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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用部門にて、採用業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■顧客企業への応募者窓口業務 （日程調整／合否連絡／次回選考のお知らせ 等） ■顧客企業にお伝えする数値や進捗状況の整理 ■採用課題解決のための施策提案／サポート 《顧客企業について》 従業員数が数百人の企業や数千名規模の企業まで様々です。 また日本のみならず、海外にも顧客企業があります。 《採用部門について： |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Word・Excelの基本的な操作ができること └文章作成・数値＆データ入力・グラフ作成・基本的な関数が理解できるレベルを想定 ・チームで業務遂行をした経験 ・対顧客（法人・個人問わず）または協力会社とのコミュニケーション経験 【尚可】 ・プロジェクトや数名の... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区九品寺2-1-24ベストアメニティ熊本九品寺ビル6F・4F 熊本市電A系統・B系統「九品寺交差点」駅より徒歩約1分 マイカー通勤OK（条件あり） 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 会社名 | 株式会社トライアンフ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 1998年6月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| URL | |
| 事業内容 | 【事業内容】■人事コンサルティング■人事アウトソーシング■採用コンサルティング■採用アウトソーシング■適性検査■社員研修■貸会議室の運営 【会社の特徴】同社は、人事に特化したコンサルティング会社です。人事領域を、採用戦略、組織戦略、人事・労務戦略の3つに分類し、戦略的なソリューションを提供しています。採用代行、適性検査、人事制度の立案・実行等、あらゆるサービスを通して、クライアントの課題を解決しています。同社のサービスに注目する企業は年々増加しており、依頼も右肩上がりで推移しています。クライアントは、製薬会社やメーカーをはじめとする大手・外資系企業がほとんどです。1つの会社にいながら、いくつもの大手・外資系企業の人事業務経験を積むことができます。 同社独自の成長サイクル【Performance Improvementモデル】 新たな機会を得る⇒社員が成長する⇒顧客に貢献する⇒会社が成長する⇒適切に評価される⇒新たな機会を得る |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
