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| 仕事内容 | 【新木場】人事労務◆制度改定を主導|日立製作所等が株主の安定基盤|年休124日・残業月15h |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・人事、労務、勤労いずれかの実務経験5年以上 ・就業規則など人事労務規程の制定・改定を、主担当として推進した経験 ■歓迎条件 ・法改正情報の収集から改定案作成、社内調整、従業員への周知・運用定着まで一連の経験 ・顧問... |
| 給与 | <予定年収> 613万円~771万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)... |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区若洲2-8-21 勤務地最寄駅:都バス「若洲キャンプ場前」駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 会社名 | 東京エコリサイクル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒136-0083 東京都江東区若洲2-8-21 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1999年12月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 420百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 96名 |
| URL | https://www.tokyo-eco.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容: ・家電リサイクル ・法人向け PC、OA機器リサイクル事業 ・産業用機器リサイクル ・医療用機器リサイクル ■ビジョン: 100年先の資源循環を支える企業として 東京エコリサイクルは、家電リサイクル法の施行に伴い設立されたリサイクル企業です。創業当初より、多くの使用済み家電のリサイクルを手がけてきました。 それから25年。その歩みの中で私たちは、家電のリサイクルを通じて培った高度なリサイクル技術を基盤に、家電だけにとどまらず、 さまざまな分野のリサイクルへと挑戦を続けてきました。 現在、東京エコリサイクルは、4つのリサイクル事業を柱として、多様化する社会のニーズに応えるため資源循環を実践しています。 ■当社について: 東京エコリサイクル(株)は1999年、家電リサイクル法に対応する目的で(株)日立製作所が中心となり設立されました。 現在は家電リサイクル以外に医療・DA・産業機器のリサイクルにも取り組んでいます。 私たちは、使用済み製品を地球資源と捉え、回収した資源が効率的かつ有効に利用されることを通じて ステークホルダーの皆様とともに、持続可能な循環型社会の構築、カーボンニュートラル社会の実現に向けた取り組みに貢献できる企業をめざしていきます。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |