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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■人事領域 ・タレントマネジメント、エンゲージメント向上、ダイバーシティ推進などの施策立案・実施 ※企画立案だけではなく運営まで一気通貫で担当頂きます ・高度専門人材を含む採用業務、労働条件設計 ■労務領域 ・労務・安全衛生管理 ・労災関連の各種実務、労働基準監督署との対応 ・ストレスチェック他、健康経営にかかわる各種施策の企画・運営、実施後 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事業務経験（労務/制度設計/採用など領域不問） ※当社と同規模程度の組織における業務経験 【歓迎要件】 ■事業会社や団体における「タレントマネジメント」「エンゲージメント向上」「ダイバーシティ推進」などの施策立案・実施 ■事業会社における安全衛生管理、... |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 |
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| 会社名 | 北海道電力株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1951年 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 114,291百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | ■電気事業 ■ガス供給事業 ■電気通信業 ■各種コンサルティング・エンジニアリングなど |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
