1件中 1～1件目を表示中
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社およびグループ会社の人事・採用業務全般を経験に合わせて担当いただきます。 【職務詳細】 ・新卒および中途採用業務（グループ会社含む／新卒は年間10名程度、営業職・事務職・現場職等の職種別採用） ・求職者に寄り添うキャリア相談・選考フォロー ・人材育成・研修企画の立案と推進 ・組織戦略の策定（人員計画の策定、育成の仕組みづくり） ・採用戦略の設計（ターゲット設定、採用手法・チャネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint等） ＼＼人事未経験の方も歓迎です！！！／／ |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区東海3-9-5 船昌ビル JR京浜東北線「大森」駅よりバス20分（※東京モノレール「流通センター」駅もアクセス可能／マイカー通勤可） 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
1件中 1～1件目を表示中
| 会社名 | 株式会社船昌 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1967年6月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 4,147万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】■スーパーマーケット及び全国主要市場への国内外青果物の販売、販売先・産地などへの提案、開発業務 【会社の特徴】■東京都中央卸売市場の中でも最大規模の取扱量を誇る大田市場において、仲卸業者として事業を展開しています。 ■同社ではＩＴ技術を活用した新たな物流の可能性にチャレンジし、より安全で安心してもらえる商品を提供しています。 ■大田市場内にある専用のロジスティクスセンターを活用し、鮮度や衛生面を高い水準で保つことができるコールドチェーンを導入しているため、安心の鮮度を保っています。 ■季節的要因等で流通量が変化する中でも、常に安定した商品の手配・供給を行うために、広範囲にわたる仕入れルートを整えています。 ■創業以来、黒字経営を行っており、安心して取引できる証として、これからも健全な経営を続けていきます。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
