仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、センターデバイスに接続する通信アプリケーションの刷新に伴う業務をお任せします。 【職務詳細】 ■外部設計以降の開発業務 └詳細設計/プログラミング/テスト/評価 ■エンドユーザとの各種調整(上流工程) ※スキル・経験に応じてプロジェクトを決定いたします。 選考で希望をお聞かせください。 【環境】C#、C++での開発 MVVM方式、WPF方式 【同社について】 |
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応募資格 | 【必須】 ・システム開発もしくはアプリ開発の実務経験 【尚可】 ・C#、C++での開発/MVVM方式、WPF方式 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、PLC制御設計業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■製品:フラットパネルディスプレイ製造装置 ■範囲:PLC設計~テスト 【具体的には】 ・PLCプログラム設計 ・センサー、アクチュエーターの選定と配置、システム全体設計 ・システム統合とテスト 【プロジェクト先について】 東証プライム上場をしている企業のフラットパネルディスプレイ事業部門でのプロジェクトで |
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応募資格 | 【必須】 ・制御設計(PLC)の実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・大型装置関連の実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 エルゴノミクス評価に基づく改善活動業務を担当していただきます。 大手自動車メーカー様でのプロジェクトです。 【職務詳細】 ・エルゴノミクス評価の実施と分析 ・評価結果に基づく生産現場の改善活動立案および推進 ・エルゴノミクス評価基準に基づいた社内教育の企画・講師業務 ・改善提案の資料作成(PowerPoint等) ・新車立ち上げに向けた生産現場設計支援 【同社について】 ◎「もの |
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応募資格 | 【必須】 ・自動車製造における生産工場の監督者経験 ・現場の改善業務に精通していること ・作業者の負担改善やその対策を導く改善案の提案等、指導や教育の経験を有していること ・新車立ち上げの経験があること ・エルゴノミクス評価スキル ・教育講師スキル ・改善提案スキル ・PC... |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 神奈川県 ※プロジェクトにより異なる ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、再処理工場設置機器のプロセス設計業務を ご担当いただきます。 【職務詳細】 ■プロセス機器(ポンプ、排風機等)の補修・点検業務 ・メーカー委託仕様書の作成や現地SV等 ■試運転要領検討・手順書作成 ■改造ラインの圧力損失計算 ┗専用ソフトがあるため、未経験でもご心配には及びません。 ■系統統計業務(ラインスペック、移送機器計算書、機器設計インプットシート、EFD等 |
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応募資格 | 【必須】 ・プロセス設計の実務経験がある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市磯子区新中原町 ※プロジェクト先により異なる プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、計装制御設計業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・ボイラ/タービン制御およびガスエンジン制御(ソフト)に関する設計、製作、検証、現地試運転、またはそれらアフターサービス 【同社について】 ◎「ものづくりのことは何でも相談いただけるソリューションカンパニー」を目指し、技術の研鑽に励んでいます。 ◎まだ世に出ていない新製品の開発など、様々なプロジェクトに参画し |
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応募資格 | 【必須】 ・計装制御の知識 ・DCS、PLC、SCADAのプログラミング経験 └MELSEC:GX-Works └SCADA:PA・FA-Panel 等 ・ロジックが読める(アナログ制御・デジタル制御) ・Windows一般スキル(Word、Excel、Visioなど)... |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市 ※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、産業機械の機械設計業務をお任せします。 FPD(フラットパネルディスプレイ)や、半導体製造装置の機械が対象です。 ※FPDとは:液晶ディスプレイや有機ELディスプレイなどを指します。薄く平らな画面で、厚み10cm未満のディスプレイがこれに当てはまり、スマートフォンやタブレット型端末、ゲーム機、テレビなどあらゆる媒体で使われています。 【職務詳細】 ■iCADを用い |
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応募資格 | 【必須】 ※下記いずれか ・機械設計経験 ・図面を理解できること 【尚可】 ・FPD、半導体製造装置設計の経験 ・レーザー、光学機器を用いた製造装置の設計経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の... |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、車載機器(メーター、電子ミラー、HDD)の市場不具合品の解析業務に携わっていただきます。 大手電機メーカーでのプロジェクトです。 【職務詳細】 ■電気回路の分析 ・設計仕様に合致しているか確認 ・回路図や配線図を使用して、電気的な接続や信号の経路を確認し、ポテンシャルな不具合箇所の特定 ■電気的な測定と検査 ・不具合発生箇所や周辺の電気的な特性を測定し、異常を検 |
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応募資格 | 【必須】 ・基礎的な電気知識(大学や専門学校で電機を学んだことがある方) ・回路図の理解(読める、信号が追える) 【尚可】 ・不具合解析のご経験 ・電気設計に関する知識 ・半田付けのご経験 ・オシロスコープの使用経験 ・マルチメーターの使用経験 ※スキル・経験に応じてプ... |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先へ常駐いただき変電・発電設備の保護装置(継電器)の設計業務をお任せいたします。 発電・変電・送電などの電力インフラや電気自動車用モータなど生活に大きく関わるインフラを中心に活躍している企業です。 【職務詳細】 ■ハードウェア、ソフトウェア設計 ■AutoCAD、BricsCADを用いた図面作成 <働きやすい環境> ■車通勤が可能 ■社内食堂もあり自由にお使いいただける |
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応募資格 | 【必須】 ■機構設計経験 ■フローチャート、シーケンス図の理解を有していること ■ソフト、ハードのJISシンボルの理解を有していること 【尚可】 ■変電・発電設備の設計経験 ■回路設計経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 静岡県沼津市※プロジェクト先により異なる プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 化学プラントの施工管理業務を担当します。 【職務詳細】 ・設備設計、工事計画、施工管理 ・工事計画、管理 ・工事予算づくり ・設備点検、トラブル対応 ・各種台帳管理、他付随業務 ■魅力 ・スキルの下地を作っていける業務であり、継続したスキルアップ、手に職をつけられる業務です。 ・OJTから業務をスタートできる環境も多数あり安心して勤務頂けます。 ・長期的に働くことが出来、業務範囲 |
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応募資格 | 【必須】 ・化学プラントでの就業経験 ・施工計画の作成や現場管理(安全、品質、工程、原価等)経験 ・配管または静機器または回転機の施工管理経験 【尚可】 ・流体設計の知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 茨城県神栖市 ※詳細は面接時に確認 鹿島線「鹿島神宮」駅 ※詳細は面接時に確認 |
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仕事内容 | 【職務概要】 原子力再処理施設の濃縮工場、新規性対応に関する工事管理業務を担当します。 【職務詳細】 ・工事計画、工事管理 ・記録作成、各種調整 ■勤務先 エネルギー・環境をはじめとする技術提供・ものづくりの開発等、日本のインフラを支えている大手重工業メーカーです。 ■入社後 神戸にて2~6週間ほど手続き並びに教育など受けて頂いたのち、東海村で就業となります。 ※出張手当あり宿泊費無料、帰省 |
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応募資格 | 【必須】 ・社会人経験をお持ちの方 【尚可】 ・建築設備等の施工管理経験 ・装置などのフィールドエンジニア経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 茨城県那珂郡東海村 ※詳細は面接時に確認 常磐線「東海」駅 ※詳細は面接時に確認 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先の原子力発電所における、電気工事設計(ケーブル配線・電路設計、同サポート計画など)をご担当いただきます。 【職務詳細】 現場調査を実施したうえで、電線管やケーブルトレイ(収納ケーブル)の新規計画・既設改造に関する、施工指示をお任せします。 設計~現場支援まで、一貫してご担当いただきます。 ・業務遂行にあたっての役割:主任~担当クラス ・担当製品の概要:原子力発電所にお |
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応募資格 | 【必須】 ・2D-CAD、3D-CAD(Auto-CADなど)の使用経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 茨城県那珂郡東海村 ※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 原子力関連施設での電気計装設計業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新規制基準に関する工事案件の計画、施工図の作成 ・トレイ及び、電線管サポート後の補強案作成、強度評価 ・トレイ、電線管ルート及びアンカー、ボーリング位置検討 ・協力会社への指示・打ち合わせ ■魅力 ・スキルの下地を作っていける業務であり、継続したスキルアップ、手に職をつけられる業務です。 ・OJTから業務を |
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応募資格 | 【必須】 ・電気計装設計業務経験がある方 【尚可】 ・原子力関連施設での勤務経験がある方。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 茨城県那珂郡東海村 ※詳細は面接時に確認 茨城県那珂郡東海村 ※詳細は面接時に確認 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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仕事内容 | 【職務概要】 原子力関連施設での施工管理業務を担当します。 【職務詳細】 ・安全管理 ・工程管理 ・資材管理 ・現場での取りまとめや関係各所との調整 ・搬入の打ち合わせ・立ち会い ・協力会社への指示・打ち合わせ など ■ポイント ・建築設備、施工管理、現場経験を活かして働けます ・各種手当あり(出張手当や住宅補助、社宅制度など) ・自社研修施設A-LABO(東京秋葉原)での研修制度あり ・3カ |
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応募資格 | 【必須】 ・工事や施工の経験 ・機械や電気関係の知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 茨城県那珂郡東海村白方 ※詳細は面接時に確認 茨城県那珂郡東海村白方 ※詳細は面接時に確認 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 大手プラントエンジニアリング会社にて原子力プラントの稼働に向けた工事管理業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・施工における工程管理業務 ・工事会社との各種調整業務 ・報告書等の資料作成業務 ■入社後 いきなり全てお任せするわけではなく、力量に応じて業務を覚えていただく予定のため、ご安心ください。 ■環境 同じ部署に同社の先輩も在籍しておりますので自社の社員同士、分からな |
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応募資格 | 【必須】 ・原子力事業に興味をお持ちの方 【尚可】 ・工学系の知識をお持ちの方 ・施工管理経験 ・現場作業経験 ・AutoCADの操作経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | 茨城県那珂郡東海村 ※詳細は面接時に確認 茨城県那珂郡東海村 ※詳細は面接時に確認 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先の原子力発電所における、電気工事設計(ケーブル配線・電路設計、同サポート計画など)をご担当いただきます。 【職務詳細】 現場調査を実施したうえで、電線管やケーブルトレイ(収納ケーブル)の新規計画・既設改造に関する、施工指示をお任せします。 設計~現場支援まで、一貫してご担当いただきます。 ・業務遂行にあたっての役割:主任~担当クラス ・担当製品の概要:原子力発電所にお |
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応募資格 | 【必須】 ・2D-CAD、3D-CAD(Auto-CADなど)の使用経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 島根県松江市 ※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 今回おまかせする業務は原子力発電所における新規制工事(電気)の施工管理です。 【職務詳細】 (1)原子力発電所新規制工事における施工管理業務 (2)元請けの立場として、顧客との作業調整、一次協力企業と共に安全/品質/作業/工程他の管理 ・作業手順書や作業に必要な書類の作成(Excel,Word) ・社内のプロジェクトや設計部門とも連携を行い、作業を進める調整 ★国内出張あり(6回 |
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応募資格 | 【必須】 ・施工管理経験 ・職長管理経験 ・職長教育、放射線管理手帳(就業後に取得可) ・Excel:基本操作 ・Word:基本的な文書作成 【尚可】 ・発電プラントでの施工管理経験 ・各種作業主任者資格、各種特別教育資格 ・一級電気施工管理技士、第一衛生管理者 ・Acr... |
給与 | 年収 450万円~550万円 |
勤務地 | 島根県松江市鹿島町片句※配属先による 配属先による 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、プロジェクトマネージャーとして廃炉・核燃料廃棄物処理・汚染水処理関連機器の改良設計・開発業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・福島第一原子力発電所で発生する汚染水から効率的に放射性核種を除去するシステムの新規開発・設計。既存設備の改良設計・保守体制の高度化 ・福島第一原子力発電所で発生する各種廃棄物処理用機器、リサイクルシステムの新規開発・新規設計業務 ・6ケ |
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応募資格 | 【必須】 ・理工系知識(原子力工学、化学工学、機械工学、電気・電子工学等) ・機械、配管、電気・計装いずれかの設計経験(5年以上) 【尚可】 ・発電所・水処理事業での実務経験 ・プロジェクトマネジメントの経験(業界不問) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ... |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | ※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、建物維持管理業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・土地建物の維持管理 ・修繕手配、設備投資工事手配・管理 ・関係部署(インフラ、生産設備など)やゼネコンとの調整 ・工事に関する書類作成および事務手続き ・発注システム、検収、資産計上 大手自動車メーカーでのプロジェクトです。 【同社の特徴】 ・創業60年を超える技術開発支援企業です。取引先は、日立製作所、東 |
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応募資格 | 【必須】 ・PCの基礎スキル(Excel、PowerPoint、Word、Outlook) ・工事発注・工事手配に関する経験 ・建物維持保全に関する知識 ・社内外との折衝経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めの... |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、原子力発電プラントの改造工事に関するプロジェクト業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■社内設計部との各種調整業務(進捗、課題・懸案事項管理) ■進捗や製品仕様等、クライアントとの折衝業務(Web会議メイン) ■事認可取得のための申請書等、各種書類作成指示 ■技術文書の作成 ※建物の改変を伴う業務は含まない プロジェクトは少なくとも2028年までは続き、その |
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応募資格 | 【必須】 ・プロジェクト管理経験 ・円滑なコミュニケーション(メールやWEB会議等、的確な報告や伝達が求められます) 【尚可】 ・機電領域における設計経験 ・PMP資格を有していること 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期... |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて、発電プラント内敷設の電源供給設備全般に関する基本計画および仕様策定に関する業務をお任せいたします。 ※建物の改変を伴う業務は含まない 【職務詳細】※スキル・経験に応じて下記いずれかの業務を担当いただきます。 ・発電所内電気関連機器・設備に関するエンジニアリング業務 ・機器の設置工事、電気工事に関するエンジニアリング業務 ・加振試験はじめ、詳細設計前の各種試験対応( |
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応募資格 | 【必須】 ・4年制電気工学部卒業程度の知識 ・電気系の基礎知識を有していること ・Word、Excelでの実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
会社名 | セントラルエンジニアリング株式会社 |
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所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル |
紹介文 | ~~~創業60年、大手製造メーカーと取引有、多くのものづくりを支えています~~~ ■創業60年の歴史 創業から約60年間、私たちは日本のモノづくりを支え続けてきました。社会のニーズをまっすぐに見すえ、お客様の課題に真摯に取り組み、ひたむきに、ひたすらに、お客さまと「共創」「共生」することで、私たちは成長し続けています。60年間培ってきたノウハウや技術、私たちにはその確かな力があります。モノづくりの発展、そして人々の暮らしをより良くするために、私たちはこれからもあらゆるニーズ・課題に答え続けていきます。 ■確かな品質・技術力 防災、セキュリティ分野における自社製品開発。輸送機器、プラント重工業、電気電子通信、IT、建築設備、さらには宇宙開発にいたるまで幅広い分野への開発支援。多岐にわたるモノづくりの領域に開発力・技術力を提供してきた同社は、システム設計からハードウェア設計、ソフトウェア開発、機械設計にいたるまで、今まで培ってきた技術力、品質への誇りを持ち、新たな時代に挑戦し続けます。 ■1,000人を超えるエンジニア 創業当時2名であったエンジニアも今では1,000人を超え、グループ全体では1,500名を超える新横浜でも有数の企業にまで成長しました。多くのエンジニアを抱える現在でも、私たちはエンジニア一人ひとりへの教育を、そしてエンジニアたち自身も技術研鑽を怠りません。若手からベテランまで、幅広い分野のプロフェッショナルとして活躍しています。 |
業種 | ソフトウェア・情報処理、精密機器・計測機器(メーカー)、重電・産業用電気機器(メーカー)、自動車・輸送機器(メーカー)、その他メーカー(電気・電子・機械系) |
設立 | 年1962年12月 |
代表者 | 代表取締役社長 関和達也 |
資本金 | 80百万円 |
売上 | 9,900百万円 |
従業員数 | 1,182名 |
URL | https://www.central-eng.co.jp/ |
事業内容 | ■概要: 各種制御システムの受託開発及び製造、自社製品の開発製造・販売と技術者派遣を主体とするエンジニアリング企業 ■詳細: 機械・電気・電子・通信の各種設計や開発、『企画』から『ものづくり』、そして自社製品の開発・販売まで幅広く手がけるソリューション業と、一流企業のプロジェクトメンバーとして常に最先端のテクノロジーをサポートし続けるアウトソーシング業を展開しています。 ○自社開発、受託・委託・派遣のワンストップソリューション 同社の部門比率は、派遣45%、委託25%、自社開発・受託30%となっております。同社社員は自社開発⇔委託⇔派遣とフレキシブルに異動でき、エンジニアとしてのスキルを高めることが出来ます。 ■ビジョン: 「家族に誇れる会社であれ」という企業理念に基づき、日々の業務に取り組んでいます。 顧客満足度NO.1のソリューションカンパニーを目指す為、今自らができることに集中し、流れを変えるプロフェッショナル集団になる事をビジョンとして掲げています。 ■特徴: 技術者派遣のアウトソーシング部門と、通信技術をベースにした大規模なシステムの企画開発から自社工場によるOEM生産・自社製品開発のソリューション部門を2本の柱とし、この両輪のそれぞれの特性を活かした新しい技術の開発とプロフェッショナルな技術者育成を実現し、常に進化し続けています。 |
主要取引先 | (株)IHI、旭化成(株)、(株)大林組、京セラ(株)、JFEエンジニアリング(株)、清水建設(株)、住友化学(株)、住友重機械工業(株)、住友電装(株)、(株)東芝、東芝プラントシステム(株)、TOTO(株)、トヨタ自動車(株)、(株)ニコン、日産自動車(株)、日本電気(株) パナソニック(株)、(株)日立製作所、(株)日立プラントコンストラクション ほか 大手企業・優良企業約300社(50音順・敬称略) |
主要取引銀行 | - |