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5/10更新!株式会社パートナーズ会社ID:8182の転職・求人情報

21件中 21~21件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 マネージャーは管理会計・財務経理を主軸としたバックグラウンドのため、総務・労務領域のマネジメントを段階的に引き継ぎたいと考えています。そのため、労務領域の豊富なご経験をお持ちの方、あるいはマネジメントに挑戦したい意欲のある方を求めています。 【職務詳細】 労務を中心に業務をしていただきます。また同社の労務は「総務」と密接に連携して業務を進めていただきます。 将来的には総務領域の業務
応募資格            ☆★☆★おすすめポイント☆★☆★ ■経営層と近い距離で、意思決定の場に関わる機会も豊富にあります! ■行政書士等も社内に在籍、内製化されたバックオフィス組織と連携し、  スキルアップができる環境です。 ■キャリアパスについても、経営層との対話や連携機...
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 本社:東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー17F 各線「品川」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

株式会社パートナーズの会社概要

会社名 株式会社パートナーズ
所在地 〒108-0075
東京都港区港南2-16-4
品川グランドセントラルタワー17F
紹介文 創業以来増収増益を続けるベンチャー企業!投資用不動産の売買仲介に特化しています

社員一人ひとりの成長に力を尽くしている当社。社員の教育に真剣に取り組み、不動産のプロとしてお客様に本当に満足いただけるコンサルティング・プランニングを提供し続けています。設立時より10倍もの売上高を達成していることから、8年連続「ベストベンチャー100」に選出!「働きがいのある会社」ランキングで初認定を受けるほど、急成長企業として認知度を高めています。
業種 Web・インターネット関連、広告・デザイン・イベント
設立 年2011年9月
代表者 代表取締役社長 堀内 俊介
資本金 100百万円
売上 6,000百万円
従業員数 190名
URL http://www.partners-re.co.jp/
事業内容 ■同社の特徴:
創業以来増収増益をしている、 投資用不動産の売買仲介に特化したベンチャー企業です。
社員一人ひとりの成長に力を尽くしている同社は、社員教育に厳しい姿勢で臨み、不動産のプロとしてお客様に真に満足していただけるコンサルティング・プランニングを提供し続けています。結果、売上高は創業時の約10倍にまで成長し、投資用不動産の売買仲介に特化したビジネスを展開中の当社は、2025年までの10年連続「これから成長が期待されるベンチャー企業100社」にも選ばれています。

■事業内容:
同社は人×テクノロジーの力でお客様のポートフォリオを総合的な視点で設計する、資産運用総合アドバイジングカンパニーです。
不動産売買・賃貸・仲介、保険などさまざまなサービスを提供しています。「資産運用のあり方をデザインし、未来への想いに貢献する。」というミッションのもと、お客様一人ひとりが叶えたい未来のために、総合的な視点で資産運用を共に考えます。
・不動産に関する売買・賃貸・仲介
・不動産に関するコンサルティング
・資産運用に関するコンサルティング
・住宅ローンに関する相談
・不動産賃貸管理
・リノベーション
・住宅のリフォーム業務

■同社の社風:
◇創造性と革新性:私たちは、AC領域のDX化を日本で一番推進している会社です。データやテクノロジーの活用が当たり前となった今、新しい体験やサービスの登場で、資産運用のあり方も多様化しています。だからこそ、お客様一人ひとりが描く理想の人生の実現には、ポートフォリオを総合的な視点で設計することが必要です。
◇若手の育成環境:マンツーマンでのOJT方式の研修はもちろん、教育専門部署「Sales Education Special Team」の発足や、独自の動画教育ツールを開発。また、成果がわかりづらい事務職はポイント制にするなど、すべての部署で評価が明確です。「社員の成長が会社の成長」という考えのもと、社員教育には特に力を入れています。

■詳しくは下記をご覧ください
採用サイト:https://www.partners-re.co.jp/recruit/
Wantedly:https://en-jp.wantedly.com/companies/company_4528764
主要取引先 建設事業:国交省、地方自治体、NEXCO各社、建設コンサルティング事業者
IT事業:上場SIer、道路事業者グループ各社、中堅・新興コンサルティングファーム、中堅製造メーカー他
主要取引銀行 -

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