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| 仕事内容 | 【仙台】リクルーティングアドバイザー◆医療業界向け人材総合サービス／残業月14時間程度／創業以来黒字 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜U・Iターン歓迎／業界未経験歓迎＞ ■必須条件： 法人営業のご経験 ■歓迎条件 人材業界での経験 ※入社後、医療経営士資格を取得いただきます（資格取得補助制度あり） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 460万円～645万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 仙台支社 住所：宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン13F 勤務地最寄駅：各線／仙台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 法人営業◆働く人の健康を守る◆グループの中核を担う産業保健事業◆創業以来毎期増収◎◆残業月7～14h |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法人営業経験 3年以上 ■歓迎条件： ・産業保健分野での営業経験（EAPやストレスチェック企業など） ・ピープルマネジメント経験 ・人事部門への営業経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 465万円～615万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower5F 勤務地最寄駅：各線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【梅田】 RPOサービスの法人営業◆医療業界向け人材総合サービス／ホワイト企業2025プラチナ認定 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・医療人材サービスにおける法人営業もしくはキャリアアドバイザーのご経験 ※入社後、医療経営士資格を取得いただきます（資格取得補助制度あり） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 465万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス18F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仙台】キャリアアドバイザー◆医師に特化した人材紹介事業／創業以来増益／社会貢献性◎ |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 医療業界向けの人材紹介事業のご経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 仙台支社 住所：宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン13F 勤務地最寄駅：各線／仙台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【金沢】リクルーティングアドバイザー◆医療業界向け人材サービス／残業月7～14h程度／創業以来黒字 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 法人営業のご経験 ■歓迎条件： ・人材業界（人材紹介・派遣）でのご経験 ・医療特化型人材業界での紹介・派遣業務経験者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 金沢支社 住所：石川県金沢市本町2-15-1 ポルテ金沢6F 勤務地最寄駅：各線／金沢駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【大崎】キャリアアドバイザー◆医師に特化した人材紹介事業／創業以来増益／社会貢献性◎ |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 医療業界向けの人材紹介事業のご経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 465万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower5F 勤務地最寄駅：各線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【大崎】リクルーティングアドバイザー◆医療業界向け人材総合サービス／残業月14時間程度／創業以来黒字 |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれかのご経験 ・営業をはじめとする顧客折衝のご経験 ・病院および医療機関の知見・ご就業経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 465万円～615万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower5F 勤務地最寄駅：各線／大崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同事業は診療所に特化したホームページ制作、webマーケ支援事業です。 医療機関専門のwebサービス・マーケティング支援のプロフェッショナルチームが認知度・集患力の向上を支援します。 今回新規事業にあたり、立ち上げスタッフを募集。事業の核となって０⇒１を経験いただける機会となっております。 【職務詳細】 ・営業活動：医療機関、診療所の現在の状況をヒアリングし、WEBサービスを活用した |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ・HP制作の営業経験 ・IT系の営業経験 【尚可】 ・医科・歯科のHP制作の営業経験 ・医科・歯科向けのsaasサービスの営業経験など |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 〒141-0032東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 5F JR各線「大崎」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発のリーダーとしての活躍を期待しています。 【具体的にお任せしたい業務内容】 ■ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 ■最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・サーバーサイドでのWeb開発経験5年以上 ・Java等の静的型付け言語及びそれらのフレームワークを用いたシステム開発経験 ・MySQL, PostgreSQL, OracleなどRDBMSを用いて開発した経験 ・チーム開発におけるリーダー経験（チーム形態・規模は... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower 8階 JR山手線「大崎」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 株式会社エムステージで雇用、株式会社エムステージコミュニケーションズの出向となります。 【職務概要】 メディカル領域（医療人材、医療経営）において、ビジネスサイドやユーザーのニーズを深く理解し、技術的な専門知識とリーダーシップを発揮して、プロダクトのビジョンを実現していただきます。プロダクトの企画段階から開発、リリース、そしてその後の改善まで、一貫してプロダクトの成功にコミットする役割を担ってい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webアプリケーションの設計から開発、運用まで一貫した経験（5年以上） ・ビジネス要件を理解し、技術要件に落とし込む能力 ・プロダクトの企画や改善提案に積極的に関わった経験 ・プロダクトマネージャーやビジネスサイドとの連携経験 ・アジャイル開発（Scrum、Ka... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 8F JR各線「大崎」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | 株式会社エムステージ |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-6005 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower5F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | Web・インターネット関連、人材紹介・人材派遣、医療・福祉・介護サービス、その他業種 |
| 設立 | 年2003年5月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 杉田 雄二 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,310百万円 |
| 従業員数 | 160名 |
| URL | https://www.mstage-corp.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： ・人材総合サービス事業…採用コンサルティング、求人情報サイト運営、人材紹介（厚生労働大臣許可13-ュ-010928）、医師のリスクマネジメント＆ライフサポート ・企業向け産業医サポート事業…導入・産業保険業務コンサルティング、業務管理システム提供 ・経営支援事業…業務支援システムの販売、運用管理 ・マーケティング、メディア事業…情報メディア運営、マーケティング調査、病院ブランディング支援 ■ビジョン ”すべては、持続可能な医療の未来をつくるために” 医療従事者たちの献身的な活動により支えられてきた日本の医療が今、医療費の増大や人材不足などの社会問題に直面し、持続の危機を迎えています。 医療・ヘルスケアマーケットは、60兆市場といわれる成長産業であると同時に、解決する価値のある多くの困難な社会課題を抱えています。 働く人々の健康を支える、産業保健事業部。医師の働き方を応援し、医師不足に悩む医療機関に寄り添う人材総合サービス事業部。社会のヘルスケアに関するリテラシーを向上させ、人々が健康に生きていける世の中を目指すメディア・マーケティング事業。 医療を持続可能なものにするため、医療×ITの領域で私たちはチャレンジを続けています。ビジネスで社会問題を解決したい、と思っていただけるのであれば、必ず共感いただける風土があります。 |
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