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| 仕事内容 | インフラエンジニア（ハイクラス）◆広告効果測定SaaSなど自社プロダクトの基盤設計～運用◆リモート可 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・クラウド基盤で5年以上の実務経験、または同等の専門知識 ■歓迎条件： ・AWS環境での設計／構築経験 ・IaC、CI/CD、監視などの自動化への知見 ・Webアプリケーション開発との連携経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 643万円～975万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー8F 勤務地最寄駅：有楽町線／有楽町駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）） ＜勤務地詳細2＞ 東京本社 住所：東京都千代田区有楽町2-2-1 X-PRESS 有... |
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| 仕事内容 | 【東京】インフラエンジニア｜広告効果測定SaaS「AD EBiS」等自社プロダクトの基盤設計～運用） |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・クラウド基盤で3年以上の実務経験 ■歓迎条件： ・AWS環境での設計／構築経験 ・IaC、CI/CD、監視などの自動化への知見 ・Webアプリケーション開発との連携経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都千代田区九段北1-4-5北の丸グラスゲート7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【大阪】インフラエンジニア｜広告効果測定SaaS「AD EBiS」等自社プロダクトの基盤設計～運用） |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・クラウド基盤で3年以上の実務経験 ■歓迎条件： ・AWS環境での設計／構築経験 ・IaC、CI/CD、監視などの自動化への知見 ・Webアプリケーション開発との連携経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪本社 住所：大阪府大阪市北区梅田2-2-22ハービスENTオフィスタワー8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【東京／リモート可】プロジェクトマネージャー◆ECサイト構築・保守・自社製品開発／9連休取得可 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・中規模以上のプロジェクトでのＰＭ経験 ・要件定義書、仕様書などのドキュメント作成経験 ■歓迎スキル： ・PHPまたはJavaを利用したWebアプリケーションの開発経験 ・EC開発の経験 ・EC-CUBEの開発経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 株式会社イーシーキューブ（東京） 住所：東京都千代田区有楽町2-2-1 X-PRESS有楽町12F 勤務地最寄駅：山手線／有楽町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
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| 仕事内容 | 【梅田／リモート可】プロジェクトマネージャー◆ECサイト構築・保守・自社製品開発／9連休取得可 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・中規模以上のプロジェクトでのＰＭ経験 ・要件定義書、仕様書などのドキュメント作成経験 ■歓迎スキル： ・PHPまたはJavaを利用したWebアプリケーションの開発経験 ・EC開発の経験 ・EC-CUBEの開発経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪本社（株式会社イーシーキューブ） 住所：大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー8F 勤務地最寄駅：OsakaMetro四つ橋線／西梅田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 業界シェアトップクラスの広告効果測定プラットフォーム「AD EBiS」をはじめとする、同社マーケティングDX支援プロダクト群のインフラ基盤に関する設計・構築・運用を担当します。 【職務詳細】 ・自社プロダクトにおけるインフラ環境（サーバー／クラウド）の設計・構築・運用・保守 ・中長期的なインフラ改善計画や更改プロジェクトの推進 ・クラウド移行やIaC整備、モダン化に向けた技術選定と |
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| 応募資格 | 【必須】 ・クラウド基盤で5年以上の実務経験、または同等の専門知識 【尚可】 ・AWS環境での設計／構築経験 ・IaC、CI／CD、監視などの自動化への知見 ・Webアプリケーション開発との連携経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町2-2-1 X-PRESS有楽町12F 丸ノ内線「銀座」駅より徒歩3分 、東京メトロ各線「日比谷」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 業界トップクラスの広告効果測定プラットフォーム等、 マーケティングDX支援プロダクト群のインフラ基盤に関する設計・構築・運用を担っていただくポジションです。 年間数百億件に及ぶ広告トランザクションを支えるインフラ環境において、極めて高いスケーラビリティ、信頼性、およびコスト効率の最適化を技術的にリードしていただきます。 設計や技術選定の裁量も大きく、プロダクトの特性や成長フェーズに応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・クラウド基盤で5年以上の実務経験、または同等の専門知識 【尚可】 ・AWS環境での設計／構築経験 ・IaC、CI／CD、監視などの自動化への知見 ・Webアプリケーション開発との連携経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田二丁目2番22号 ハービスENTオフィスタワー8階 四つ橋線「西梅田」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 人事部長直下のポジションとして、人事施策を横断的に推進するリーダーポジションです。現在、同社はM&Aを加速させ、グループ経営体制を強化しています。あなたにお任せしたいのは、単なる母集団形成ではありません。グループ各社の個性を活かしつつ、全体最適を図る「人事機能の強化」です。部長の右腕として、採用から制度、組織開発までを横断的にリードし、次期部長としてのキャリアを歩んでいただきます。 ■仕事内容（ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人材業界における人事業務経験（採用、人材開発、人事企画などいずれか） ・採用または人事施策において、KPIを持って成果創出を担った経験 ・関係部署と連携しながら業務を推進した経験 ・課題を構造的に整理し、改善アクションまで落とし込んだ経験 ・数... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪府大阪市北区梅田二丁目２番２２号 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 業界シェアNo.1のマーケティング効果測定プラットフォーム「AD EBiS」等、 当社サービスのアプリ開発における、プロジェクトマネジメント業務をお任せします。 【職務内容】 「AD EBiS」の新規機能や性能改善などのプロジェクトにおける設計～リリースまでの開発全般を主に担当いただきます。 「AD EBiS」の開発では膨大な計測データを取得/分析するためのバックエンド部分や、 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・各種プログラミング言語での開発経験（合計3年以上） ・Git等の構成管理ツールの実務経験 ・各種プログラミング言語でのシステム開発/設計経験（合計3年以上） またはPL/PMとして3人以上のプロジェクトをリードした経験（合計3年以上） 【歓迎要件】 ・... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町2-2-1 |
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| 会社名 | 株式会社イルグルム |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー8F |
| 紹介文 | ～■国内シェアNo.1サービスを生み出す[Web広告の効果測定を行うツールを開発・提供する企業]■～ 設立以来、インターネット広告関連ソフトウェアおよび、Eコマース関連ソフトウェアの企画・開発・販売をしています。お客様のニーズに寄り添い、自社製品をベースとするソリューションを数々展開。その結果、ネット広告（アドテク）とEコマース市場にて国内シェアNO.1。 着実に顧客の支持を獲得し、2016年度は過去最高売上を記録しました（前年同四半期比12.2%増）。 全社員の頑張りによって経営基盤を整え、サービス拡充・次期開発への先行投資をしています。 【イルグルムの魅力】 ◆9年連続【働きがいのある会社2020“ベストカンパニー”】を受賞 特に評価されたのは①従業員間の「連帯感」②仕事や自社サービスに対する「誇り」の項目です。 毎年行なう「社員総会」で理念や互いの目標を共有し合い、相互理解を深めて繋がりの強い組織を作っています。 ◆ユニークな制度が盛りだくさん！！楽しみながら公私両立できる環境！！ ・最大9連休でリフレッシュする『山ごもり休暇制度』 ・男性も取得できる『育児休暇制度』※平均年齢33歳で子育て世代の多い同社では男性の育休実績有 |
| 業種 | 広告・デザイン・イベント |
| 設立 | 年2001年6月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 318百万円 |
| 売上 | 3,334百万円 |
| 従業員数 | 225名 |
| URL | https://www.yrglm.co.jp/ |
| 事業内容 | ■企業概要：マーケティングDX支援サービスを自社開発、提供する企業 ■事業概要： イルグルムは、企業のマーケティング活動を支援する “マーケティングテクノロジーカンパニー” です。売り手と買い手の両者にとって望ましい相手と、望ましいシチュエーションで、望ましいコミュニケーションを実現します。 ・広告効果測定プラットフォーム「アドエビス」…Web広告に特化した効果測定ツール。複雑化、多様化したデジタルマーケティングのデータを計測し、企業の意思決定を支えています。シェアNo1の主力サービスです。 ・運用型広告レポート自動作成ツール「アドレポ」…広告代理店様のレポーティング業務を全自動化するサービス。広告代理店様のDXを推進します。 ・広告代理店マッチングプラットフォーム「アドフープ」…優良な広告代理店様と広告代理店様をお探しの広告主様をマッチングするサービスです。 ・ECオープンプラットフォーム「EC-CUBE」…国内No1シェアのオープンソース型ECサイト構築プラットフォームです。 ・EC特化型CX向上プラットフォーム「eZCX」…Webサイトにおける顧客体験（CX）の向上を通して売上拡大を図るプラットフォームです。 ■就業環境・社風： 「働きがいのある会社ベストカンパニー」に9年連続、10回選出実績があります。 また年に1度9連休が可能な「山ごもり制度」や、男女問わず育休の取得が可能で、働きやすい環境が整っている他、縦割りではなく上下の壁も無い、風通しの良い社風です。（参考記事_https://www.yrglm.co.jp/blog/2020/03/13/19688） 自ら考えて、自ら動くことに喜びを感じる方には、非常に魅力的な働き方ができます。 ・ハイブリッド勤務 ・時差勤務制度 ・時間単位年休 ・表彰制度 ・メンター制度 ・開発環境支援（エンジニア職） ・社内勉強会 ・資格取得奨励制度 ...etc |
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