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| 仕事内容 | ★☆自社プロダクトの進化を支える機能開発☆★ 単なる「機能追加」だけでなく、プロダクトの価値を最大化するための開発を担います ・企画への参画： 企画と「何が課題か」から議論し、最適な実装方針を策定 ・技術選定と検証： 新機能に伴うアーキテクチャの選定や、PoC（概念実証）の実施 ・フルスタックな挑戦： バックエンド（Java/Kotlin）、フロントエンドを中心に、AWSを利用し... |
|---|---|
| 応募資格 | 転職回数は不問です◎ ◆システム開発の実務経験をお持ちの方 ※学歴不問 【以下のような方をお待ちしています】 ・自社プロダクトの開発に興味がある方 ・開発環境の改善やプロセスの効率化に取り組む意欲がある方 ・組織運営やチームマネジメントにも関心があり、積極的に改善提案を... |
| 給与 | 年収400万～504万円（ITスキル手当を除く） 月給28.6万円〜36万円＋賞与（年2回）... |
| 勤務地 | 「溜池山王駅」「国会議事堂駅」「赤坂駅」「赤坂見附駅」の4駅、5路線使用可能！各駅から徒歩圏内とアクセス抜群です◎ ★入社後、4ヶ月目以降から週2日まではテレワークが可能です 東京都港区赤坂2-5-1 S-GATE赤坂山王ビル 6F （変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地 |
PICK UP
AIツールの導入もメンバーの提案から。
現場の「やってみたい」が実現する自社開発。
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| 会社名 | 株式会社キャリアデザインセンター メディアシステム統括局 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル |
| 紹介文 | 「いい仕事」に巡り合うことが、「いい人生」を送る事そのもの 仕事で自分の力を存分に発揮して、充実した人生を送る。これが、キャリアデザインセンターの考え方です。社員も皆、自分の仕事に誇りを持ち、イキイキと働く人たちばかり。元気と活気に満ちた社風が、何よりの自慢です。私たちは中途採用を考えるお客様の色々なニーズに応えるため、自社運営の転職サイトや自社発行の転職情報誌、人材紹介・派遣など様々な商品・サービスを組み合わせてお客様ごとの採用プランを提供しています。 |
| 業種 | Web・インターネット関連、人材紹介・人材派遣 |
| 設立 | 1993年7月8日 |
| 代表者 | 代表取締役社長兼会長 多田 弘實 リクルートにて「とらばーゆ」編集長、「CAR SENSOR」事業部長を務め、86年同社取締役就任。のち退社、キャリアデザインセンター設立。 |
| 資本金 | 5億5,866万円 |
| 売上 | 186億4,625万円（2025年9月期 個別実績） |
| 従業員数 | 768名（2025年9月30日現在） 【男女比】 概ね4：6の割合 【中途入社者の割合】 約50％ |
| URL | https://cdc.type.jp/ |
| 事業内容 | ・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ・転職フェアの開催 ・人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429） ・質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可 派13-315344） ・Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
