| 仕事内容 | 経理担当者として、ご経験や適性に応じて、以下の経理業務全般をご担当頂きます。 １．月次・四半期・年次決算（当社及びグループ会社） ２．会計監査対応、会計論点整理 ３．税務関連業務 ４．会社法に基づく計算書類の作成長５．会計業務フローの整備 ・既存業務フローの効率化 ・会計基準・税法改正に伴う対応 ６．システム導入等に関するプロジェクト推進 ７．連結決算支援 【当社の特徴】 ・「東証プ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記1級や会計士短答式合格、税理士科目合格などの難易度の高い会計資格をお持ちの方 【学歴】 ・大卒（March以上）以上 【歓迎条件】 ・公認会計士 ・税理士 ・事業会社での経理実務経験 ・Excelスキル 【求める人物像】 ・高いコミュニケーション力... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 〒100-7020 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー 20階 ★東京駅直結・丸の内で働けます 通勤の利便性が高いことに加え、JPタワーや周辺のオフィスビルには商業施設や飲食店も充実。 JPタワー内にはオフィス就業者専用のラウンジもあり、充実した就業環境にて仕... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 会社の急成長に伴う体制強化のため、人事制度の運用および人事関連業務の効率化を担当いただきます。 未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な組織を創り上げていくことがミッションです。 裁量権を持って業務に取り組めるため、自身の成長を実感しながら、会社とともに成長していきたいという方には最適な環境です。 【職務詳細】 ・異動、転勤等の人事異動に関する実務 ・昇格、降格等の評価 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事関連業務の経験（1年以上／領域不問、ただし採用業務のみは除く） 【尚可】 ・業務改善の経験 ・人事システムの導入、運用経験 ・データ分析スキルを用いた人事施策の立案、評価経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・給与計算、社会保険手続き等の経験 ・労働法に関... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー 20階 JR各線「東京」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:同社グループの拠点全般 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理担当者として、ご経験や適性に応じて、以下の経理業務全般をご担当頂きます。 【職務詳細】 １．月次・四半期・年次決算（同社及びグループ会社） ２．会計監査対応、会計論点整理 ３．税務関連業務 ４．会社法に基づく計算書類の作成 ５．会計業務フローの整備 ・既存業務フローの効率化 ・会計基準・税法改正に伴う対応 ６．システム導入等に関するプロジェクト推進 ７．連結決算支援 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記2級、もしくは同等以上の会計知識 【尚可】 ・日商簿記1級 ・公認会計士受験経験 ・税理士試験科目合格 ・事業会社での実務経験 ・Excelスキル ☆おすすめポイント☆ ・結果や成果に対する正当な評価が得られる ・自らが意見し、組織に反映させる事がで... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2丁目7ー2JPタワー20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 経理課長として手を動かしながら以下業務の取りまとめや若手の育成・マネジメントをお願いします。また業務の効率化や最適化等も行っていただきます。 (単体) １．月次・四半期・年次決算（同社及びグループ会社） ・売上計上 ・原価計算、人件費及び経費計上 ・固定資産管理他 ２．会計監査対応 ３．税務関連業務 ４．会社法に基づく計算書類の作成 ５．会計業務フローの整備 ・既存業務フ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■上場企業、または準じた企業（上場企業子会社等）での経理実務経験が5年以上 ■マネジメント経験がある方（可能であれば2年以上） 【尚可】 ■以下の資格をお持ちの方 ・公認会計士 ・税理士（科目合格含む） ・日商簿記1級 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社で使用するアプリ・システム開発をお任せします。ゆくゆくは要件定義など、上流工程にも挑戦できます！ 【職務詳細】 ■システム・アプリ設計／開発／コーディング／テスト ■社内システム環境の導入／構築／運用管理 【開発環境など】 Python , Java, PHP, JavaScript（React／Vue）,Google Apps Script, SQL(MySQL, Post |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webアプリケーション、もしくはモバイルアプリケーション開発経験をお持ちの方(2年以上) 3人以上でのチーム開発の経験をお持ちの方、業務担当者と要件定義を行うコミュニケーション能力をお持ちの方を想定しています。 【尚可】 ・Python、Java、PHP、J... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 JR「東京」駅［京葉線地下出口］より徒歩3分（丸の内三丁目出口6 直結）、東京メトロ有楽町線「有楽町」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の財務部にて、事業拡大を背景として人材募集をいたします。 戸建・マンション・収益物件等、様々なアセットタイプの不動産ファイナンスを経験可能です。また、グループ合算5,000億円超の有利子負債が有り、金融機関とのリレーション、子会社管理等、スケールの大きな仕事を経験できることもメリットです。 【職務詳細】 ▼はじめに担当いただく業務 ■書類ファイリング、書類整理 ■経費支払業務、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかに該当する方（経理や財務の経験は問いません） ・銀行等金融機関でのご経験をお持ちの方 ・中級程度のパソコンスキルがある方(VLOOKUP、SUMIFなどの関数、ピボットテーブルなど) 【組織構成】 財務部メンバーは10名程度（うち女性4名）。 年齢... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 （1）会社法対応（機関運営） ・取締役会／監査役会／株主総会の運営／コーポレートガバナンス関連 （2）リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟／行政／トラブル対応 ・ネット系対応 （3）コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかに該当する方 ・ビジネス法務検定２級以上 ・司法書士・行政書士等の公的な法律系資格 ・ロースクール卒業 【尚可】 ・事業会社にて企業法務全般に携わった経験 ・組織の抜本的な改革や組織をゼロベースから作り上げてきたご経験 29歳以下 【年齢制限... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 圧倒的な成長率で注目を浴びる当社の経営企画部にてIRを担当いただきます。 株価にも影響するような重要な業務であるため、経営・事業視点を持って各種業務に対応していただきます。経営層との距離が近く意思決定をスピーディに行えるのがポイント。 グループの成長を支える経営企画部で一緒に不動産業界日本一を目指しませんか。 【組織構成】 経営企画部メンバーは7名。 年齢層は30代～60代と幅 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業でのIRマネージャー以上のご経験 【求める人物像】 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・当事者意識をもって自ら考え、行動に移せる方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 【学歴】 ・大卒以... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 〒100-7020 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー 20階 ★東京駅直結・丸の内で働けます 通勤の利便性が高いことに加え、JPタワーや周辺のオフィスビルには商業施設や飲食店も充実。 JPタワー内にはオフィス就業者専用のラウンジもあり、充実した就業環境にて仕... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社内の複数プロジェクトを横断的に推進するプロジェクトマネジメントをお任せします。要件定義から設計・開発、品質管理までを幅広く担当。プロジェクトはSoE領域からSoR領域まで多岐にわたります。効率的かつ高品質なプロジェクト全体管理を通し、社内システムの最適化を実現できる環境です。 現在、会社の売り上げや事業規模拡大に伴い、大小様々なシステム開発案件が急増しています。 企業成長に合わせた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクトマネジメント経験（50人以上のプロジェクト・マネジメント経験） ・ベンダー・コントロール経験 ・顧客システムの上流設計から構築・運用までの経験 ・ユーザーとの折衝・交渉経験 ・トラブルプロジェクトのリカバリー経験 ・プロジェクト ・マネジメント資格（... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 JR「東京」駅［京葉線地下出口］より徒歩3分（丸の内三丁目出口6 直結）、東京メトロ有楽町線「有楽町」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 圧倒的な成長率で注目を浴びる同社の経営企画部にてIRを担当いただきます。 株価にも影響するような重要な業務であるため、経営・事業視点を持って各種業務に対応していただきます。経営層との距離が近く意思決定をスピーディに行えるのがポイント。 【職務詳細】 ・決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成 ・IRサイト・サスティナビリティサイトでの情報発信と問い合わせ対応 ・投資家／アナリス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業でのIRマネージャー以上のご経験 【尚可】 ・サステナビリティ推進に関する業務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 経理主任～係長として、以下の経理業務全般のサポート及び取りまとめをお願いします。 （単体） １．月次・四半期・年次決算（同社及びグループ会社） ・売上計上・原価計算、人件費及び経費計上・固定資産管理他 ２．会計監査対応 ３．税務関連業務 ４．会社法に基づく計算書類の作成 ５．会計業務フローの整備 ・既存業務フローの効率化・会計基準・税法改正に伴う対応 ６．システム導入等に関するプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業、または準じた企業（上場企業子会社等）での経理実務経験が5年以上 【尚可】 ・日商簿記2級・マネジメント経験 ・監査法人での業務経験 ・連結決算・開示業務経験 ◇同社の企業ステージ ■結果や成果に対する正当な評価が得られる ■自らが意見し、組織に反映... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内２丁目７－２ＪＰタワー２０階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IR担当として投資家とのコミュニケーションを円滑にし、企業価値向上に貢献する重要な役割を担っていただきます。