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| 仕事内容 | 未経験・二卒歓迎【越谷：転勤無】反響営業◆2026年より年休123日／安心の研修制度有／東証上場 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼＼業界経験不問／職種経験不問・ブランクOK・第二新卒歓迎／／ ■必須要件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ★営業経験のない方も大歓迎！事務職、ホテルスタッフ、保育士... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 374万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 その他固定手当支給：職務手当と... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 越谷事業所 住所：埼玉県越谷市新越谷 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／新越谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 未経験・二卒歓迎【愛媛（新居浜市)：転勤無】反響営業◆2026年より年休123日／安心の研修制度有 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼＼業界経験不問／職種経験不問・ブランクOK・第二新卒歓迎／／ ■必須要件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ★営業経験のない方も大歓迎！事務職、ホテルスタッフ、保育士... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 374万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 愛媛事業所 住所：愛媛県新居浜市繁本町 勤務地最寄駅：バス線／西高入口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 未経験・二卒歓迎【千葉：転勤無】反響営業◆2026年より年休123日／安心の研修制度有／東証上場 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼＼業界経験不問／職種経験不問・ブランクOK・第二新卒歓迎／／ ■必須要件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ★営業経験のない方も大歓迎！事務職、ホテルスタッフ、保育士... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 374万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 その他固定手当支給：職務手当と... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 千葉事業所 住所：千葉県千葉市中央区弁天 勤務地最寄駅：JR線／千葉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 柏事業所 住所：千葉県柏市北柏台 勤務地最寄駅：JR常磐線／北柏駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 未経験・二卒歓迎【姫路：転勤無】反響営業◆2026年より年休123日／安心の研修制度有／東証上場 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼＼業界経験不問／職種経験不問・ブランクOK・第二新卒歓迎／／ ■必須要件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ★営業経験のない方も大歓迎！事務職、ホテルスタッフ、保育士... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 374万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 その他固定手当支給：職務手当と... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 姫路事業所 住所：兵庫県姫路市東延末 勤務地最寄駅：JR線／姫路駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 未経験・二卒歓迎【名古屋：：転勤無】反響営業◆2026年より年休123日／安心の研修制度有／東証上場 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼＼業界経験不問／職種経験不問・ブランクOK・第二新卒歓迎／／ ■必須要件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ★営業経験のない方も大歓迎！事務職、ホテルスタッフ、保育士... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 374万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 その他固定手当支給：職務手当と... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 名古屋事業所 住所：愛知県名古屋市西区八筋町 勤務地最寄駅：名鉄犬山線/市営地下鉄鶴舞線／上小田井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 未経験・二卒歓迎【高松：転勤無】反響営業◆2026年より年休123日／安心の研修制度有／東証上場 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼＼業界経験不問／職種経験不問・ブランクOK・第二新卒歓迎／／ ■必須要件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ★営業経験のない方も大歓迎！事務職、ホテルスタッフ、保育士... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 374万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 その他固定手当支給：職務手当と... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 高松事業所 住所：香川県高松市中野町 勤務地最寄駅：JR線／栗林公園北口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
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| 仕事内容 | 【新宿】人事企画／エキスパート職◆グループ全体の戦略設計など◆年休128日／グロース上場バイセルG |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： いずれかに当てはまる方 ・事業会社における戦略人事、企画人事、HRBPとしての実務経験（3年以上） ・人事コンサルとして経営層や経営企画部門と連携しながら、全社的な視点で課題を特定し、施策を立案・推進し... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿御苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【フルリモート可】フロントエンドエンジニア（テックリード）◇新規プロダクト開発※東証上場企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・3年以上のWebアプリケーションの開発の実務経験（Vue.js／React.js／TypeScript） ・アーキテクチャ設計の実務経験 ・パフォーマンスチューニング経験 ・自ら選定した技術を基にサービスを開発した経験 ・... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 804万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿御苑前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【事業内容】 「バイセル」は、サステナビリティ・SDGsへの関心の高まりにより、注目され成長し続けるリユース業界において、業界トップクラスのサービスである「BUYSELL」を運営しております。2024年12月期は売上高618億円、営業利益46億円を見込んでおります。 既存事業の成長に加え、非連続な成長を図るべく、積極的なテクノロジーへの投資とM&A戦略を重 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験を有している方 ・事業会社での4マス広告の出稿施策立案、管理、効果計測、分析（2年以上） ・広告代理店でのメディアバイイング、メディアプランニング。または、クライアント担当（2年以上） 【歓迎要件】 ・チラシ広告の出稿施策立案、管理、効... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 2019年12月マザーズ市場（現：グロース市場）への上場後、既存事業の持続的な成長に加え、テクノロジー投資とM&A戦略の推進を加速し、大きな成長を果たしてまいりました。バイセルグループは、「優れた人と新たな技術で、循環型社会をリードする。」をビジョンに掲げ、リユース業界での圧倒的な地位を獲得し、リユースを社会のインフラとしていくことを目指しています。 同社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかのご経験を有する方 ・事業会社でのM＆Aに関わるご経験 ・コンサルティングファーム（戦略、総合、事業再生、M&A、PMI）や監査法人（上場企業監査、IPO /5～8年の在籍）でのご経験 【目指せるキャリアステップ】 ・マネージャー⇒部門責任... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 2019年12月マザーズ市場（現：グロース市場）への上場後、既存事業の持続的な成長に加え、テクノロジー投資とM&A戦略の推進を加速し、大きな成長を果たしてまいりました。バイセルグループは、「優れた人と新たな技術で、循環型社会をリードする。」をビジョンに掲げ、リユース業界での圧倒的な地位を獲得し、リユースを社会のインフラとしていくことを目指しています。 同社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下１～4のいずれかのご経験を有する方 ・事業会社でのM＆Aに関わるご経験 ・コンサルティングファーム（戦略、総合、事業再生、M&A、PMI）や監査法人（上場企業監査、IPO）でのご経験 【目指せるキャリアステップ】 ・マネージャー⇒部門責任者⇒執行役員... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記のいずれかのご経験 ・従業員数1,000名以上の事業会社でのFP&A、経営管理、経営企画などの部署において、以下どちらか、もしくは両方の経験 - 全社レベルの経営管理プロセスの構築・運用をリードした経験 - 事業責任者と共に事業計画を策定し、計画実行に向... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記のいずれかのご経験 ・従業員数1,000名以上の事業会社で事業企画、経営企画などの部署において事業戦略・事業戦略の立案をしてきた経験 ・ 事業責任者と共に事業計画を策定し、計画実行に向け、KPIマネジメント、ビジネス状況の把握・分析、各種事業の課題等を抽... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社は、循環型社会の実現を目指し、リユースをより身近で便利にすることで新たな消費行動の浸透を行うべくビジネス展開を行っています。出張買取や店舗買取を主軸に商品仕入れを行い、リアル店舗やEC/オークションなどマルチチャネルでの商品販売を国内・海外にて推進しています。近年は、国内リユース市場でもトップクラスの高い成長率を実現する一方、さらに積極的にM＆Aや新規事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人事コンサルティング会社でのHR施策企画・制度運用経験（5年以上） ・要員計画や予算管理など、ファイナンス領域を含めた人事企画スキル ・組織課題の特定～施策化～運用徹底までの一気通貫の推進力 【歓迎要件】 ・利益構造・PL理解を前提とした組織計... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■財務として資金繰りに関わるご経験 【歓迎要件】 ■銀行出身者 ■財務戦略立案のご経験 ■資金調達のご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での経理経験 （単体決算及び税務申告業務を含む） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■IPO準備のご経験 ■連結決算のご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での経理経験 （単体決算及び税務申告業務を含む） ■マネジメント経験（目安５名以上） 【歓迎要件】 ■IPO準備のご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社は近年世界中で機運が高まってるSDGsをそのまま体現し事業化している、総合リユース企業です。SDGsは一過性のものではなく、未来永続的に人類が向き合い続ける必要のある非常に重要な社会課題だと考えており、日本、ひいてはグローバルを含めてリユース業界におけるリーディングカンパニーとなることを目指しております。 商材としては幅広く、着物・切手 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれかに当てはまる方 ・事業会社における戦略人事、企画人事、HRBPとしての実務経験（3年以上） ・人事コンサルとして経営層や経営企画部門と連携しながら、全社的な視点で課題を特定し、施策を立案・推進した経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■経営戦略と連動し... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社ではグループ拡大とM&Aの進行により、組織フェーズが急速に変化しています。人材獲得競争の激化や事業の多角化に伴い、等級・評価・報酬制度、福利厚生制度などのアップデートが喫緊の課題です。しかし、現状では制度企画・設計に関する専門知見や経験を持つメンバーが限られており、制度企画機能の内製化と強化が必要なフェーズにあります。そのため今回、グループ全体の人事制度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人事コンサルティング会社での人事制度設計経験（5年以上） ・等級・評価・報酬・福利厚生制度いずれかの設計・改定に携わった経験 ・経営層や現場人事との折衝を通じて、制度を形にした実務推進力 【歓迎要件】 ・複数法人やグループ会社における制度統合・... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社では、グループ全体の事業成長に伴い、組織規模・構成・マネジメント層の多様化が急速に進んでいます。一方で、現状の人事組織は運用中心の体制であり、人材開発や組織開発に関する戦略企画・制度設計は部長以上が主導している状況です。今後、グループ各社・各階層における人材ポートフォリオの可視化、タレントマネジメントの設計、リーダー開発体系の整備が急務となっています。そ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人事コンサルティング会社での人材開発・組織開発に関する企画経験（3年以上） ・タレントマネジメントまたは人材育成体系の設計・運用経験 ・施策の企画～実行までを自走できる推進力 【歓迎要件】 ・複数法人／グループ会社を対象とした人事制度・育成体系... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 会社名 | 株式会社BuySell Technologies |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル |
| 紹介文 | ＜買取・販売の循環を実現する総合リユースサービス「バイセル」＞誰かの不要なものを、誰かの必要なものへ 日本の住まいには、まだ誰にもその価値が知られていない「かくれ資産」がたくさんあるのをあなたはご存じですか？私たちのビジネスが目指すのは、これらを再流通させ、新たなものを作っては捨てる社会"からの脱却を実現することです。 2015年のリユース事業開始から、今では、日本全国に拠点展開し、今では業界トップクラスの事業規模へ成長した私たち。一緒に、リユース業界全体をさらに成長させていきませんか？ |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2001年1月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 岩田 匡平／代表取締役社長兼CEO 徳重 浩介 |
| 資本金 | 4,087百万円 |
| 売上 | 59,973百万円 |
| 従業員数 | 2,340名 |
| URL | https://recruit.buysell-technologies.com/ |
| 事業内容 | ■同社の特徴： 買取・販売の循環を実現する総合リユースサービス「バイセル」を展開しています。私たちの使命は、誰かの不要なものを、誰かの必要なものへと変えること。そして日本の家々には、価値に気づかれていないたくさんの"かくれ資産"が、眠ったままになっています。これらを再流通させることで、新たなものを作っては捨てる社会からの脱却を実現します。私たちの事業の源泉はふたつです。ひとつは、事業を着実に成長させ続ける優秀な人材。ひとつは、買取から販売までを最適につなぐテクノロジー。2015年のリユース事業開始以後、今では日本全国に拠点を構え、業界トップクラスの規模へと成長しました。ここからは循環型社会の実現に向けて、私たちの成長に留まらず、人とテクノロジーの力を駆使してリユース業界全体を牽引する存在へと、挑戦を続けます。 ■同社のアイデンティティ： 世界中の『BUY=買える』と『SELL=売れる』をテクノロジーで繋ぐこと。人と人を繋ぎ、未来を生み出していくこと。現代と未来を繋ぎ、次世代のインフラを創出していくこと。世界を繋ぎ、人類の未来に貢献していくこと。BuySell Technologiesという社名はわたしたちが世界と結ぶ約束なのです。未来永劫、続く企業へ。 ■事業詳細： バイセルは、日本全国対応の買取サービスからEC、催事など多様な販売サービスまでを一貫して行なっています。買取事業は着物・切手など高価格帯商材を中心にサービスを展開。無料出張査定という手軽さが好評で、月間約20,000件を超える査定依頼をいただいております。販売事業では、自社ECサイト「バイセルオンライン」やECモールを通じて、着物、ブランド品、毛皮、ジュエリー、時計などの商品を販売。リユース着物では業界最大級となる月間約20,000点以上の商品を出品中。また、全国の百貨店にて催事による対面販売も実施しております。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
