| 仕事内容 | 【港区】社内SE(AI・3D活用/DX・業務改革)※平均残業20H/年休124日【プライム上場】 |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・製品開発または設計業務の実務経験 ・業務改善やシステム導入において、業務課題の整理や要件定義に関わった経験 |
| 給与 | <予定年収> 470万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【伊那】工程設計・自動化ライン設計※年間休日124日/平均残業15時間程度【プライム上場】 |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界経験不問> ■必須条件: ・NC加工技術経験 ■歓迎条件 ・産業用ロボット特別教育修了者 ・玉掛・クレーン運転技能講習修了者 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 伊那工場(長野県) 住所:長野県伊那市東春近7130 勤務地最寄駅:JR飯田線/伊那市駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
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| 仕事内容 | 【港区】経理(連結決算担当)※年休124日/国内トップシェア/最寄り駅徒歩1分オフィス/プライム上場 |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 下記いずれかのご経験 ・連結決算業務の経験 ・単体決算取りまとめの経験 ・連結決算業務における連結パッケージの作成の経験 |
| 給与 | <予定年収> 570万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【港区】社内SE(ITプラットフォーム担当)※在宅勤務制度あり/業界トップシェア【プライム上場】 |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 下記いずれかのご経験 ・オンプレからクラウドリフトアップの実務経験 ・各種情報セキュリティ対策に纏わる実務経験 |
| 給与 | <予定年収> 470万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 水素ステーションユニット設計開発/機器設計・圧力機器経験歓迎/土日祝休/年休124日/プライム上場 |
|---|---|
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 下記いずれかのご経験 ・2Dまたは3DCADを使った設計開発経験 ・産業ガス事業従事のご経験 ■歓迎要件: ・エンジン設計開発ご経験 |
| 給与 | <予定年収> 550万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事制度や組織施策の企画/導入を担当いただきます。 現在はタレントマネジメントの推進、グループ会社への展開を見据えてSAP Success Factorsの導入・運用を進めています。 新たなタレントマネジメントシステムの定着と活用に向けて、国内外グループ会社を含めて人事情報の運用基盤を整えることともに、制度企画・改定やデータ整理・資料作成を通じ、制度の安定運用と定着を支えていただきま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】(1)(2)いずれも満たす方 (1)事業会社の人事部門での実務経験(目安:5年以上) (2)以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事制度導入または制度改善経験(評価制度、報酬制度 等) ・労務管理運用および改善経験 ・タレントマネジメント導入または運用および改善経験 ... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 1-9-1 東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業会社の人事労務として給与・社保・勤怠を中核で担いつつ、現在の基盤業務の業務効率化やよりよい会社に向けての制度・規程の改善提案・導入についてもお任せします。また、来年夏の稼働に向けて給与システムのリプレイスプロジェクトが動いており、まずは労務全般の業務に携わっていただいたのちに、段階的にプロジェクトもお任せします。 【職務詳細】 下記のいずれか、または複数領域をご担当いただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】(1)(2)いずれも満たす方 (1)事業会社の人事部門での実務経験(目安:5年以上) (2)以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事制度導入または制度改善経験(評価制度、報酬制度 等) ・給与・労務管理の運用および改善経験(法改正対応含む) 【尚可】 ・人事規程改... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 1-9-1 東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の東京支社にて、国内外で高いシェアを誇るバルブ製品の提案営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:工事会社、製造メーカー等のエンドユーザー、および販売代理店 ■何を:「機械部品」「産業機械」 ■手法: 販売代理店と深く連携しながら、最終的なユーザーとなる工事会社や製造メーカー等の抱える課題やニーズに応じ、最適なバルブ製品の提案を行います。 ・販売代理店に対する定期的なア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下いずれも満たす方 ・法人営業経験/個人営業経験3年以上ある方 (業種・商材不問、既存・新規問わず) ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・BtoB製造業でのご経験(販売店や工事店への営業経験) ・機械製造業でのご経験 ・管材業界でのご経験 |
| 給与 | 年収 450万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 1-9-1 東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の水素エンジニアリング部にて、パッケージ型水素ステーションの製造販売、水素利活用に関するコンサルティングなど、水素に関わる様々なエンジニアリング業務を担当します。 【職務詳細】 ・パッケージ型水素ステーションユニットの設計、開発業務 ・客先との技術打合せなど、設計・開発に伴う業務 ・新規案件の受注活動 ・その他水素関連機器エンジニアリング業務 【製品概要】 水素社会のインフラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・機器設計、圧力機器の取り扱い経験、または素材材料系(樹脂、金属、ゴム等)の幅広い知見 ・設計図面の読み取りができる方 ・簡単な設計図の作図ができる方 ・対外的な技術説明ができる方(セールスエンジニア/フィールドエンジニア/サービスエンジニア等を経験されてきた方)... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 海外営業(マネージャー候補)として以下業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に:海外代理店/海外グループ販売会社 ■何を:建設機械/設備向け機器・製品 ■手法: ・海外代理店向け営業 ・自社グループ海外販売会社の営業戦略・業務支援 ・海外工業系ユーザ(オイルガス、石油化学等)向け営業 ・海外建築設備(コンサルタント、コントラクタ)向け営業 ・未開拓地域におけるビジネス開拓(新規 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下すべて満たす方 ・有形商材の海外営業経験 5年以上 ・英語力(目安:TOEIC700点以上) ・主担当として海外取引先へのニーズヒアリングおよび価格交渉等の遂行経験がある方 【尚可】 ・有形商材の営業経験 ・メーカーでの営業経験 ・機械業界(商社含む)で... |
| 給与 | 年収 600万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋一丁目9番1号 東京汐留ビルディング 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ITデジタルプラットフォームグループにて、キッツグループ全体のサーバー、共通ITインフラ、情報セキュリティに関わるITインフラの企画、構築、導入、および運用を担当いただきます。将来のマネージャー候補としての活躍を期待しています。 【職務詳細】 ・サーバーおよびクラウド(IaaS、PaaS)、ミドルウェア、データベースの管理 ・SAP Basisの運用管理 ・共通ITインフラ(認証基 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT会社または企業内IT部門での実務経験(10年以上) ・全社レベルのPMご経験、もしくはメンバー10名以上の規模でPLご経験 ・情報セキュリティ対策の実務経験を有する方 ・2つ以上のパブリッククラウドに関する実務経験を有する方 ・部門内外および委託先との調整・... |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 キッツグループのグローバル(18か国、5,000ユーザー)における設計開発および営業領域のIT施策・DX推進を担います。受注最大化のためのIT戦略立案から、設計部門の品質・効率向上を実現する業務設計、最新技術の実装まで幅広く携わります。 【職務詳細】 ■設計開発領域のDX推進 ・設計品質向上・高効率化に寄与する業務設計の検討 ・新技術・新サービス(AI活用、MBD:モデルベース開発 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・製品開発もしくは設計業務の実務経験(3年以上) ・開発設計領域の業務知識 ・3DCAD、PDM、PLM、BOM、解析ツールのいずれかに関するシステム知識 ・業務課題の分析・整理からシステム全体の要件定義を行う能力 ・VBAなどのプログラミングに関する基本的な知識... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ビジネスシステム部門にて、サプライチェーンに関する以下業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・新技術、新サービスの継続的研究と適用可否検討 ・業務部門との要件調整 ・要件定義への展開 ・開発計画 ・クラウドサービス等の施策選定 ・開発ベンダーとの調整 ・運用テスト 及び 導入 (計画・実行評価) ・導入後の業務フォローと改善計画の調整 ・システム構築の内製 (スクラッチ、ローコー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下いずれも満たす方 ・海外駐在が可能な方 ・英語力 ・要件定義の能力(業務課題の分析・整理→システム構築における全体設計) ・基礎技能としてシステム技術に関する知識 ・サポートベンダー選定 【尚可】 ・プロジェクトマネジメントスキル ・サプライチェーン部門の... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 キッツグループ全体のエンドユーザー向けITインフラの企画・構築・導入及び運用を担うチームのメンバーです。 1.キッツグループの IT インフラにおける技術動向調査に関する業務 2.キッツグループの IT 技術(製品)標準の決定、及び標準化推進に関する業務 3.