経営陣や各事業部門と連携し、企業の現状や将来展望を投資家に分かりやすく伝え、信頼関係を構築していくことが求められます。また、サステナビリティへの関心の高まりを受け、ESG情報開示など、企業の社会的責任に関する情報発信も重要な業務となります。 将来的には、IR戦略の立案・実行、海 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】上場企業での下記いずれかのご経験 ・財務（金融機関対応） ・経理（決算業務、有価証券報告書／決算短信対応） ・経営管理（業績管理、予算管理） 【尚可】 ・IR関連の業務経験 ・サステナビリティ推進に関する知識・業務経験 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 M＆A案件のソーシングからクロージングまでの一連のプロセスを担当していただきます。グループ全体の投資案件を少人数で一手に担うため、CFOと密に連携しながら、経営へのインパクトの大きい案件にダイレクトに関わることができます。 【職務詳細】 ・案件発掘・ソーシング（国内外） ・持ち込み案件の初期判断 ・案件の初期評価・分析 ・社外専門家を巻き込んでのプロジェクトマネジメント ・経営層や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記いずれか ・事業会社でのM＆A業務経験1年以上 ・金融機関、FAS等におけるM＆A業務経験1年以上 ・財務諸表分析、バリュエーションスキル 【尚可】 ・会計、税務の知識（公認会計士、税理士等） ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800以上） 45歳以... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事企画担当として、人事制度の企画等に携わっていただきます。 未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。経営陣との距離が近く、スピード感を持って意思決定できる環境のため、企画やアイデアをスピーディーに実現できます。裁量権を持って業務に取り組めるため、自身の成長を実感しながら、会社とともに成長していきたいという方には最適な環境です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事関連業務経験3年以上 ・ビジネスレベルのPCスキル （表現したいことをPowerPointで作成できる。数値集計や管理をExcelでできるレベル） 【尚可】 ・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ・データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ・人... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー20F JR各線 「東京」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自社サイトの機能改修やA／Bテストの実装に新規Webサイト／LPの作成、リファクタリング、メンバーコントロールをお任せします。 【職務詳細】 ■要件定義 ■チームスケジュールの決定、メンバーコントロール ■MAツールを利用したWebアプリのA／Bテスト実装 ■Webアプリの機能改修・リファクタリング ■新規LP・Webアプリ作成 ■設計、開発、テスト ■リリース後の運用 マーケティ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・チーム（10～15名）リーダー／マネジメント経験：2年以上 ・フロントエンド開発経験（3年以上） ・バックエンド開発経験（2年以上） ・Webサイト・アプリの運用保守（3年以上） ・CMSの利用経験（2年以上） ■重視するスキル ・コーディングルールに則った開... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX 11階 各線「銀座」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 会社の急成長に伴う部門の体制強化のため、経理経験者の方を募集しております！ 主に以下の業務について、ご経験・意欲に応じてメイン又はサブ担当をお願いします。 【具体的には】 １．単体決算（日次・月次・四半期・年次） ２．会社法に基づく計算書類の作成 ３．税務関連業務 ４．会計業務フローの整備 ・既存業務フローの効率化 ・会計基準・税法改正に伴う対応 ５．システム導入 |
|---|---|
| 応募資格 | 【歓迎】 ・簿記2級 【必須】 ・経理の実務経験が3年以上ある方 ・Excelスキル（中級レベル） 【求める人物像】 ・コツコツ業務に取り組める方 ・高いコミュニケーション力を有し、社内外の関係者と円滑に業務を進められる方 ・売上高一兆円企業に相... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 〒100-7020 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー 20階 ★東京駅直結・丸の内で働けます 通勤の利便性が高いことに加え、JPタワーや周辺のオフィスビルには商業施設や飲食店も充実。 JPタワー内にはオフィス就業者専用のラウンジもあり、充実した就業環境にて仕... |
