| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 事業拡大および会社分割を背景に、安全衛生・健康経営の体制強化を推進するポジションです。 従業員の健康と安全を守り、ワークエンゲージメント向上につながる仕組みづくりをリードしていただきます。現在は、事後対応が中心の運営となっていますが、今後は攻めの人事として、予防型・再発防止型の体制へ進化させるためのキーパーソンとして活躍いただくことを期待して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下2つに当てはまる方 ・従業員規模100名以上の事業会社における安全衛生領域の主担当としての実務経験 ・メンタルヘルス対応、休職・復職支援等 主担当としての実務経験 ・人事・労務関連法令に関する基礎知識 【歓迎要件】 ・衛生管理者資格（第一種・第二種） ・労... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 事業拡大および会社分割を背景に、安全衛生・健康経営の体制強化を推進するポジションです。 従業員の健康と安全を守り、ワークエンゲージメント向上につながる仕組みづくりをリードしていただきます。現在は、事後対応が中心の運営となっていますが、今後は攻めの人事として、予防型・再発防止型の体制へ進化させるためのキーパーソンとして活躍いただくことを期待して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下2つに当てはまる方 ・従業員規模100名以上の事業会社における安全衛生領域の主担当としての実務経験 ・メンタルヘルス対応、休職・復職支援等 主担当としての実務経験 ・人事・労務関連法令に関する基礎知識 【歓迎要件】 ・衛生管理者資格（第一種・第二種） ・労... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【ミッション・募集背景】 ボッシュは自動車分野で世界をリードする一方、ホームコンフォート（HC）事業部門においてもグローバルで大きな存在感を持っています。特に2025年、日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社を買収したことで、日本市場における空調事業を本格的に展開する新たなステージに入りました。「白くまくん」ブランドの空調製品を手掛ける事業が、今まさにボッシュグループの一員として成長を加速してい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■国内税務の実務経験 ■英語力：ビジネス 【歓迎要件】 ■多国籍企業の税務部門or税理士事務所での経験 ■製造業でのご経験 ■マネジメント経験（プロジェクトマネジメントも歓迎） ■税理士資格 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■同社の人財部（給与・旅費チーム）として、Payrollの実務担当者（約8名）を取りまとめ、給料・賞与・退職金など報酬全般のオペレーション面から制度の管理運用までを担う実務リーダーポジションを期待しております。 【募集背景】 ■ご退職予定の方がおり、組織力維持を見据えて募集を開始しております。 【具体的な業務内容】 ・Payrollの実務担当者（約8名）を取りまとめ、給料・賞 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5年以上の給料計算の実務（社会保険、所得税、住民税を含む）の経験をお持ちの方 ■退職年金制度（確定拠出・確定給付）の運用の経験または知識をお持ちの方 ■マネジメントのご経験（人数は問いません） 【歓迎要件】 ・給与システム導入・改修に携わった経験をお持ち... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ホームケア事業本部の事業戦略リーダーとして、営業所運営・商品管理・物流・請求など、福祉用具レンタル事業を支える業務プロセスを横断的に捉え、データとAIを活用したBPRを主導していただきます。 3C・STP、事業データ、現場観察をもとに、事業インパクトの大きい改革テーマを特定し、優先順位を設計。営業所や物流拠点へ直接入り、拠点ごとの運用差、属 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社またはコンサルティングファームにおけるBPR・業務改革経験5年以上 ■現場業務の分析からTo-Be設計、実装、運用定着まで一気通貫で推進した経験 ■業務データ・データ構造を理解し、分析結果を課題特定・改善施策へつなげた経験 ■事業KPIと業務プロセス... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 当社は「私たちは明るく前向きな社会の実現」という理念のもと、終活関連ポータルサイトの運営を中心に多角的な事業展開を進めています。 今後の更なる事業拡大と企業価値向上に向けて、上場企業としてのコーポレートガバナンス体制の維持・強化、ならびに事業成長を支える最適なオフィス・ファシリティ環境の構築が不可欠です。 体制強化と将来的な部門リーダーシップを見据え、株主総会・取締役会等の機関運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業における総務実務経験（3年以上） ■株主総会および取締役会事務局の運営経験 ■株式事務に関する基本的な知識および実務経験 ■オフィス移転、レイアウト変更、ファシリティ管理の企画・推進経験 【歓迎要件】 ■上場企業での総務部門におけるマネジメント経験... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 IPO準備等が進む今,当社の成長を支えていただく管理部門の中核人材を募集します！ガバナンス強化/株主総会運営/規程整備/リスク管理/コンプライアンス推進等,企業価値向上に直結する業務を担っていただきます。 【職務内容】 ■株主総会/取締役会/執行役員会等の重要会議体の運営 ■社内規程の整備・改定・管理 ■リスクマネジメント/コンプライアンス体制の高度化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での総務経験 5年以上 ■総務業務のマネジメント経験 ■生成AI等のデジタルツールを活用した業務改善経験 ■社内外との調整業務の経験 ■文書作成能力 ■プロジェクト推進能力 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 複数の事業会社を支える経理シェアード機能の強化を進めています。 今回の募集は、ホールディングス単体の経理体制を安定的に引き継ぎ、あわせてグループ各社にまたがる専門性の高い会計論点や経理業務高度化へ対応するための体制強化を目的としています。 また、決算・開示業務にとどまらず、生成AIをはじめとするデジタル技術を活用した経理DXの推進にも積極的に関 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方。 ・経理実務経験3年程度以上 ・月次決算以上の経験 ・監査法人における監査実務経験3年以上 【歓迎要件】 ・IFRS適用企業またはIFRS導入企業での実務経験 ・経理業務の標準化、業務改善、システム活用に関する経験または関心 ... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 SOLIZEグループは、2033年までに売上高1,000億円の達成を目標としており、その実現のため、M&Aによる成長の加速を推進していきます。本ポジションでは、M&Aに伴うPMI関連業務及び経理業務全般をお任せいたしますが、入社後は経験や適性に応じて、担当範囲を広げていただけるポジションです。 以下、買収時及び買収後のフェーズ時に発生する業務を記載いたします |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのスキル ・月次決算・四半期決算業務を単体で完結できる方 ・M&A関連業務の実務経験、または上場会社での経理経験 【歓迎要件】 ・日商簿記2級以上 ・SAPの使用経験がある方歓迎 ・ビジネスでの英語使用経験がある方歓迎（必須ではありません） |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 環境関連事業を行う企業が集まり,日本を代表する環境ソリューション企業グループを目指して創業された当社。IPO準備等が進む今、人事領域から当社の成長を支えていただく管理部門の中核人材を募集します。 【職務内容】 将来的には人事部門責任者や管理部門幹部として活躍いただくことを期待しています。 入社入り口のメイン業務として、評価制度/等級制度等の運用、人事制度の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度設計スキル（評価/給与/福利厚生） ■労働法令に関する知識 ■労務管理/給与計算の実務経験 ■データ集計/分析スキル（Excel中級以上：VLOOKUP/IF関数/ピボットテーブルレ ベル） 【歓迎要件】 ■人的資本経営やマテリアリティに関する... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■募集概要 当社は2023年7月に東証グロース市場へ上場し、現在は中期経営計画の実現を通じて、さらなる企業価値向上を目指しています。 事業成長に伴い、経営課題はより高度化・複雑化しており、経営企画室に求められる役割も、企画・分析に留まらず、経営戦略の実現をリードする機能へと進化しています。 そこで今回、経営陣・担当役員および経営企画室長と密に連携し、当社の重要な経営戦略の企画立案・実行推進や、社内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ?事業会社における経営企画、事業企画、営業企画等の企画業務経験 ?全社横断プロジェクトを主体的に推進した経験 ?経営層との折衝・提案経験 ?関係者を巻き込みながら成果を創出した経験 【歓迎要件】 ?中期経営計画の策定または推進経験 ?上場企業または上場企業グル... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 下記の活動の一部を他のメンバーと分担または共同で実施 （１） 株主総会関連業務 ・株主総会の企画・運営全般 ・招集通知、参考書類、事業報告、決議通知書等の作成および内容確認 ・株主からの問い合わせ対応、株主名簿管理に関する業務 ・議案の取りまとめ、想定問答集の作成 ・会場設営、リハーサル実施、当日運営および進行管理 ・証券代行機関、弁護士、監査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場会社の法務部門/株主総会対応部門で3年以上の経験 ■ビジネス英語力（TOEIC700点以上） 【歓迎要件】 ▼グローバル企業、物流業界での商事法務業務実務経験 ... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 経営企画IR部には、経営企画課・IR課・投資管理課の3課があり、ご経験に応じて、経営企画課・IR課・投資管理課のいずれかに配属となります。 【配属先/想定業務】 ■経営企画課： 経営戦略、中期経営計画、年度予算等の企画・立案、各種経営会議体の運営 ■IR課： 機関投資家向けIR業務、東証開示業務、有価証券報告書等金融庁対応業務 ■投資管理課： ガバナン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ 社会人経験5年以上の方 【いずれか必須】 ・経営企画又は財務分析に関わる実務経験 ・グループ会社管理 ・IR業務の経験 ・海外駐在経験 【歓迎要件】 ・部下/同僚マネジメントの経験（チームリーダーも可） |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社のサステナビリティ経営の本質は、当社自身の企業活動により直接的に社会課題の解決を推進すること、同時にコンサルティング会社として、お客様との共創による企業変革を通じて社会課題を解決し、社会的価値と経済的価値を同時に実現するサステナブルな社会作りに貢献することです。当社では、この考え方を基にサステナビリティ活動を推進しています。 【期待する役割、業務内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■サステナビリティ領域（報告書/ガバナンス/社内浸透等）において、コンセプト策定からクオリティ管理までを主導した経験 ■資料作成経験 ■複数名のメンバーが関わるプロジェクトのリード経験（進捗管理、およびアウトプットの品質担保） ■組織マネジメント経験またはピー... |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社グループは2030年度までに温室効果ガス排出量30％削減（2020年度比）を目標としており、再生可能エネルギーの活用を重要な経営課題として位置付けています。今回募集するポジションでは、その実現を支える中核人材としてご活躍いただきます。当社グループの再生可能エネルギー事業を担う「エア・ウォーター小名浜バイオマス電力株式会社」の総務部長として、内部管理体制の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■組織マネジメント経験をお持ちの方 ■国内出張（福島県いわき市）が可能な方 ※目安：週2日程度 ■事業会社における管理部門経験をお持ちの方 ※履歴書に顔写真貼付必須※ 【歓迎要件】 ・再生可能エネルギー発電事業に関する知見 ・バイオマス燃料調達に関する経験... |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■パナソニックグループ各社の経理／会計業務全般の統括 決算（連結含む）、工場会計、予実管理、収支分析・管理、見通し管理、資金管理、資産管理など、経理業務全般をマネージャーとして統括していただきます。グループ全体の経理機能の基盤を支えながら、業務品質と生産性の向上を通じて、経理機能の強化・高度化 を牽引いただきます。 ■業務プロセス改革の主導 専門性を活かし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理実務（四半期・年次決算）の経験 ・6名以上のチームマネジメントにより組織・業務運営をリードした経験 ・業務プロセスの改善・標準化・効率化の推進経験 ・社内外の関係者を巻き込み、成果を上げた経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント／リーダー経験 ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ◆業務内容 コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。 目下推進している、もしくは推進予定のプロジェクトは下記の通りです。 ＜調達購買チーム＞ ・全社コストの適正化 └仕入先へのコスト交渉/仕入先変更 └集中購買の実現 └上記をスムーズに行うための仕組みづくり ・全社購買物の管理・可視化及び情報基盤の確立 ＜オフィス総務チー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれにも該当する方 ・何らかバックオフィス業務のご経験（総務・労務・購買等）3年以上 ・今後バックオフィス領域で幅広い経験を積んでいきたい、もしくはプロマネ（PM）経験を積んでいきたい方 【歓迎要件】 ▼プロジェクトリーダーとしてのプロジェクトマネジメ... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 新卒採用活動全般をメイン業務として、経営戦略・事業戦略とリンクさせながら採用戦略を立案・推進をしていただきます。 ＜具体的には＞ ・採用要件の設計（対事業責任者、サービス責任者） －言われた要件で採用するのではなく、事業戦略や組織課題を把握したうえで、採用要件定義を行って頂きます。そのため、事業戦略の理解/採用マーケットの理解が求められます。 ・採用戦略の策定/運用 －まずは母 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験がある方 ・新卒採用、もしくは新卒採用マーケットに携わったご経験 ・人材紹介事業での営業経験 －RAもしくは両面で対応されてきた方 －ITやベンチャー企業を担当されてきた方 ・変化が大きい、又は成長カーブの高い企業での人事経験 ・営業... |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 大手企業の新規事業・サービス開発や、スタートアップのブーストに強みをもつ同社は、グローバル全体2,000名のデジタル・クリエイティブスタジオです。 【業務内容】 ■ 全社の採用業務の責任者 ・全社採用戦略の策定および実行（新卒・中途採用） ・特にシステム開発部門の技術者採用強化（PM、エンジニア、AI専門家等） ・採用プロセスの設計および採用KPIマネジメ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※必ずしも全てを満たす必要はございません ■ 採用関連経験 ・採用業務の実務経験5年以上（事業会社または人材紹介会社） ・労働法規の基礎知識（採用関連法規、個人情報保護） ■ 採用関連の企画経験 ■ ビジネススキル ・チームマネジメント経験（3名以上のチーム）... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人事企画領域を横断しつつ、特に以下の領域で 戦略策定・プロジェクト管理・実行推進 を担います。 【業務内容】 ■ 人事制度設計・運用のリード 等級・報酬・評価制度の企画見直し、刷新プロジェクトのリード 経営陣とのディスカッションを踏まえた制度運用の改善と定着化 ■ 人材開発・人的資本戦略 経営方針を踏まえた人的資本ストーリーの企画・開発 マネジメント育成施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※全ての要件を満たす方 ・事業会社で新しい人事制度の設計および導入をリードした経験 ・人件費試算・制度改定など 事業計画と連動した人事企画の経験 ・PJマネジメントまたはチームマネジメントの経験 【歓迎要件】 ・採用、育成、労務、ビジネスパートナーなど人事制度... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 北海道・東北 | 北海道（16,973）｜ 青森県（4,875）｜ 岩手県（5,884）｜ 宮城県（13,646）｜ 秋田県（4,889）｜ 山形県（5,486）｜ 福島県（8,133）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（12,623）｜ 栃木県（10,768）｜ 群馬県（9,960）｜ 埼玉県（23,862）｜ 千葉県（19,660）｜ 東京都（195,742）｜ 神奈川県（37,894）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（8,268）｜ 山梨県（6,459）｜ 長野県（10,003）｜ 富山県（6,453）｜ 石川県（6,744）｜ 福井県（5,297）｜ |
| 東海 | 岐阜県（9,989）｜ 静岡県（16,460）｜ 愛知県（42,689）｜ 三重県（8,690）｜ |
| 関西 | 滋賀県（8,747）｜ 京都府（13,658）｜ 大阪府（54,093）｜ 兵庫県（19,633）｜ 奈良県（5,984）｜ 和歌山県（4,899）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（3,910）｜ 島根県（4,375）｜ 岡山県（10,257）｜ 広島県（14,521）｜ 山口県（6,151）｜ 徳島県（5,560）｜ 香川県（7,271）｜ 愛媛県（6,188）｜ 高知県（3,951）｜ |
| 九州 | 福岡県（22,498）｜ 佐賀県（4,741）｜ 長崎県（5,104）｜ 熊本県（7,120）｜ 大分県（5,321）｜ 宮崎県（4,467）｜ 鹿児島県（5,485）｜ 沖縄県（5,259）｜ |
| 海外 | アジア（5）｜ 中近東・アフリカ（5）｜ ヨーロッパ（5）｜ 北米（5）｜ 中南米（5）｜ オセアニア（5）｜ 海外（1,415）｜ |