キッツグループの IT インフラの企画、構築、及び維持運用に関する業務 4.キッツグループの IT サービス全般におけるユーザ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下すべて満たす方 ・事業会社(製造業経験者は優遇)、または、IT企業で3年以上の実務経験を有する ・EUCの導入~廃棄に関する実務経験と知識 ・ネットワーク(WAN、LAN)、電話に関する実務経験と知識 【仕事を通じて得られるスキル】 ■テクニカルスキル :... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目9番1号 東京汐留ビルディング JR各線「新橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のIT戦略企画部にて、IT部門およびITに関する管理業務(維持・運営・改善)を担当いただきます。IT運用・ITSM・IT統制の高度化を通じ、IT部門全体の品質・生産性を向上させることがミッションです。 【職務詳細】 ・IT人財育成関連業務:部門内の教育計画やスキル管理 ・IT最新動向の調査・整理:技術トレンドのキャッチアップと社内展開の検討 ・内部統制および品質管理対応:ITG |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT部門または情報システム部門での実務経験(5年以上目安) ・IT運用管理/ITSM/ITILに関する基礎的な理解 ・IT内部統制(ITGC、監査対応)または品質管理(ISO9001)の経験・知識 ・文書作成能力(方針書、規程、手順書、報告資料 等) ・部門内外... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング13F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 バックオフィス系(経理・人事・総務等)のシステム開発・運用保守を担当いただきます。 【職務詳細】 ・バックオフィスシステム(特に経理領域)に関する新技術、新サービスの継続的研究と適用可否検討 ・業務部門(バックオフィス部門)との要件調整および要件定義への展開 ・システム開発計画の策定およびクラウドサービス(SaaS等)の施策選定 ・開発ベンダーとの調整(フロント側から既存システムと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外を含む業務調整力 ・要件定義の経験(業務課題の分析・整理からシステム構築における全体設計まで) ・概要設計、詳細設計の経験 ・システム技術に関する基礎知識 ・経理領域の業務知識またはシステム知識 ・プロジェクトマネジメントの手法(ウォーターフォール、アジ... |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング5F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 キッツグループ全体のサーバー・共通ITインフラ・情報セキュリティに纏わるITインフラについて、企画・構築・導入および運用を担当します。 【職務詳細】 具体的には以下の領域におけるITインフラのライフサイクル全般に携わります。 ・サーバー、クラウド(IaaS、PaaS)、ミドルウェア、データベースの管理 ・SAP Basisの運用・管理 ・共通ITインフラ(認証基盤、データ連携基盤、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社(製造業経験者は優遇)、または、IT企業で3年以上の実務経験を有する。 ・オンプレからクラウドリフトアップの実務経験と知識、 もしくは各種情報セキュリティ対策に纏わる実務経験と知識 【尚可】 ・AWS認定資格、Google Cloud認定資格、OCI認... |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋一丁目9番1号 東京汐留ビルディング 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 海外営業として以下業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■誰に:海外代理店/海外グループ販売会社 ■何を:建設機械/設備向け機器・製品 ■手法: ・海外代理店向け営業 ・自社グループ海外販売会社の営業戦略・業務支援 ・海外工業系ユーザ(オイルガス、石油化学等)向け営業 ・海外建築設備(コンサルタント、コントラクタ)向け営業 ・未開拓地域におけるビジネス開拓(新規顧客アサイン等) ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・海外営業経験 目安:2年以上(業界業種不問) ・英語を用いる業務への意欲がある方 (目安:TOEIC700点以上) 【尚可】 ・有形商材の営業経験 ・メーカーでの営業経験 ・機械業界(商社含む)での営業経験 |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋一丁目9番1号 東京汐留ビルディング 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のIT一般・管理グループにて、経理、人事、総務等のバックオフィス系システムにおける開発・運用保守、および新技術の導入企画を幅広く担当します。 【職務詳細】 ・バックオフィスシステム(特に経理領域)に関する新技術、新サービスの継続的研究と適用可否検討 ・業務部門(バックオフィス部門)との要件調整および要件定義への展開 ・システム開発計画の策定およびクラウドサービス(SaaS等)の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外を含む業務調整力 ・要件定義の経験(業務課題の分析・整理からシステム構築における全体設計まで) ・概要設計、詳細設計の経験 ・システム技術に関する基礎知識 ・経理領域の業務知識またはシステム知識 ・プロジェクトマネジメントの手法(ウォーターフォール、アジャ... |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 山梨県北杜市長坂町長坂上条2040 中央本線「長坂」駅徒歩16分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 人事制度や組織施策の企画/導入を担当いただきます。 