| 仕事内容 | 【職務概要】 全社のIT戦略をリードし、事業成長を支える情報システム部の幹部候補を募集します。 【職務詳細】 ・全社システムの企画・導入・運用統括（要件定義～プロジェクト推進） ・IT戦略立案、システムロードマップ策定 ・ITガバナンス、セキュリティ、リスクマネジメント構築・運用 ・ベンダーコントロール、契約／コスト管理 ・チームマネジメント（業務設計・育成・効率化） 【その他・魅力】 事業拡 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社内SEまたはSIerでのシステム開発・運用保守経験（5年以上） ・プロジェクトマネジメントまたはベンダーマネジメント経験 ・チームリーダーまたはマネージャー経験 【尚可】 ・店舗系システム（POS／発注／予約／勤怠など）の導入・運用経験 ・高度情報処理資格（... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〒170-0004 東京都豊島区北大塚 2-6-10 ST1ビル 4F JR山手線「大塚」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事責任者候補として、グループ人事全体のマネジメントを担っていただける方を募集しています。 ネクステージグループの人事は本社の組織づくりだけでなく、各子会社代表と組織戦略を立案し組織をつくる、経営に直結する人事業務です。 【職務詳細】 ・本社組織戦略の立案 ・子会社代表との組織戦略立案 ・グループ採用計画の立案とマネジメント ・グループ育成計画の立案とマネジメント ・研修の実施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事経験5年以上 ・ベンチャー企業での就業経験 ・5名以上のマネジメント経験 【尚可】 ・持株会社において事業会社全般の人事戦略を立案した経験 ・理念経営を行う企業での採用経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒169-0075 東京都新宿区高田馬場2-16-11 高田馬場216ビル7F JR山手線「高田馬場」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 １年以内に年間１０億以上の売上組織をつくりあげるマネージャー候補の募集。 新規事業の営業なので商材を選ばずに営業できる方。リーダーシップがあり自ら率先して行動ができ将来的にマネージャーとして活躍できる方を募集します。 【職務詳細】 法人営業職：学生と企業を繋ぐ新しい形の自社プラットフォームサービスや、SaaS系、デジタル系の無形web商材（VFXなど）の新規契約獲得 【おすすめポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新規法人営業経験 【尚可】 ・マネージャーとしての就業経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル7F JR各線「池袋」駅 徒歩15分／東京メトロ各線「要町」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 東証プライム上場のグループ企業で全社の財務業務をプレイングマネージャー的役割として担っていただきます。財務部は、財務課、経理課、関係会社管理課の3つの課からなり、当ポジションは、財務課の担当として、財務業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■財務業務全体管理（資金繰り、入出金、決済、海外送金等） ■部下指導・マネジメント ■資金調達・銀行対応 ■ホールディングス間連携 など 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●経理財務業務の実務および部下指導経験者 【尚可】 ●部下マネジメント経験 ●FPや簿記、宅地建物取引士など専門資格をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東5号館 JR山手線「池袋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営と現場をつなぐ“組織づくりの起点”として、裁量を持って人事戦略をリードできるポジションです。同社の人事総務部門では、採用・教育・制度設計を軸に組織の在り方を見直すタイミングにあります。人事部門のプレイングマネジャーとして、採用業務全般から制度づくりまで幅広くご担当いただき、将来的には部長・役員候補として、経営に近い立場から組織づくりを担うポジションを目指すことも可能です。 【職 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒・中途採用いずれか、または両方の採用実務経験をお持ちの方 ・チームマネジメント またはプロジェクトのマネジメント経験（人数・規模は不問） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲6-6-2 東京都中央卸売市場豊洲市場 7街区 水産卸売場棟5階 ゆりかもめ「市場前」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 ・プロジェクト内のニーズや他セクションとの連携 ・各所の要望分析、リスク・課題洗い出し～設定～解決 ・スケジュール・コスト管理 ・各種提携先企業や協力会社との折衝 ・メンバーのタスク管理、モチベーション管理 ※プロダクトビジョンや戦略を実現するための計画・体制を構築し、 社内外の関係者と連携して開発を推進する役割を担います。 【魅力点】 ・音楽業界でアーティストのプロモーションに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 Webサービス・アプリ開発における実務経験3年以上 【歓迎スキル】 ・チームビルディング経験 ・PJTを代表しての対外折衝経験 ・アジャイルの開発経験 ・音楽／エンタメビジネスへの知見 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区大橋１丁目６－８ ROOTS SQUARE 304 田園都市線「池尻大橋」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営管理ユニットにて、経理財務・経営企画・IR業務を横断的にお任せします。 