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| 仕事内容 | ＜具体的な業務内容＞ 様々な業務がありますが、いきなり全てをお任せするのではないのでご安心ください。 わからないことがあってもすぐに聞ける環境が整っています！ ▼フロントオフィス業務 ・入居者やテナントに対する窓口業務 ・物件オーナー様への物件状況の報告、改善提案などの管理運営業務 ・修繕工事の手配、コスト管理、工期管理 ・資産運用のコンサルティング 等 ▼ミドルオフィス業務 ・入居者様などか |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件： ・未経験の方歓迎です！ ■歓迎条件： ・不動産業界経験がある方 ・営業事務・金融機関・顧客折衝経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士をお持ちの方 22歳以上32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー21階ご希望と居住地に応じて配属先を決定します。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ～プライム上場グループ／売上成長率全国1位／スピード重視の成長環境～ ※毎月2回、1day選考会実施！興味がおありの方はご応募ください（先着順） 住宅用の土地の仕入れ営業を担当いただきます。成長率No.1の同社にてスピード感持って上流工程に携わりたい方にオススメのポジションです！ ■業務詳細： 新築住宅を建てるための用地の売買情報を、不動産流通大手、信託銀行等と関係構築して入手。市場動向、法律 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 22歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区角田町８-１大阪梅田ツインタワーズ・ノース23階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ～プライム上場／売上高1兆円を達成／不動産業界No.1を目指す／未経験から年収1,000万円以上可／出産祝い金制度など福利厚生◎～ 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーにて営業を募集いたします。 ■業務詳細: これまで東京・横浜・川崎に集中して事業展開して参りましたが、今後は大阪での事業拡大も進めて参ります。 職務内容としては、定期 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ■宅建士資格をお持ちの方 ■マネジメント経験のある方 22歳以上32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区角田町８-１大阪梅田ツインタワーズ・ノース23階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 成長率No.1の同社にて、主力事業である戸建て住宅の提案業務を行って頂きます。 類を見ない成長は「お客様に選ばれ続けてきた」からこそ。そんな同社で、お客様に選ばれる営業マンを目指しませんか？ 【お客様】同社の物件は「都心部」「駅近」「割安」が特徴。30代の共働き夫婦が主なお客様で、ほとんどが初の住宅購入です。通勤・子育てに便利な都心部で、割安な物件を中心にご紹介します。 既に建って |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ■宅建士資格をお持ちの方 ■マネジメント経験のある方 22歳以上32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府各地の営業センター配属となります。 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 会社名 | 株式会社オープンハウスグループ |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-7020 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | 不動産、その他不動産・建設系 |
| 設立 | 年1997年9月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 福岡 良介 |
| 資本金 | 20,235百万円 |
| 売上 | 1,336,468百万円 |
| 従業員数 | 6,620名 |
| URL | http://oh.openhouse-group.com/ |
| 事業内容 | ◆2024年9月期、売上高1兆円を突破！2013年の上場以来、12期連続過去最高の売上高を更新中◆ オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益で11倍まで拡大。2024年9月期の売上高は1兆2,958億円（前期比： 112.8％） 営業利益1,190億円、自己資本比率37.3%、ネットD/Eレシオ0.6倍と健全な財務状況を維持しながら、今後も事業領域のさらなる拡大と、M&Aを含めた投資を3年で5,000億を計画、順調に推移しています。 ■ビジョン： 誰にも真似のできない日本一の不動産会社を目指します。企業憲章に「やる気のある人を広く受け入れ、結果に報いる組織を作ります」という一文があります。 完全に実力主義であり、優秀であれば年齢・経歴は一切関係なく要職に抜擢していく会社です。優秀な社員にますます活躍の場を与え、ポテンシャル社員にもいつでも飛躍できるチャンスを与え、圧倒的成長を続けて日本一となり、そして日本の年功序列によった風土に一石を投じたいと考えています。 ■強み： （1）優秀な社員…大手コンサルティング会社勤務、元外務省官僚、元飲食店店長、プロスポーツ選手、アパレル業界経験者、他業界での営業経験者、など様々なタイプの社員が中途社員として入社してきます。様々な経験を持ちながら、強い目的意識と規律を全員が統一して持ち、力を発揮して強い組織を作りあげています。 （2）豊富な物件数…同社は人気の高い都心において、圧倒的な自社物件数を持ち、オープンハウスのみが顧客に紹介することができます。エリアによっては5割近い物件を全て自社物として持つため、飛びぬけた情報量を持つため強力な差別化要因となっています。 （3）売れる仕組み：製販一体型のビジネスモデルにより、顧客の住宅を魅力的な価格で提供することが可能です。他社が商品化できない土地でも優れた住宅を建築できる設計・企画力を持ち、デザイン・機能性共に優れ、他社とのコンペでの勝率も7割近くです。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
