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| 仕事内容 | 【岐阜／大垣】労務コンサルタント（マネージャー）◆フレックス制／一部リモート・在宅勤務可能 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記のいずれか必須となります ・社会保険労務士・合格者 ・社会保険労務士事務所での実務経験者 ・人事労務の実務経験者（給与計算、労働・社会保険手続きなど） ・人事労務コンサルティング業務経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県大垣市川口2-321 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【名古屋】労務コンサルタント（マネージャー）◆フレックス制／一部リモート・在宅勤務可能 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記のいずれか必須となります ・社会保険労務士・合格者 ・社会保険労務士事務所での実務経験者 ・人事労務の実務経験者（給与計算、労働・社会保険手続きなど） ・人事労務コンサルティング業務経験者 ＜必要資格＞ 歓迎条件：社... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市西区新道2丁目8-8 ARROWS1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 会社名 | 社会保険労務士法人増田事務所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒503-0941 岐阜県大垣市川口2-321 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1997年11月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | https://www.masuda-sr.jp/ |
| 事業内容 | ■理念： ・中小企業の発展のために唯一無二の存在となり企業文化を未来に紡ぎます ■事業内容： ・労務相談 ・社会保険・労働保険手続 ・給与計算 ・助成金申請 ・就業規則等の作成・改訂 ■代表メッセージ： ・弊所は、企業の成長を支える「経営の伴走者」として唯一無二の存在となり、企業文化を未来に紡ぐことを理念に掲げています。私は、20代から人事コンサルタントとして中小企業の発展のために邁進してきました。人材の成長と企業の発展を考える中で得た経験を基に、時代の変化に柔軟に対応しながら高付加価値のサービスを提供する事務所を目指しています。お客様からいただく期待を常に“超越する”ことを行動指針として大切にしています。会社の未来を共に描き、課題解決に向けて全力でサポートいたします。 ■増田事務所の特徴： ・選ばれる理由： ・増田事務所は、人事コンサルティングや労務相談コンサルティングに特化した、グループ会社全体でお客様を支援しております。 ・01.デジタル／AIの活用も含めた変革実行まで伴走します： ・ITツールやクラウドシステムを活用し、人事労務のデジタル化をサポートします。単なる提案に留まらず、変革の実行まで伴走し、企業の課題を効率的かつ具体的に解決します。DXの推進を通じて、業務の効率化と生産性向上を目指し、企業が未来に向けて成長できる環境づくりを支援いたします。 ・02.多数の優秀なスタッフが在籍・大手企業から個人経営まで幅広い実績： ・業務だけを淡々とこなすのではなく、親身になって経営者の声を聞き、いつまでもしっかりと支えていく姿勢を貫いてきたからこそ、今日の私たちがあります。 今後も質の高い従業員の育成にこだわり続け、お客様からの信頼を勝ち取っていきたいと考えています。 ・03.経営者の味方として従業員トラブルを解決します。： ・当事務所は、労務相談のエキスパートとして、従業員トラブルの解決に的確かつ迅速に対応します。パワハラ・モラハラなどの職場環境の問題から、問題社員への対応、労使間のトラブルまで幅広くサポート。法令に基づいた適切なアドバイスで経営リスクを軽減し、経営者が安心して本業に専念できる環境を提供します。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