現在はタレントマネジメントの推進、グループ会社への展開を見据えてSAP Success Factorsの導入・運用を進めています。新たなタレントマネジメントシステムの定着と活用に向けて、国内外グループ会社を含めて人事情報の運用基盤を整えることともに、制度企画・改定やデータ整理・資料作成を通じ、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真貼り付け必須です※ ?事業会社の人事部門での実務経験 ?以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事制度導入または制度改善経験(評価制度、報酬制度 等) ・労務管理運用および改善経験 ・タレントマネジメント導入または運用および改善経験 ・人事システム... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋一丁目 |
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20件以上保存するにはログインが必要です。
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| 会社名 | 株式会社キッツ |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-7305 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング |
| 紹介文 | ★東証一部上場、国内№1、世界でもTOP10に入る総合バルブメーカー 【特徴・強み】 ■自己資本比率57% ■バルブの素材となる鋳物(いもの)から自社製造することで、多品種少量生産且つ、高性能・高品質・短納期での商品提供を可能にしています。 ■顧客ニーズへの対応の面で競争力が非常に高く、バルブ業界での国内シェアは約22%と首位、世界規模で見てもTOP10に入ります。 ■国内約200社と言われているバルブ業界では、品種、用途を絞った特化型のメーカーが多い中、同社はバルブの総合メーカーとして90,000種余りの圧倒的品種数を誇っています。 ■建築設備をメインに、水道・給水設備、ガス・エネルギー施設石油、産業機械・生産設備、石油化学、半導体製造設備といった多岐に渡る業界に顧客を持ち、安定した経営を続けています。 ■海外拠点を多数設けており、世界展開も盛んな企業です。(国内外36のグループ会社があります) ■2030年までに売上2000憶円を目指しております。また、海外の売り上げを50%まで引き上げることを目標としています。 【社風】 行動指針にある「Do it True(誠実・真実)」が社内に浸透しています。 離職率(定年退職者を除く)は4%台と社員の定着率はとても高くなっています。 |
| 業種 | 機械関連(メーカー) |
| 設立 | 年1951年1月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 21,207百万円 |
| 売上 | 176,682百万円 |
| 従業員数 | 5,469名 |
| URL | https://www.kitz.co.jp/ |
| 事業内容 | ~創業約75年/東証プライム上場/世界トップクラス・国内最大手の総合バルブメーカー/トップシェアを築く安定性を有しながらも、真のグローバル企業に向けて、更に「強くて良い会社」への成長を目指しています~ ◆企業概要:同社は世界有数の総合バルブメーカーです。日本が高度経済成長時代へと移りつつある中、創業されました。創業理念は、「常により良い品を、より安く、早くつくること」。そのため、一貫生産を基本とし、素材である鋳物の製造から手掛けており、バルブの鋳造は高度な製造技術や大型の設備が必要であるため、現在でも自社内で鋳物を製造しているバルブ専業メーカーは、他に多くはありません。更に、鋳造から加工/組立/検査/出荷等の全ての工程を社内で行い、きめ細かい販売サービス/アフターフォローをお客様に提供する体制を築くことで、商品技術力、コスト競争力、納期などで、高い経営品質を実現してきました。「より良い品質へのこだわり」がキッツグループの源流であり、「KITZ」ブランドがグローバルで高い評価を得ている最大の理由です。 ◆事業概要:バルブ事業は、流体制御機器であるバルブをはじめ、継手、浄水器及び工業フィルターを製造/販売する、同グループの中核事業です。材質や形状/口径の異なる約90,000種類のバルブを標準生産品としており、建築設備/水道・給水設備/ガス・エネルギー施設/産業機械・生産設備/石油精製・コンビナート施設/半導体製造設備向け等、多様な産業向けに貢献しています。その他、バルブや各種機械、建築資材などに用いられる伸銅品や部品を製造/販売する伸銅品事業、創業の地である甲信越地区、長野県諏訪市にあるリゾートホテル等の経営をする等の事業を展開しています。 ◆同社の特徴・魅力: <高付加価値を生み出す研究開発体制>コアテクノロジーであるバルブの核となるシール技術、素材及び工法技術における一貫した要素技術開発を世界各地域のお客様のお困りごとに密着しながら、スピードを意識した迅速な製品開発を行っています。 <高品質を実現する生産体制>同グループは一貫生産を基本に考え、バルブの素材である鋳物をコア技術と位置付け、鋳物から社内で生産しています。バルブの主要材料もそれぞれの鋳造設備をグループ内で持つ一貫生産体制によって、素材からの品質保証体制の確立と多品種少量生産を実現しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |