・システム構成を深掘り ・製品デモ/ソリューション提案 └SFA・CRM・MAとの連携も加味した、最適構成の提案 ・製品フィードバック └顧客要望をもとに、プロダクト開発チームに連携し、改善検討 ・契約/導入フェーズにおいて、主に技術面
応募資格 【必須】 ・toBの顧客折衝経験(3年以上) ・SFA/CRM/MAシステム、いずれかの取り扱い経験 【尚可】 ・Webサイト・プロダクトの開発/PM・ディレクションの基礎知識 ・HTML・CSS・JavaScript など、フロントエンドの基礎や技術仕様の理解 ・IT ...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 5階 JR線「汐留」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

ナインアウト株式会社の会社概要

会社名 ナインアウト株式会社
所在地 〒107-0052
東京都港区赤坂8-5-32
田中駒ビル
紹介文 -
業種 -
設立 年2014年7月
代表者 -
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 66名
URL https://www.ninout.ai/
事業内容 ■事業内容:
テクノロジーがどれほど進化しても、顧客不在の事業に持続的成長は望めません。

私たちは、最新の技術を活用し企業と顧客がより良い接点を築けるよう、「顧客の声を機会に変える」というミッションを掲げています。

創業以来、私たち自身が顧客から頂く声を事業機会に変えて、より一層顧客へ価値提供することで成長してきました。顧客にも是非ご一緒に顧客の声に耳を傾け更なる価値提供、その結果としての事業成長を実現していっていただきたいという想いで事業に取り組んでいます。

実際に弊社では職種や勤務地を問わず全社員顧客訪問を毎年実施し、時には営業職だけではなくエンジニアやデザイナーも自ら展示会や顧客とのミーティングに参加するなど、直接顧客接点を持ち部門を跨いで協力しながら顧客の課題解決に向き合うことを大切にするカルチャーが根付いています。

Ninout(ナインアウト)では、オンライン・オフライン、社内・社外、あらゆる顧客接点において、人とデジタルをなめらかに繋ぐ法人向けAIインターフェースを3つのブランドで提供しています。

あらゆる顧客接点で営業機会を逃さない「Ask One」
顧客とブランドのつながりを強くする「CREATIVE SURVEY」
ブランドとファンの繋がりを彩る「Fan Fan Fan」

企業規模・業種業界を問わず幅広いユースケースでご利用いただいており、日々顧客と共に新たなユースケースを構築しながら市場を顧客と共に広げています。

近年、生成AIをはじめとしてテクノロジーの急速な進化により、業務効率化や生産性向上への期待が高まる一方、実際の業務オペレーションにテクノロジーを組み込むことは依然としてハードルが高く、その導入・活用に課題を抱える企業は少なくありません。

私たちは、働く誰もが最新技術を活用し、顧客体験と労働生産性を向上できるAI時代のヒューマンインターフェースという新たな市場開拓に挑戦しています。
主要取引先 -
主要取引銀行 -

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