求人数493,196件(5/4 更新)

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5/4更新!株式会社ホーク・ワン会社ID:4914の転職・求人情報

127件中 41~60件目を表示中

仕事内容 売上高1兆円のオープンハウスグループ内の中核企業の経営企画業務をお任せします。 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 ・計数管理 ・予算案の策定 ...
応募資格 【必須の経験・スキル・資格】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・事業会社における経営企画/経営管理部門での予実管理等の経験 ・会計事務所、監査法人でのご経験 ・事業会社で経理の経験 ※経営企画分野に拡げていきたい方 ※未経験の場合、簿記2級相当の知識が必要です 【募集背...
給与 想定年収:400-900万円 基本給20〜万円 月給:26万円〜 ※予定年収はあくまでも目安...
勤務地 東京都杉並区 ※東京都杉並区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 ==★オススメ求人★=========== 年間休日122日(平均126.0日/昨年度実績)! 努力が正当に反映される業界トップクラスの評価制度です! 年収1,000万超え続出!高収入×圧倒的成長! 【営業の枠を超えたクリエイター】家づくりを一気通貫でプロデュース! ===================== 【職務概要】 住宅の土地仕入れから企画、販売までを一気通貫でプロデュースする企画営業で
応募資格     =====★未経験の方も大歓迎★=====  【必須】   ・普通自動車免許をお持ちの方 ===★高収入×圧倒的成長!★=== ・平均年収700万円! ・入社5年目で支店長へ!年収1,200万円~1,800万円も目指せるスピード出世! ・成果を出した社員には...
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 ※勤務地は希望営業所を最大限考慮して決定 ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 戸建分譲住宅事業において、土地仕入から企画・販売までを一気通貫で担う企画営業職です。 【職務詳細】 ■誰に:不動産仲介業者などの法人企業 ■何を:用地仕入からアフターフォローまでのトータルサービス ■手法:既存メイン(紹介による引き合い/ルート営業など) ・分譲用地の情報収集、仕入れ交渉 ・土地特性を踏まえた間取り、デザイン、価格帯の企画 ・建築部門や設計部門との打ち合わせ ・販
応募資格     =====★未経験の方も大歓迎★===== 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許(入社までに取得) 【尚可】 ・不動産業界での就業経験 ・営業職の経験 ・宅地建物取引士 ・建築士、建築施工管理技士資格
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 ※勤務地は希望営業所を最大限考慮して決定 ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 顧客の理想の住まいを形にするセミオーダー住宅の提案営業を担当します。 【職務詳細】 ■誰に:マイホームの新築を検討している個人顧客 ■何を:顧客の希望を反映したセミオーダー住宅 ■どうやって:反響・紹介を中心に、ヒアリングから引き渡しまで一貫して対応 【具体的には】 ・顧客へのヒアリング(要望・ライフスタイル・資金計画) ・敷地環境の調査(建ぺい率、容積率、周辺環境の確認) ・設
応募資格 【必須】   ・普通自動車運転免許 ・顧客対応を伴う業務経験 【尚可】 ・不動産、住宅業界での業務経験 ・宅地建物取引士、建築士、建築施工管理技士資格
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 東京都渋谷区渋谷三丁目 11-2 渋谷パインビル 6F JR各線「渋谷」駅 新南口から徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 ==★オススメ求人★=========== 年間休日122日(平均126.0日/昨年度実績)! 努力が正当に反映される業界トップクラスの評価制度です! 年収1,000万超え続出!高収入×圧倒的成長! 【営業の枠を超えたクリエイター】家づくりを一気通貫でプロデュース! ===================== 【職務概要】 住宅の土地仕入れから企画、販売までを一気通貫でプロデュースする企画営業で
応募資格     =====★未経験の方も大歓迎★===== 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許(入社までに取得) 【尚可】 ・不動産業界での就業経験 ・営業職の経験 ・宅地建物取引士 ・建築士、建築施工管理技士資格
