| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務部リスクマネジメント課にて、 グローバルな事業活動を支えるリスクアセスメントや BCP推進業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■組織構成 ・コーポレート本部 総務部 リスクマネジメント課への配属となります ・総務部全体では約80名規模で、 総務課、FM課、管理課、各拠点業務課などで構成されています ＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝ ・グローバルリスクアセスメント体制 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験 上記に加えて、下記いずれかの経験が3年以上の方 ・リスクアセスメント経験 ・BCP策定、運用経験 【尚可】 ・Word、Excel、PowerPointの基本操作スキル ・TOEIC500点以上の語学力 ☆★☆その他・魅力☆★☆ ・経営... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東横線「中目黒」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社およびグループ法人のセキュリティ強化をはじめとする、グローバル水準のICTガバナンス推進、社内IT環境整備や各種業務アプリケーションの導入・運用管理などを統括・推進します。 ※ポジションはマネージャーを想定しています。 【職務詳細】 ・社内セキュリティ施策の企画／立案／推進 ・BDOグローバルとの対応（英語使用） ・Pマーク／ISMSなどの認証取得および運用 ・業務アプリの選定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT分野における実務経験10年以上（業界・職種不問） ・全社規模または部門横断プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー経験 （プロジェクト規模不問、目安として6か月以上） ・情報セキュリティ施策の企画・立案・推進経験 （社内セキュリ... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1エステック情報ビル10階 JR各線「新宿」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ＝＝＝☆オススメポイント☆＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎賞与5.6ヶ月分実績＆手当充実で高収入が狙える！ ◎年間休日127日（土日祝休）＆フレックス制で働きやすさ抜群！ ◎経営層と現場を繋ぐ課長候補！裁量を持って組織改革に挑める！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 全国に約30拠点を展開する同社の東京本社にて、営業管理課の責任者（課長候補）として全国拠点の業績管理を中心に、経営判断 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・建設業界における経理関連の実務経験をお持ちの方 ・Excel実務経験（※ピボットテーブル、関数を用いたデータ集計・分析ができるレベル） ・日商簿記2級または建設業経理士2級の資格をお持ちの方 【尚可】 ・建設業界での経理実務経験（5年以上目安） ・チームマネジ... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田3-11-24 国際興業三田第二ビル 6階（東京本社） 各線「泉岳寺」駅より 徒歩3分 勤務地変更の範囲:当面無（将来的に転勤の可能性があります） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【お任せすること】 ◆まずお任せすること ・中途／新卒採用の面接対応やエージェント折衝など、 現在進行中の採用施策を中心におまかせします。 ◆短期～中期的にずお任せしたいこと ・採用計画立案～実行までをリードすること 【職務詳細】 ・採用計画立案～採用予算の確保～社内決裁 ・採用ターゲット策定～採用手法決定 ・面接対応～面接官の選定 ・採用活動（募集～書類選考～面接～オファー面談 など） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかのご経験を「 1年以上 」お持ちの方※ ・事業会社での採用実務経験 ・RPOでの採用実務経験 ・人材紹介企業での営業経験 └CA・RAどちらの経験の方でも歓迎です！ ★採用人事としての仕事に明確な動機とパッションをお持ちの方からの ご応募をお待ち... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-7-30 フロンティアグラン西新宿501（原則、出社勤務です） 各線「新宿」駅 徒歩15分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 急成長中の新規事業「＆HerWorks」の横浜または大阪拠点にて、立ち上げ責任者として拠点運営全般を担当します。採用・営業・組織づくりをリードし、拠点を軌道に乗せる重要な役割です。 【職務詳細】 ・新拠点の事業立ち上げに向けた採用計画および営業戦略の策定 ・法人向けの新規顧客開拓および既存顧客への深耕営業 ・拠点メンバーの採用活動（面接、求人企画、媒体運用） ・予算策定、売上管理、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大学卒業以上の学歴 【尚可】 ・営業職または採用関連職でのマネジメント経験 ・人材業界での実務経験 ・拠点立ち上げの経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング5階 JR東海道本線「横浜」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国の病院の経営改善を行うグループの経営本部にて、M＆A後の病院における訪問診療の立上げ、業務改善、および新しい在宅サービスの企画を担当します。 【職務詳細】 ・訪問診療の現場（同行・事務作業）を通じた業務フローの把握 ・効率的な訪問ルートの策定や、医師、看護師との調整業務 ・ICTツール等を活用したオペレーションのデジタル化・効率化の推進 ・M＆A先の病院における在宅医療部門の立 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医療に強い思いを持っている方 ・管理職経験 ・普通自動車免許（AT限定可） 【尚可】 ・医療業界経験者 ・訪問診療の帯同経験者 ・訪問看護経験者 ・医療系資格保有者(看護師、准看護師、薬剤師、社会福祉士、精神保健福祉士、救急救命士など) ・出張が可能な方(月1... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | M＆A対象法人により異なる M＆A対象法人により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションは、社長直下で会社の急成長の為の重要アジェンダについてプロジェクトベースでご担当していただける方を募集しております。 【職務詳細】 ■AIエンジニア 社内の業務効率化 ■マーケティング・グロースハック ・新規／既存事業の集客・CVR改善施策の策定 ・外部パートナーやクリエイティブチームのディレクション ■戦略的PR・ブランディング ・企業広報など戦略立案 ・プレスリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・スタートアップで高い目標に向けてチャレンジしていくマインドセットをお持ちの方 ・同社のミッション・ビジョンへの共感、事業内容に興味をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿六丁目18番1号住友不動産新宿セントラルパークタワー 19階 大江戸線 「都庁前」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 HR・PR室にて、責任者の直下で新卒・中途採用実務のサイクルを円滑に回す業務を担当していただきます。また、採用広報として会社の魅力を社内外へ発信していく役割も担っていただきます。 【職務詳細】 ・中途採用：人材紹介会社との折衝、候補者連絡、面接調整、求人票管理 ・新卒採用：会社説明会の実施、学校訪問（高卒採用含む）、就職フェア参加・運営 ・選考対応：面接対応、候補者フォロー ・広報 |
|---|---|
| 応募資格 | ☆未経験歓迎☆ ・採用業務について意欲のある方 【尚可】 採用業務経験者 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 〒134-0085 東京都江戸川区南葛西5-16-1 JR京葉線「葛西臨海公園」駅より徒歩約20分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の内部監査室において、同社および子会社の内部監査業務全般をお任せします。 【職務詳細】 同社および子会社が社内ルールに基づき、各種業務が問題なく遂行されているかを確認します。 当面は各営業所における業務監査を担当していただきます。 ■具体的な業務フロー ・事前に各営業所よりデータを回収 ・監査マニュアルに基づくチェックを実施 ・後日、実際の営業所に出向いて監査を実施 ■営業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・長期的なキャリア形成を図りながら就業する意欲 ・誠実かつ責任感を持って業務に取り組む姿勢 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図るスキル 【尚可】 ・経理、人事、法務、本社間接部門などの管理部門における業務経験 ・内部監査、内部統制の業務経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都西東京市北原町3-2-22 西武新宿線「田無」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、障がいのある方の雇用創出という社会課題の解決に取り組む企業です。本ポジションでは、同社の将来を支える人材育成・組織開発の企画・運営を一貫して担当します。 【職務詳細】 ・育成方針および研修体系の企画・設計 ・階層別研修（新入社員・若手・リーダー）の企画・運営 ・職種別研修の企画・運営 ・研修資料やコンテンツの作成・改善 ・外部研修会社との折衝およびプログラム導入 ・研修効果 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかのご経験 ・人材育成もしくは研修企画のご経験（1年以上） ※人材業界や福祉業界の経験は必要ありません！ ・人材紹介会社でRA／CAとして活躍していた方 【入社後の流れ】 独自性が高いビジネスモデルのため、中途入社の方に向けて約1カ月間の入社後研修（法... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田3-12-8住友不動産秋葉原ビル11階 JR山手線「秋葉原」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 入社直後はリクルーターとして、候補者対応や選考運営を中心に業務に取り組んで頂きます。中途採用を主担当としてお任せする予定です。 【職務詳細】 ・各ポジションの採用要件や人物像の整理 ・求人票の作成・改善 ・母集団形成施策の企画・実行 ・候補者とのカジュアル面談、アトラクト面談、面接 ・エージェントや事業部との候補者情報の連携 ・面接官や現場責任者との選考方針のすり合わせ ・選考体験 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・営業経験（1年以上） ・採用担当としてキャリアを築きたいという明確な意思 【尚可】 ・採用人事経験（新卒・中途問わず） ・新卒採用リクルーター、面接官の経験 ・法人営業経験（営業から人事へのキャリアチェンジ経験） ・データをも... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7F ゆりかもめ線「有明」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 SEOを中心にコンテンツマーケティングやサイト改善、リードナーチャリング、インサイドセールス支援、AI活用支援など、幅広い戦略施策を通じてクライアントの事業成長にコミットする“Webコンサルタント”の役割です。 【職務詳細】 ・クライアントのマーケティング課題の発見と戦略立案 └ 顧客のビジネスモデルの理解 └ Google Analyticsやヒートマップを用いたデータ分析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・法人顧客との折衝経験 【尚可】 ・Webマーケティングに関する知見 ・社内での他部署との折衝経験 ・社外含むプロジェクトマネジメント経験 【キャリアパス】 コンサルタントからのキャリアは多彩です。 ・チームマネージャー ・新規事業や自社... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田1-24-2 ＪＲＥ東五反田1丁目ビル 7・8階 各線「五反田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の政策研究事業本部にて、主に財政、税制、社会保障制度の分野における受託調査・分析業務に従事いただきます。