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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のIT戦略企画部にて、IT部門およびITに関する管理業務(維持・運営・改善)を担当いただきます。IT運用・ITSM・IT統制の高度化を通じ、IT部門全体の品質・生産性を向上させることがミッションです。 【職務詳細】 ・IT人財育成関連業務:部門内の教育計画やスキル管理 ・IT最新動向の調査・整理:技術トレンドのキャッチアップと社内展開の検討 ・内部統制および品質管理対応:ITG |
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| 応募資格 | 【必須】 ・IT部門または情報システム部門での実務経験(5年以上目安) ・IT運用管理/ITSM/ITILに関する基礎的な理解 ・IT内部統制(ITGC、監査対応)または品質管理(ISO9001)の経験・知識 ・文書作成能力(方針書、規程、手順書、報告資料 等) ・部門内外... |
| 給与 | 年収 550万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング13F 大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 会社名 | 株式会社キッツ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1951年1月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 212億708万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】バルブ及びその他の流体制御用機器並びにその付随品の製造・販売 【会社の特徴】~建築設備、石油化学分野に強みを持つ世界有数の総合バルブメーカー~ 同社は1951年の創業以来、バルブを中心とした流体制御機器、装置の総合メーカーとして「良いものを、低価格で、タイムリーに提供する」ことを基本に、産業の発展と快適な生活空間の創造に幅広く貢献している企業です。 常に高い品質をもった製品やサービスを実現するためにも、社員全員の充実したワークライフバランスの実現は欠かさず、 語学研修を始めとする育成プログラム、出産・育児休暇や介護休暇を含む教育制度/福利厚生を用意しています。 また環境面においては、自由闊達でオープンな議論、アイデアの発信ができる組織風土を大切にしています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |