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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッションと役割】 「経営の意思決定を研ぎ澄まし、企業の進化をデザインする」 取締役会をはじめとする重要会議体の運営を通じて、経営の透明性とスピードを最大化させることがミッションです。 また、組織のルール（業務分掌）やサステナビリティ戦略の策定を通じ、社内外から「信頼」と「共感」を得られる強い組織基盤を構築します。 【主な業務】 ・経営ガバナンスの最適化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験（目安1年以上） ■重要会議体の運営（株主総会・取締役会・経営会議） ■会社の内部統制（業務分掌や職務分掌の管理） 【歓迎要件】 職務内容欄に記載のある記、ガバナンス業務もしくはサステナビリティ領域の業務経験がある方 |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区蒲田 |
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| 会社名 | ソニー損害保険株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1998年 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 20,000百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | ■損害保険業 インターネットと電話による自動車保険や火災保険・医療保険のダイレクト販売を中心とした損害保険会社です。 Vision：価値ある「違い」で安心と感動を 私たちは、お客さまにとって価値ある「違い」の創出に挑戦し、安心と感動をお届けすることで、一人ひとりが豊かに暮らせる社会の実現に貢献します。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