上場企業としての管理体制を強化しつつ、事業成長を支える経営基盤の構築を推進。 加えて、リーダー候補として、組織体制の強化やメンバーの管理・育成にも関わっていただきます。 【職務詳細】 ■決算 ・月次決算 ・年次決算 ・連結決算 ・新規商材の対応 ・監査法人対応 ■開示 ・決算短信や有価証券報告書の作成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社または会計事務所・BPOでの経理実務経験2年以上 ・簿記2級程度の知識 【尚可】 ・上場企業での経理経験 ・開示資料作成経験 ・M&A関連業務経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田1-24-2 JRE東五反田一丁目ビル7F JR山手線／都営地下鉄浅草線「五反田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 大手完成車メーカーと一体となって次世代のメーター、HUD、IVIといった車載情報機器のソフトウェアの仕様策定、仕様書作成等の上流工程業務を行っていただきます。 業務を通じて車載システムの最新技術に触れることができ、次世代の完成車を開発するやりがいと社会への貢献感を得られ、スキルアップが望めます。 【配属予定プロジェクト】 大手自動車メーカー（関連大手電機メーカー含む）の上流～下流工 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発経験 4年以上（言語不問） 【尚可】 ・プロジェクトマネージャー、リーダー、PMO経験 ・車載検証経験 ・仕様策定経験 ・JavaScriptを使用した開発経験 ・組み込み領域での開発経験（C言語やC++の経験） ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 14F ※プロジェクトにより変更の可能性あり JR京浜東北線、山手線「浜松町」駅北口より徒歩3分 ※プロジェクトにより変更の可能性あり 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社新卒採用担当のリーダー・マネージャー候補として、以下のような業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ＜新卒採用＞ ■新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ■採用媒体の運用・改善・企画 ■母集団形成の企画、運用（媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ） ■選考対応（書類選考、一次選考面接、候補者フォロー、内定者フォロー） ■採用マーケット情報収集 ■新施策の立案と実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下のいずれかに当てはまる方 ・新卒採用実務のご経験3年以上 ・新卒領域キャリアアドバイザー（CA）のご経験3年以上 【尚可】 ・採用における戦略を上流から企画設計しKPI運用した経験 ・営業、コンサル、マーケターなどビジネス職の経験 ・メンバーのマネジメント... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 JR各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
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| 仕事内容 | Midworks事業本部にて、システム企画やIT戦略から、テスト計画の立案、体制構築、組織運営まで、プロジェクトの最上流から全体を設計・統括するコンサルタントPMをお任せします。 ★大手企業からの一次請けが中心(予算規模は8億～10億) 【職務詳細】 ■WEBシステム、業務システム、スマートフォンアプリなどのシステム開発 ■オンプレミス、クラウドサービスによるインフラ環境構築・導入支援 ■AIや |
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| 応募資格 | 【必須】 ■設計、開発フェーズについて、いずれかの経験5年以上 ※要件定義～運用・保守フェーズまで、一連のフェーズの経験があれば尚可 【おすすめポイント】 ■入社された90パーセント以上の方が60万円～100万円ほど年収がUPしています！上流工程～幅広いフェーズに参画可能... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F JR各線「渋谷」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社では、エンジニア一人ひとりの志向や希望をもとに案件を選べる【案件選択制】を導入しています。 常時3,000件以上の案件を保有し、うちプライム案件・受託案件も多数。 そのため 「仕様が固まったものをこなすだけ」で終わらず、 ”自ら動かすPM”としてのやりがいを存分に味わえる環境です。 【職務詳細】 PM・PLとしてキャリアの主導権を握れる環境 ■上流工程から関われるプライム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■開発経験：何らかの開発言語で5年以上の実務経験 ■工程経験：顧客折衝～要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト、リリースまで一連の経験 ■チームリーダー以上の経験 ■3名以上のチームをリードした経験 【歓迎】 ■WBS作成、進捗管理、コスト管理などの経... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都荒川区東日暮里5-52-6折原ビル8F ※プロジェクト先により異なる JR山手線「日暮里」駅徒歩3分 ※プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 当社高級賃貸マンションのフロントマネージャー業務 ○マンションのブランドバリューを高めるために、マンションの管理責任者として、ソフト面～ハード面のサービスに対応 【具体的には】 ・担当物件の管理／保守・メンテナンス業務 ・原状回復工事の進捗管理 ・フロントスタッフ、設備メンテナンススタッフのマネジメント ・入居者の再契約・契約更新手続き ・入居者がより快適に |
|---|---|
| 応募資格 | 【歓迎】 ・ホテル業界経験、サービス業界。不動産業界でのマネジメント経験 （ラグジュアリーホテル、ブライダル業界歓迎） ・富裕層対応経験 ・不動産業界経験不問 ・英語スキル:ビジネスレベル |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区、新宿区、港区、渋谷区、文京区、目黒区 |
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| 仕事内容 | ▶コーポレート部 経理グループに配属 【具体的な業務内容】 ・財務諸表の作成と分析 ・税務申告および税務計画策定 ・財務報告に係る内部統制の整備、運用 ・監査対応 ・メンバーマネジメント ・経営陣への財務報告 |
|---|---|
| 応募資格 | 〈必須条件〉 ・上場企業での経理経験 ・月次決算・年次決算の業務経験 ・リーダー以上のご経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 千葉県船橋市本町 ・転勤なし 〈勤務時間〉 09:00~17:30 ・所定労働時間：7時間30分 ・休憩：60分 ・夜間勤務：なし ・月間平均残業時間：10時間以下 〈試用期間〉 3ヵ月（条件変更ありません） |
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| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆働きやすさ：年間休日123日・土日祝休／産休育休取得＆復帰率100％！ ◆安定基盤：大和ハウスG／転勤なし／福利厚生充実／労務管理遵守！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 同社の経理部門にてマネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待します。 【職務詳細】 ご経験に合わせて以下の業務をお任せします。定期的なジョブ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●年次決算のご経験 ●経理部門でのマネージャー経験 【歓迎】 ・連結会計業務等のご経験 ・法人税、消費税等の各税務申告のご経験 ・会計基準の変更、税制改正への対応が可能な方 ・簿記２級以上の資格取得者 【働き方】 ・在宅勤務の頻度や出社時間等は各々... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 本社／東京都港区芝5-34-6 新田町ビル JR山手線「田町」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営幹部として、同社成長施策策定から同社マネージャー～アナリスト層のキャリアマネジメント、プロジェクト全体及びチームの品質担保、大手クライアント（CxOクラス）とのリレーション構築、新規案件創出、マネージャー層のリクルーティングなどを行っていただきます。 【職務詳細】 ■業界例 ・金融：損害保険、生命保険、ネット生命保険、ネット銀行、証券、ネット証券 等 ・メーカー：食品、生活消費 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※いずれか必須 ・コンサルティングファームもしくはSlerにおけるコンサルティング経験や近しい経験をお持ちの方（5年以上） ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方（5年以上）※クライアントワーク必須 ★ポ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 【本社】東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー20階 各線「恵比寿」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 マーケティング・DX領域におけるセールス業務をお任せします。 同社ではクライアント企業のマーケティング・DX（デジタルトランスフォーメーション）課題に対し、デジタルを駆使した解決策をend to endで提案、実行しています。 当ポジションではセールスチームのリーダーとして、 タスク管理、チームビルディングをお任せしつつ、 プレイングマネージャーとしてリードしていただくことを期待して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルティング経験、もしくは顧客課題解決型のセールス経験（5年以上） ・デジタルマーケティング、DX領域に関する知識 ・クライアントのCXO（役員クラス）とのコミュニケーション能力、経験 【尚可】 ・自組織のリード経験（5名以上の部下保有経験） ・顧客課題解決... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-7-5 ヒューリック渋谷二丁目ビル2F／3F 各線「表参道」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ・店舗POP、メニューブックなどの紙媒体のデザイン制作 ・SNS投稿用の画像制作（スキルに応じて動画制作もお任せする想定です） ・公式WEBサイトやECサイト、採用サイトのバナー・ページデザイン ・店舗ロゴやブランドガイドラインの作成・運用 ・写真撮影・レタッチ（商品写真、店内風景など） ・外部パートナーとのディレクション業務（必要に応じて ・その他関連するグラフィック制作（例：ショッ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・グラフィックデザインの実務経験（5年以上） ・Illustrator / Photoshop の実務レベルでの使用経験 ・飲食・小売業界での販促物やメニュー制作経験がある方 【歓迎】 ・WEBデザインまたはHTML/CSSの基礎知識 ・動画編集ソフト（Prem... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪本社（中之島駅すぐ） |
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| 仕事内容 | ▶HRBP候補として、担当事業部⾨の⼈事戦略パートナーとなり、⼈材マネジメント⽀援‧組織開発‧⼈材育成施策をリード していただきます。 経営層‧事業責任者‧⼈事企画チームと連携し、現場の課題解決と経営⽬標達成に向けた⼈事施策の⽴案‧実⾏ を推進します。 ・⼈事制度の設計‧運⽤⽀援 └ 等級制度‧評価制度‧報酬制度の設計‧運⽤サポート └ 事業部⾨の課題に即した制度改善提案‧運⽤ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社でのHRBPまたは⼈事企画経験（5年以上） ・⼈事制度（等級‧評価‧報酬）の設計‧運⽤経験 ・教育‧研修体系の設計‧導⼊経験 ・事業責任者‧経営層との連携‧提案‧施策推進経験 ・⼈材データ分析‧施策効果検証の実務経験 ◆歓迎 ・IPO準備企業‧上場企業で... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 大阪本店：大阪市北区中崎西 ■転勤 当面なし ■勤務時間 10:00～19:00 ■試用期間 6か月（条件変更はありあせん） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 今回募集するのは、その中核を担う管理職候補です。 プレイヤーとしての営業経験を活かしつつ、将来的にはチームを率いていただくポジションです。 まずは、既存顧客を中心とした提案営業をお任せします。 【職務詳細】 ・加工現場における課題（切削条件・工具寿命・加工精度・段取り時間など）のヒアリング ・材質や加工方法に応じた最適な切削工具の選定・導入提案 ・メーカーや技術部門と連携し、テスト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験（5年以上） ※業界不問。ただし製造業関連での営業経験があれば尚可 ・顧客折衝力・提案力 ‐ 顧客の課題をヒアリングし、改善策を提案できるコミュニケーション力 ・基本的なマネジメント経験 ‐ 主任・係長クラスなど、小規模でも部下や後輩を指導した経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区大須3-40-12 名古屋市営地下鉄名城線「上前津」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務を担当します。 【職務詳細】 ■営業活動 各施工・物流・イベント関連業種への業務請負の新規提案営業。 既存クライアントの案件対応や新規案件への対応 ■営業所運営管理 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用・手配管理・教育 現場ラウンド協力会社開拓・管理売上・利益の予実管理 ※上記は研修後の営業マネージャー就任後の内容です。 【仕事の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT可）／・社会人経験が5年以上ある方 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業経験（特に新規顧客開拓があれば尚可） ・チーム（営業に関わらず）マネージメント経験 【尚可】 ・人材業界・業務請負業界での経験かつマネージメント経験 ・物流・運送・... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 働く環境に記載のいずれか※応募時に希望勤務地がある方はご相談ください。可能な限り考慮します。 配属先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（15,701）｜ 青森県（4,682）｜ 岩手県（5,590）｜ 宮城県（12,003）｜ 秋田県（4,742）｜ 山形県（5,213）｜ 福島県（7,042）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（11,240）｜ 栃木県（9,837）｜ 群馬県（9,094）｜ 埼玉県（22,771）｜ 千葉県（18,871）｜ 東京都（171,630）｜ 神奈川県（36,352）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（7,609）｜ 山梨県（5,604）｜ 長野県（8,418）｜ 富山県（6,167）｜ 石川県（6,133）｜ 福井県（5,115）｜ |
| 東海 | 岐阜県（8,705）｜ 静岡県（14,298）｜ 愛知県（35,073）｜ 三重県（7,683）｜ |
| 関西 | 滋賀県（8,031）｜ 京都府（11,909）｜ 大阪府（44,233）｜ 兵庫県（16,123）｜ 奈良県（5,628）｜ 和歌山県（4,840）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（3,854）｜ 島根県（4,147）｜ 岡山県（9,575）｜ 広島県（12,525）｜ 山口県（5,788）｜ 徳島県（5,140）｜ 香川県（6,692）｜ 愛媛県（5,854）｜ 高知県（4,011）｜ |
| 九州 | 福岡県（19,912）｜ 佐賀県（4,704）｜ 長崎県（4,989）｜ 熊本県（6,594）｜ 大分県（5,147）｜ 宮崎県（4,586）｜ 鹿児島県（5,269）｜ 沖縄県（5,014）｜ |
| 海外 | アジア（10）｜ 中近東・アフリカ（8）｜ ヨーロッパ（9）｜ 北米（8）｜ 中南米（8）｜ オセアニア（7）｜ 海外（1,485）｜ |
