| 仕事内容 | 多店舗企業の賃料を適正化することで、サービス業に貢献しているコンサルティング会社です。 物件の管理や契約にまつわるサポート事務をお願いします。 ▼具体的な業務例 ・賃貸借契約書の入力作業 ・各種データ入力業務 ・社内文書の管理保管 ・電話対応 ・パート・アルバイトスタッフの管理/育成 ・営業資料作成サポート ・契約書作成等、付随する書類作成全般 ◎関わる事業 飲食店や小売店を展開する法人企業様 |
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| 応募資格 | 【必須】 専門学校・短大卒以上、未経験者歓迎 ・一般事務、営業事務などの業務経験をお持ちの方 ・Exel、PowerPointを使用できる方 【歓迎/尚可】 宅建士など不動産関連資格をお持ちの方や不動産知識がある方 マルチタスクが得意な方 デジタルツールの活用が得意な方 |
| 給与 | 年収 300万円~350万円 |
| 勤務地 | 〒541-0056大阪府大阪市中央区久太郎町3-3-9?ORIX久太郎町ビル10F ?※リモート制度あり |
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| 仕事内容 | サービス業界をはじめ、店舗やオフィスなどの賃料を改定することで、投資原資を生み出し、ともに成長を描くことが我々のミッションです。 全国に店舗・事業を展開する大手サービス業の企業様を中心に、多様な手段からアカウントの開拓、課題抽出、解決策としてのソリューション提案、プロジェクトマネジメント、CRMまでを一貫して担います。 <コンサルティング例> ・店舗/オフィス/物流拠点等の賃料適正化 ・戦略的撤 |
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| 応募資格 | <必須条件> ・大卒以上(または同等の理解力や教養をお持ちの方) ・法人営業経験者 <歓迎条件> ・大手企業および経営層向けの直販営業経験 ・深いヒアリングを伴い、提案要素の高い無形商材の営業経験(金融、M&A、人材、コンサルなど) ・長期大規模案件/プロジェクト管理の経... |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 福岡支店 〒810-0074 福岡県福岡市中央区大手門1-1-12 大手門パインビル8F ・原則転勤なし ※2017年以降入社者において転勤実績なし ?※リモート制度あり |
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| 仕事内容 | 営業担当が顕在化したコンサルティング案件に対して、分析、実行支援を担って頂く経営コンサルタントです。 主にはクライアントの賃貸借物件の賃料を適正化させることで投資原資の創出に寄与します。 ゆくゆくは、修繕や退去、立地調査など幅広い案件に対応いただけます。 <業務の流れ> ?賃料適正化の場合? 営業が案件化 ↓ 適正賃料診断 物件の適正診断を行い、現在の賃料が適正か診断いたします。 社内に不動 |
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| 応募資格 | <必須条件> 大卒以上 かつ 以下(1)?(4)のいずれかをご経験されている方 (1)法?営業(新規/既存問わず) (2)コンサルタント経験者 (3)プロパティマネジメントや?地活?など、不動産領域でBtoBの業務経験がある? (4)チェーン店の店舗開発、?社物件の開発や管... |
| 給与 | 年収 400万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京支社:〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F(19F受付) ※JR新宿駅西口改札より徒歩5分 原則転勤なし ※2017年以降入社者において転勤実績なし ?リモート制度あり |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | サービス業界をはじめ、店舗やオフィスなどの賃料を改定することで、投資原資を生み出し、ともに成長を描くことが当社のミッションです。 フィールドセールスは、アカウントの開拓から課題抽出、解決策の提案、アフターフォロー/追加提案まで一貫して担います。 当社の賃料適正化コンサルティングは成果報酬型のため、顧客企業はほとんど初期投資なしにコスト削減ができ、確実に喜んで頂けるビジネス。 顧客のビジネスに貢献し |
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| 応募資格 | <必須条件> ・大卒以上(または同等の理解力や教養をお持ちの方) ・BtoBの営業経験(プレイヤーとして) ・営業組織・チームのマネジメント経験(メンバーマネジメント・育成、案件管理、売上管理、KPI管理などの経験が優先) ・基本的なPCスキル(PPT、Excel、Word... |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | ・東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F(受付) ・大阪府大阪市中央区久太郎町3-3-9 ORIX久太郎町ビル10F 原則転勤なし ※2017年以降入社者において転勤実績なし ※リモート制度あり |
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| 仕事内容 | ===★オススメ求人★========= ■ワークライフバランスが整う! ⇒残業時間平均20~30時間程度! ⇒年間休日120日以上! ⇒土日祝日休みで休日出勤が合っても振替休日の取得可能! ==================== 【職務概要】 飲食店を中心とした商業施設の新築・改修・原状回復における内装施工管理業務をお任せします。 ■何を作るか ・飲食店を中心としたナショナルチェーンの新装 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■・飲食店舗の内装施工管理、または設備施工管理のご経験がある方(経験年数不問) ■普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】 ■重飲食のご経験 ■内装施工の計画・遂行経験(積算、外注先選定、予算・工程・安全・品質管理など) ■工事営業もしくはコンペにおける提案... |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F JR各線「新宿」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ===★オススメ求人★========= ■ワークライフバランスが整う! ⇒残業時間平均20~30時間程度! ⇒年間休日120日以上! ⇒土日祝日休みで休日出勤が合っても振替休日の取得可能! ==================== 【職務概要】 出店から退店までワンストップで、サービス業向けのコンサルティングを手掛ける同社にて、施工管理業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 案件は飲食店を |
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| 応募資格 | 【必須】 ■住宅や店舗、オフィス等何かしらの内装施工管理、または設備施工管理のご経験がある方(経験年数不問) ■普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】 ■重飲食のご経験 ■内装施工の計画・遂行経験(積算、外注先選定、予算・工程・安全・品質管理など) ■工事営業もしく... |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F JR各線「新宿」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ≪ 内装施工監理(管理) ≫ ■具体的には 案件は飲食店を中心とした商業施設の新築、改修、原状回復工事が主となります。 業務に慣れてくれば繁忙期以外はメンバーのバックアップに回って頂き品質、納期、コストの管理などサポートを中心にお願いします。 コンペ含む新規案件への協力営業担当や設計と協力して、顧客の要望ヒアリング、見積作成をお願いします。 VE・提案まで主体的に関与することができま |
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| 応募資格 | 飲食店舗の内装施工管理経験 普通自動車免許(AT限定可) |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | ●東京支社 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F·19F ●各線「新宿駅」西口より徒歩8分 |
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| 仕事内容 | 営業担当、施工管理担当と協業して、デザイン性やコスト圧縮を考えながら設計業務を担っていただきます。 切り取った一部の業務ではなく、案件を一人でプロデュースすることも可能なため、設計担当として幅広い経験ができます。 【具体的には】 ・店舗のコンセプトやデザインの提案、設計、見積り、店舗家具の選定、施工管理会社への設計指示 ・クライアントへのプレゼンテーションや調整 ・監理スケジュール調整 等 案 |
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| 応募資格 | ◆必須 内装設計の経験 |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 人員不足になりがちでありながら、専門的な知識や経験、折衝力が求められる店舗管理業務。 そんな当社取引先の店舗開発/店舗管理部門と連携し、単純作業の切り出しではなく、専門性を持ったプロのアウトソーサーとして、賃借物件における貸主様との窓口業務・折衝業務を担います。 【具体的には】 契約締結から契約更新、解約、修繕依頼、原状回復工事手配、法定設備点検の進捗確認など、物件の管理に関わる業務をクライ |
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| 応募資格 | ◆必須 プロパティマネジメントの経験 |
| 給与 | 年収 400万円~550万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 営業担当が案件化した顧客課題に対して、物件の分析から解決策の提示、実行支援まで、ハンズオンで幅広くプロジェクトに関わり、お客様の投資原資の創出に寄与いただきます。 【案件について】 事業用物件の賃料適正化が多いです。修繕や退去、立地調査など幅広い案件に対応いただきます。 【顧客について】 全国に店舗・事業を展開する大手ナショナルチェーンや、地場の優良企業まで多様です。 現在およそ4000社のお |
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| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかを満たす方 1.営業経験(新規/既存問わず) ※法人営業歓迎、富裕層向け個人営業なども可 2.コンサルタント経験 3.プロパティマネジメントや?地活?など、不動産領域でBtoBの業務経験 4.チェーン店の店舗開発、?社物件の開発や管理などの経験 5.コ... |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F(受付) ?※リモート制度あり ※勤務地別に募集し、希望地にて採用いたします。 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | <ミッション> 人員不足になりがちでありながら、専門的な知識や経験、折衝力が求められる店舗管理業務。 そんな当社取引先の店舗開発/店舗管理部門と連携し、単純作業の切り出しではなく、 専門性を持ったプロのアウトソーサーとして、賃借物件における貸主様との窓口業務・折衝業務を担います。 <具体的には> 契約締結から契約更新、解約、修繕依頼、原状回復工事手配、法定設備点検の進捗確認など、物件の管理に関わ |
|---|---|
| 応募資格 | <必須条件> 以下いずれかに当てはまる方 ・PM,FM,BMなどの経験者(貸しビル、商業施設、管理受託会社など) ・テナント側で店舗開発や店舗管理業務、工事手配、SVなどを経験してきた方 加えて、基本的なPCスキルがある方 ご経験が浅くても、コミュニケーションスキルや関係... |
| 給与 | 年収 400万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F ※転勤は当面予定しておりません。 ※業務や参画プロジェクトによってクライアントのオフィスにて業務を行う場合があります ※リモート制度あり |
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| 仕事内容 | ■主な業務 ・法人顧客に対する不動産の鑑定評価、価格・賃料調査業務 ・不動産鑑定評価書やこれに準ずる調査報告書の作成 ・その他、鑑定評価書に対するセカンドオピニオンや不動産の価格・賃料に関する市場調査業務等 物件所有者や不動産会社経由の依頼もありますが、当社主力事業である賃料適正化コンサルティング業務としての鑑定をお願いすることも多くなります。 社内においては、営業やコンサルタントなど、別部署と |
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| 応募資格 | <必須条件> ・不動産鑑定士の資格をお持ちの方で、専任登録できる方 ・何かしらの鑑定実務経験をお持ちの方 ※賃料関連でなくても構いません ※年齢不問・学歴不問 <歓迎条件> ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・不動産デューデリジェンス、証券化のご経験がある方 <求める人物像... |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京:新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F 大阪:大阪市中央区久太郎町3-3-9 ORIX久太郎町ビル10F 福岡:福岡市中央区大手門1-1-12 大手門パインビル8F ※転勤なし ※リモート制度あり |
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| 会社名 | ビズキューブ・コンサルティング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町3-3-9 ORIX久太郎町ビル10F |
| 紹介文 | ■ビズキューブ・コンサルティング株式会社は、店舗総合支援コンサルティング会社として 様々なサービスを展開しております。中小企業様のM&Aをはじめ、戦略的な コンサルティングで企業価値の向上をサポートいたします。 ■弊社独自のコンサルティングにより、不動産の有効活用、企業再生におけるキャッシュ フローの改善、効果的な経費削減案などをご提示させていただきます。 ■2001年設立で、毎年150%~200%の成長を遂げている勢いのある企業です。現在ライバルは 関東に2社あるものの、同社はこのビジネスでは先駆け企業です。 ■取引先は飲食店、コンビニエンスストア、ドラッグストア、美容室等が多く、家賃という 固定費用の減額のため減額分が明確になり経営計画が立てやすいというメリットが あります。クライアントからの評価も高く、新規案件はクライアントからの紹介が 多くを占めています。 ■社員がやりがいを持っていきいきと働ける環境を目指しており、結果よりもプロセスを 重視した評価制度を取り入れています。 ■社風としては「人」を大切にしており、年齢に関係なく自由な発言権があります。 ビジネスマナー研修やミーティングにも時間を割き社員の教育にも力を入れています。 |
| 業種 | 建築・土木・設備・設計 |
| 設立 | 年2001年8月 |
| 代表者 | 笠井 大祐 |
| 資本金 | 83百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 103名 |
| URL | http://www.bizcube.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容 企業価値の向上を実現するコンサルティングファームとして、様々なコンサルティングサービスを展開しております。 創業事業である賃料適正化コンサルティング以外にも、契約書管理のクラウド化サービスや物件管理の窓口業務アウトソーシングなどを展開。また、グループ会社やパートナー提携により店舗施工、人材育成、海外進出支援、集客・送客や業務効率化など、ありとあらゆる経営課題に実利のある貢献をしています。 ■顧客について クライアントは全国に店舗・事業を展開する大手ナショナルチェーンや、地場の優良企業まで多様です。 商談相手の90%以上が経営者もしくは役員クラス。固定の商材を販売するだけの「物売り」ではなく、経営者と同じ視座に立ち、様々な経営課題を伺うところから商談は始まります。現在およそ4000社のお取引先があり、うち300社強が上場企業。業種は飲食、小売、美容、福祉、カーディーラー、ドラッグストア、物流、学習塾などと多岐にわたります。 ■賃料適正化コンサルティングについて https://www.bc-holdings.co.jp/recruit/?post=294 当社の創業事業であり、国内では我々がこのビジネスのパイオニアという自負がありますが、私たちはこの「賃料適正化コンサルティング」を単なるコスト削減ビジネスとは考えていません。店舗経営において、賃料が販管費の3割強を占めていることも多く、適正化を進めることで利益率を底上げし、新規出店や既存店リニューアル、人材教育など、顧客にとっての新たな挑戦を行うための「投資原資の創出」を行うことができる非常に貢献性の高いビジネスです。 一方でクライアントが、持続可能な取引関係を築くことも重要。コンサルティングにあたっては何よりも物件オーナー様との関係性に配慮しています。業界では唯一、不動産鑑定業も自社で行っており、客観的なデータも用いたコンサルティングを実施。賃料削減ではなく「適正化」にこだわっています ※2020年12月、グループ会社であった「あかりプレイス」を施工事業本部として吸収合併。現在、ビズキューブ・コンサルティングにおいて、設計施工(新規・修繕・現状回復)までワンストップでサービス提供が可能。 |
| 主要取引先 | - |
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