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 ※勤務地は希望営業所を最大限考慮して決定 ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 経理または財務部門にて、決算業務や資金管理などの業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・月次、四半期、年次決算業務 ・伝票入力(基幹システム、会計システム使用) ・経費申請・精算内容の確認(楽楽精算使用) ・担当勘定科目の残高確認および内容精査 ・銀行口座管理、資金繰り、銀行融資補助業務 ・営業拠点別現金管理 ・支店事務員との連携・指導 【その他・魅力】 ・経理・財務の全般的な
応募資格 【必須】 ・経理または財務の実務経験(目安:2年以上) ・Excel、Wordの基本操作が可能な方 【尚可】  ・建設・不動産業界での経理経験 ・会計システム利用経験 ・日商簿記2級以上の資格保有者
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 東京都杉並区宮前1-15-13 京王井の頭線「富士見ヶ丘」駅 北口徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にて不動産に関わる営業(用地仕入~アフターフォローまでのトータルサービス)をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:不動産仲介業者などの法人企業 ■手法:既存メイン(紹介による引き合い/ルート営業など) 【営業としての流れ】 ▼業者への定期的な訪問 不動産仲介業者などを訪問し、住宅を建てる用地がないかヒアリング。 ▼調査 土地の周囲環境や法的制限などの情報を確認。 ▼仕入の交渉
応募資格 【必須】 ・普通自動車免許(AT可/社有車あり)    ・社会人経験1年以上       ☆☆☆☆☆☆☆こんな方にオススメ☆☆☆☆☆☆☆ ●いちから育ててくれる環境でチャレンジしたい方! ●チームワークを大切にできる環境でやりたい方! ●メリハリをつけて働きたい方! ●安定...
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 埼玉県(川越、大宮、戸田第一、志木第一・第二、浦和の支店に配属)※勤務地は希望を最大限考慮して決定します。 ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にて不動産に関わる営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:不動産仲介業者などの法人企業 ■何を:用地仕入からアフターフォローまでのトータルサービス ■手法:既存メイン(紹介による引き合い/ルート営業など) 【ポジションの魅力】 ■営業の枠に収まらない「経験」を積むことができます 土地の仕入から、間取りやデザインなどのプラン作成、販売戦略の立案、販売後のアフターサービス
応募資格 【必須】 ・普通自動車運転免許    ・不動産業界での法人営業経験  【尚可】 ・宅地建物取引士 ・施工管理の実務経験(建築物の種類/規模/仕様は問いません) ★東証プライム上場のオープンハウスグループ会社であり、過去10年間平均売上400億越えの安定した実績と信頼の...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 埼玉県※選考内で配属先を決定 埼玉県※選考内で配属先を決定 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 財務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討します。 ・財務会計全般、銀行口座管理 ・資金繰り、銀行融資取引のアシスタント業務 ・営業拠点別現金管理 ・経費支払の内容精査・予算管理 ・支店事務員との連携・指導  ・月次及び四半期決算業務 ・日常の販売・仕入・経費情報の入力 ※当面の間は財務
応募資格 【必須】  ■事業会社における財務、または経理業務のご経験    ◇年収例◇ 入社1年目     420万円 入社2年目 主任職 550万円 入社3年目 係長職 650万円
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 東京都杉並区宮前1-15-13 京王井の頭線「富士見ヶ丘」駅 北口徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社の経理部門における管理職候補として、決算業務を中心に経理・財務領域の幅広い実務およびマネジメント業務をお任せします。 【職務詳細】 入社直後からすべての業務をお任せするのではなく、ご経験やスキルを考慮した上で、段階的に以下の業務を担当していただきます。 ・月次、四半期、年次単体決算などの財務会計業務 ・監査法人への対応 ・税務申告(提携している税理士法人との連携を含む) ・経
応募資格 【必須】 ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 ・事業会社での経理実務経験(3年以上) ・財務諸表の内容を深く理解している方 【尚可】 ・監査法人での勤務経験(公認会計士) ・マネジメント経験(役職としての経験だけでなく、プロジェクトリーダー等の経験も可) ・基幹システム...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都杉並区宮前1-15-13 京王井の頭線「富士見ヶ丘」駅 北口より徒歩10分 勤務地変更の範囲:転居を伴う異動・転勤なし

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社の総務部にて、一般的な総務実務に加えて、社内システム対応やヘルプデスク業務など、会社全体のIT基盤を支える幅広い業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・社内システムの運用・保守・対応 ・PC、周辺機器のセットアップおよびヘルプデスク業務 ・社内イベントの企画・運営 ・許認可申請および更新業務 ・業務改革の推進(マニュアル整備や新システム導入の検討・実行) ・契約書管理など
応募資格 【必須】 ・ITスキルをお持ちの方 ・ヘルプデスクの実務経験 【尚可】 ・社内イベントの企画運営経験 ・許認可申請や更新業務の経験 ・システム導入やマニュアル整備による業務改革の経験 ・契約書管理などの庶務実務経験 ・マネジメント経験
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 東京都杉並区宮前1-15-13 京王井の頭線「富士見ヶ丘」駅 北口より徒歩10分 勤務地変更の範囲:転居を伴う異動・転勤なし

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 財務マネージャー候補として、同社の財務会計全般および資金管理業務を幅広く担当します。 【職務詳細】 入社直後から全ての業務を任せるのではなく、経験やスキルに応じて段階的に以下の業務へ携わります。 ・財務会計全般の管理、銀行口座の運用管理 ・インターネットバンキングを用いた出納実務 ・資金調達の実行および金融機関への融資対応 ・中長期的な資金繰り計画の作成 ・余剰資金や保有資産の有
応募資格 【必須】  ・事業会社における財務、または経理の実務経験 【尚可】 ・経理または財務部門におけるマネジメント経験(リーダー・主任クラス含む)
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都杉並区宮前1-15-13 京王井の頭線「富士見ヶ丘」駅 北口より徒歩10分 勤務地変更の範囲:転居を伴う異動・転勤なし

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仕事内容 総務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。  入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社有車管理 ・文書管...
応募資格 【必須の経験・スキル・資格】 総務業務経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:350-500万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する...
勤務地 東京都杉並区 ※東京都杉並区

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仕事内容 総務マネージャーとして、下記業務全般のマネジメント業務、メンバー管理をお任せいたします。 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社有車管理(250台程度) ・文書管理 ・福利厚生業務 ・就業環境の改...
応募資格 【必須の経験・スキル・資格】 事業会社における総務のご経験 普通運転免許(AT限定可) 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:600-800万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する...
勤務地 東京都杉並区 ※東京都杉並区

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仕事内容 ・自社物件の設計監理業務 ・外部検査機関に依頼している自社物件の確認検査 ・施工現場の品質サンプリング調査 ・竣工現場の品質検査 ・社内品質仕様、省施工の立案、更新 ・外部検査機関の管理(検査結...
応募資格 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:450-650万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する...
勤務地 東京都杉並区 ※東京都杉並区

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仕事内容 当社で戸建をご購入いただいたお客様の対応をしていただきます。 ・お客様のお問合せ対応(不具合や追加工事など) ・訪問対応による点検、メンテナンス、修繕調整など ※当社でのお引き渡し半年後以降の...
応募資格 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:400-600万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する...
勤務地 東京都杉並区 ※東京都杉並区

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仕事内容 設計図をもとに、使用する資材・部材の数量を計算して、建築にかかる工事費(見積り)を算出する業務です。 積算で算出した金額は、工事費用(建築費)に直結することになり、建築に関わる業務のなかでも非...
応募資格 【必須の経験・スキル・資格】 木造住宅の施工管理経験または積算経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:390-500万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する...
勤務地 東京都杉並区 ※東京都杉並区

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仕事内容 戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォロー...
応募資格 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:400-1000万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下す...
勤務地 東京都杉並区 勤務地:■東京宮前(杉並区)、国分寺(小平市)、町田(町田市)、稲城(稲城市)、城南(大田区)、城東(葛飾区)■神奈川横浜(横浜市旭区)、横浜駅前(横浜市西区)、海老名(海老名市)■千葉船橋(船橋市)■埼玉大宮(さいたま市大宮区)、戸田(戸田市)、志木(新座市...

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仕事内容 戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォロー...
応募資格 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:500-1000万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下す...
勤務地 東京都杉並区 勤務地:■東京宮前(杉並区)、国分寺(小平市)、町田(町田市)、稲城(稲城市)、城南(大田区)、城東(葛飾区)■神奈川横浜(横浜市旭区)、横浜駅前(横浜市西区)、海老名(海老名市)■千葉船橋(船橋市)■埼玉大宮(さいたま市大宮区)、戸田(戸田市)、志木(新座市...

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

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仕事内容 戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォロー...
応募資格 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:500-1000万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下す...
勤務地 愛知県名古屋市 ※愛知県名古屋市

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社ホーク・ワンの会社概要

会社名 株式会社ホーク・ワン
所在地 〒168-0081
東京都杉並区宮前1-15-13
紹介文 【『人』を大切にする社風で、社員の満足度・定着率が高いアットホームな雰囲気の住宅メーカー】
(2018年にオープンハウスグループに参画し、両社の強みを活かしながら相互に成長を続けています。)
創業以来、「良い仕事をするためには、まず社員自らが幸せでなければならない」との考えのもと、社員の就業環境を大切にしてきた同社。現在では、定時退社を促すための制度も確立され、全社員が平等にオン・オフのメリハリをつけて働ける環境を整えております。有給消化率も高く、ほとんどの社員が自由に取得する風土もあり、社員の定着率も非常に高く、離職率は全社平均7%と住宅業界では極めて低い離職率です。

【お客様に『良質で快適に安心してお住まい頂ける住宅』をリーズナブルな価格で提供しています】
コストや効率を優先した規格化されたお揃いの住宅ではなく、土地の形や周りの環境も考慮し、お客様目線で一棟ごとに企画から建築までを考え抜いた住宅。お客様が本当の意味で永く暮らせる住まいをつくっています。売って終わりではなく、お客様にお住まい頂いてからのアフターサービスも同社が手掛け、ご入居1年後の点検・訪問対応や、日常の不具合にも同社のカスタマーサービス担当が対応することで、長く安心してお住まい頂ける制度も充実しております。
業種 不動産
設立 年1995年5月
代表者 菊池 健太
資本金 101百万円
売上 163,980百万円
従業員数 405名
URL http://www.hawk-one.jp/
事業内容 ■事業内容:
(1)戸建分譲、注文建築
(2)建設工事施工・リフォーム工事施工
(3)不動産の売買ならびに仲介

■同社の特徴:
首都圏および名古屋に32支店、年間棟数約3,000棟の安定した実績。1995年の創業以来、お客様に安心してお住まいいただける住宅をリーズナブルな価格で提供してきました。コストや効率を優先した規格化されたお揃いの住宅ではなく、土地の形や周りの環境も考慮し、お客様目線で一棟ごとに企画から建築までを考え抜いた住宅。お客様が本当の意味で永く暮らせる住まいをつくっています。年間棟数は3,000棟以上であり、この実績と信頼が当社の誇りです。
■アットホームな社風で、離職率も低い
面倒見がよく、後輩を育てるという風土が根付いています。「人」を大切にし、社員の自主性を尊重する社風です。離職率(全社平均)12%という数字がその表れです。
■年齢や年次に関係なくチャレンジできる
評価は、年齢や入社年次に関わらず、現状の頑張りによって決まります。評価基準も公平、明確で、賞与や昇給で還元します。
■同社の建物品質:
同社の建物品質は、快適な暮らしができる住宅設備や仕様だけではなく、あらゆる角度から考察され、そこに住まう家族の暮らしを想像し、ずっと永く暮らせる住まいを目指しています。
主要取引先 -
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