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| 仕事内容 | 【職務概要】 アプリケーション開発及びシステム基盤構築の両面のサービスを提供 している同社で、パッケージを使用したクレジットカード基幹システムの仕様変更・仕様追加を行うシステムエンジニアとしてご担当 頂きます。 【職務詳細】 ・システム改修対応 ・要件定義 ・設計(基本設計/詳細設計/テスト設計) ・手順書作成 ・テスト(結合/総合) ・リリース作業 ・開発完了プログラムの受け入れ試験 ・発生し |
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| 応募資格 | 【必須】 何かしらの開発経験3年以上 ★オススメポイント★ 大手クライアントとの直接取引が中心で、上流から裁量を持って働ける環境です。特に20~30代が中心となって活躍しており、若手の成長を丁寧に支援する文化があります。残業は月平均15時間と働きやすく、技... |
| 給与 | 年収 450万円~600万円 |
| 勤務地 | 本社又は他案件(東京近郊)での勤務となります。 JR各線「秋葉原」駅 徒歩8分 新宿線「岩本町」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | 株式会社ジョインフォース |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 30,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】業務システム開発、システム基盤構築、SE支援サービスを柱とし、システム設計から開発、保守、運用等の事業を展開 【会社の特徴】大手ITベンダー・SIerもしくは大手のユーザー企業からの直接発注がメインである点が同社の最大の強みです。 商流が浅いことで、お客様と目線を並べることができ、システムの全体最適を考えたご提案が可能となります。 中小のソフトハウスが得意としていない、「システム基盤の設計・構築」を専門とするインフラ部門を擁しており、アプリケーション開発及びシステム 基盤構築と、システム開発における両面のサービスを提供できることは、大きな強みとなっています。 上下の隔たりなく、意見を言い合える環境 同社は、より多くの意見を取り入れたいため、上下間に生じる「見えない壁」の撤廃を目指しております。 職場内における上司、先輩との意見交換はもちろんのこと、会社に対する意見、改善提案等も自由に発言できます。 毎月、同社で開催している「JF会」では、役職、入社年数は関係なく、それぞれの意見を言い合えるディスカッションの場を提供しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |