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| 仕事内容 | 【職務概要】 クラウド移行や基幹システムリプレースに伴うインフラ設計・構築、監視・セキュリティ対策強化等のプロジェクトにおいて、要件定義・設計・構築およびプロジェクトリードを担当します。 【職務詳細】 ・お客様とのコミュニケーションを通じた要件整理・課題抽出・提案活動 ・ベンダーコントロールやプロジェクト推進など、プロジェクトリーダーとしてのマネジメント業務 ・システム全体を見据えたクラウドアー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・インフラ設計、構築経験 ・プロジェクトにおけるリーダーまたはサブリーダー経験（後輩への技術支援、レビュー、タスク管理、設計・技術面でのリードなどを含みます） 【尚可】 ・お客様との折衝や交渉の経験 ・クラウド環境の要件定義、設計、構築の経験 ・監視設計、バック... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区山王2丁目5番9号 山手ビル7階8階（※プロジェクトにより異なります） JR京浜東北線「大森」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 会社名 | 株式会社マネージビジネス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1975年8月15日 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】■情報システムの設計／開発／保守 ■情報システムの開発支援 ■情報システムの管理運営サービス ■情報システムの専門技術サービス ■業務アウトソーシングサービス 【会社の特徴】同社の代表は、新卒で入社して以来マネージビジネス一筋！役員や営業担当も元エンジニアで構成されているのが大きな特徴です。キャリアだけでなく業務の相談もできる環境です。そして、少数精鋭でやってきたからこそ「顔が見える距離感」を大切にしています。業務以外にも社内イベントなどを通じて、部署の垣根を越えた交流を大切にしています。人材の流動が激しいIT業界において、社員が長く働き続けているのが自慢で、平均勤続年数は15.9年です。そして平均年齢が42歳のため、あらゆる出来事（リーマンショック、スマホの登場など）を経験しましたが、それら時代の変化に対して一丸となって適応してきたことが、強みのひとつです。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
