| 仕事内容 | 【職務概要】 社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。多くのプロジェクトはチームが編成され、自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーのフォローに入るケースも設けることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化など、成長につながる仕事のすすめ方を行っています。 プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアント先へ訪 |
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| 応募資格 | 【必須】 ■空間デザイナーとしての5年以上のご経験 ■オフィスやホテル・商業施設等のいずれかのデザイン経験をお持ちの方 ■マネジメント経験のある方 【尚可】 ■建築士資格をお持ちの方 ■大学・専門学校などで建築や空間デザインの専門教育を受けている方 ※経験によってはメン... |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング 東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅 直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新規オフィス家具の納入管理から既存の什器・書類・機器等の移転管理まで、オフィスづくり、空間づくりに必要な作業、工事のプロジェクトコントロールをし、施工会社の管理、また、組織運営をお任せします。 【職務詳細】 ・お客様、ゼネコン、工事関係者、協力会社との工事計画と打合せ ・工事納品の安全,品質,コスト,工程,マネジメント、 ・不具合事象の未然防止、再発防止をグループ内で推進する ・各 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・大規模/高難度のプロジェクトマネジメント又はコントラクションマネジメント経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・オフィスに関する工事経験 ・ゼネコン等での現場所長或いは管理技術者などの経験 |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング 東京メトロ銀座線「日本橋」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・オフィステナントビルのB工事(電気、空調・給排水衛生の設計)に関わる設計業務全般 ・工事計画の立案と調整 ・関係各所との打ち合わせ、調整 ・現地調査と報告書の作成 ・工事進捗管理と工程調整 ・コスト管理と見積書の作成 オフィスづくりで培ってきた同社の豊富なノウハウを基にして、今後の新しい「コミュニケーションの環境づくり」には、やり |
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| 応募資格 | 【必須】 ・建築または設備工事に関する実務経験(5年以上) ・設備一級建築士又は建築設備士 の資格保有者 ・チームでのプロジェクト遂行経験 【尚可】 ・オフィステナントビルのB工事設計経験(電気、空調、防災、衛生等) ・管理職或いはコーチ役として、現有メンバーに対する指導... |
| 給与 | 年収 900万円~1100万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング 東京メトロ銀座線「日本橋」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 新規オフィス家具の納入管理から既存の什器・書類・機器等の移転管理まで、オフィスづくり、空間づくりに必要な作業、工事のプロジェクトコントロールし、施工会社の管理をお任せいたします。 【職務詳細】 ・お客様、ゼネコン、工事関係者、協力会社との工事計画と打合せ ・工事納品の安全,品質,コスト,工程,マネジメント、 ・不具合事象の未然防止、再発防止をグループ内で推進する ・各種積算業務 ・ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・大規模 /高難度のプロジェクトマネジメント又はコントラクションマネジメント経験 【尚可】 ・オフィスに関する工事経験 ・ゼネコン等での現場所長或いは管理技術者などの経験 |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング 東京メトロ銀座線「日本橋」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。多くのプロジェクトはチームが編成され、自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーのフォローに入るケースも設けることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化など、成長につながる仕事のすすめ方を行っています。 プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアント先へ訪 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■空間デザイナーとしての2年以上のご経験 ■オフィスやホテル・商業施設等のいずれかのデザイン経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング 東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅 直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 会社名 | 株式会社イトーキ |
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| 所在地 | 〒103-6113 東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋三井ビルディング |
| 紹介文 | ☆創業125周年を迎えるオフィス家具トップメーカー☆■当社は、明治23年、伊藤喜商店として大阪で創業されました。創業者は伊藤喜十郎。当社の社名は創業者の名前です。創業当初は世の中の発明品を仕入れ販売をしており、ホッチキスは当社が日本で始めて輸入販売した製品です。英語圏ではステープラーという名称ですが、日本ではそれ以来「ホッチキス」と呼ばれるようになりました。取扱い商品は、発明品から事務用品へ、そしてオフィス家具へと移り変わり、やがて伊藤喜商店工作部を立ち上げオフィス家具の生産を開始致しました。昭和25年に伊藤喜工作部は独立し伊藤喜工作所、伊藤喜商店はイトーキとなり製販が別会社となりますが平成17年6月に製販が合併し、メーカーのITOKIとして生まれ変わり、現在に至っています。【特徴・事業優位性・社風】■元々商社として事業スタートしており営業力には強み持っております。同業界には岡村製作所、コクヨなど競合が何社かございますが、比較してもその商社時代に培った営業力は優位性を持っております。■離職比率は2.3%と非常に低く、安定した環境で長期的に業務に臨む事が可能です。また中途入社の方も多数おり、実績として役職に就かれている方もいらっしゃいますので中途入社によるハンデはございません。 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理、住宅・建材・エクステリア(メーカー)、その他メーカー(その他)、その他不動産・建設系 |
| 設立 | 年1950年4月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 湊 宏司 |
| 資本金 | 5,294百万円 |
| 売上 | 153,682百万円 |
| 従業員数 | 2,427名 |
| URL | http://www.itoki.jp/ |
| 事業内容 | “明日の「働く」を、デザインする。-We Design Tomorrow. We Design WORK-Style.-” イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。 130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。 働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、4期連続で過去最高益を更新しております。 今後は、これまでのオフィス家具の製造版売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、IT/AIを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、イトーキにしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。 また、設備機器・パブリック事業では社会インフラを支えるためのものづくりや、物流施設、公共施設などに向けた設備の提供や空間づくりの支援、貴重な文化財・美術工芸品を次世代に繋げるための美術館・博物館の施設環境整備も手掛けております。 ぜひ、私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか? 【事業内容】 ・ワークプレイス事業 ワークステーションシステム/デスク/ローパーティション/ 事務・会議チェア/テーブル/保守サービス業務/FM・PMコンサルティング/オフィス建材内装設備/移動間仕切・可動間仕切/学習デスク・チェア/テレワーク用家具など ・設備機器・パブリック事業 セキュリティ設備機器/工場・物流設備機器/商業施設機器/研究施設機器/サイネージ/原子力施設機器/公共施設機器/美術館・博物間の展示ケースなど ・IT・シェアリング事業 什器レンタル/オフィスシェアリング/ソフトウエア開発/メンバーシップ制事業など |
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