官公庁や地方自治体の技術パートナーとして、政策立案の支援を通じた社会貢献を担うポジションです。 【職務詳細】 ・日本における今後の行財政制度のあり方の調査および検討 ・社会保障制度のグランドデザイン構築、制度改革に向けた検討 ・諸外国の行財政・税・社会保障制度の調査・分析（海外 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・財政、税制、社会保障制度に対する強い関心をお持ちの方 ・行政機関の政策立案や執行を支援し、社会に貢献する意欲をお持ちの方 ・大学卒業以上の学歴 【尚可】 ・官公庁、地方公共団体における実務経験 ・シンクタンク、コンサルティングファームにおける公共部門の経験 ・... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 主として官公庁のクライアントが行う政策立案及び政策執行を支援する業務に携わります。 【職務詳細】 以下のいずれか、または複数の領域に従事していただくことを予定しています。 ・知財経営、知財政策・制度等の分野に係る調査研究 ・知的財産・イノベーション政策分野に係る行政事業の運営、支援 ・制度分析（著作権法・経済法・情報法など）、経済分析などの知識を用いたメディア・コンテンツ産業や文化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・報告書や各種説明資料等の作成に必要となる、論理的で明快な文章執筆能力 ・円滑に連携するためのコミュニケーション能力および調整能力 【尚可】 ・知的財産権や知的財産実務に関する実務経験や知識 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 データ分析のプロフェッショナルとして、技術とビジネスの架け橋となり、分析の設計・実行から現場での活用支援・DX推進までを担当します。 ・課題定義・分析設計：クライアントへのヒアリングやデータ構造調査を通じた、ビジネス課題の特定および分析アプローチの策定 ・分析実行：クライアントデータの抽出・集計・分析（PoC／Feasibility Study含む）の実行と、分析結果に基づくビジネ |
|---|---|
| 応募資格 | ★職種未経験者歓迎★ 【必須】 ・データを集計・分析し、業務に活かす何かしらの経験（データ利活用、BPR、マーケティング、ダッシュボード構築等） ※コンサルティングファーム、SIer、事業会社いずれでの経験も可 【尚可】 ・SQLやPython等を用いたデータ抽出・加工... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目1番1号 六本木ティーキューブ 南北線「六本木一丁目」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 広告だけではなく、デジタル領域での総合的な支援ができるようにLPO獲得等、マーケティング全体を担っていきます。 【職務詳細】 ・顧客のリード獲得 ・クライアントの課題分析 ・広告戦略の設計 ・メディアプランニング ・広告運用とパフォーマンス分析 ・チーム連携 ・新しい広告トレンドやツールの活用 等 デジタルマーケティングのアカウントプランナーとして幅広い経験を得る事ができます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ★★未経験者大歓迎★★ 【尚可】 ・営業経験のある方(法人・個人どちらでも可) ・WEB広告の基礎知識がある方 ・数字へのコミット意識が高い方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-5-7 港南ビル6F JR山手線「品川」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業価値向上を目的に、経営陣が適切な判断を行えるようサポートし、経営課題の特定および解決を担います。経営、事業、組織のバランスを保ちながら、ダイナミックな成長に貢献できるポジションです。 【職務詳細】 ・各種経営課題の特定と解決策の提案および実行 ・予算の策定および予実分析管理 ・KPIの設定およびモニタリング ・組織課題解決のための施策提案および実行 ・社内コミュニケーション施策 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経営企画・事業企画・管理会計・財務経理のいずれかの経験、またはコンサルティングファームにおける戦略立案や実行支援の経験（2年以上） ・プロジェクト推進経験および高いコミュニケーションスキル ・経営分析に必要な管理会計やデータ分析の知識およびスキル ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂6-14-2 赤坂倉橋ビル 東京メトロ千代田線「赤坂」駅より徒歩４分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 親会社からの管理部門独立に向けて、管理部門立て直しや制度改善など組織改革を進める同社の人事部門のリーダーとして主に採用戦略策定、人材開発体制構築をお任せいたします。 【職務詳細】 ■採用戦略策定 ■人材開発体制構築 ■制度設計・運用（福利厚生、評価制度など） ■就業規則の管理・更新 ■人事考課 ■給与計算 ■社内研修の企画・実施 ■配属先情報 人事部（部下メンバーは2名） 部長- |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事の実務経験 【尚可】 ・新卒／中途採用経験・採用戦略の経験 ・就業規則の管理・人事考課経験 ・マネジメント（後輩育成）のご経験（人数不問） ・労務（給与計算、社会保険手続き業務）経験 ・システム導入やタレントマネジメント導入経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 文京区 後楽2-3-28K.I.S飯田橋ビル４F JR各線「飯田橋」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【「株式会社ピアラ」とは？】 ブランディングからユーザー獲得、育成ファン化までを可視化分析し コンサルティングしながらマーケティング実地も行う、 マーケティングDXカンパニーです。 【お任せすること】 ディスプレイ広告を中心とした運用型広告全般の戦略立案から、 クリエイティブディレクション、AI活用を含めたマーケティング施策 の企画～実行まで幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■コ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかの運用型ディスプレイ広告の運用経験1年以上 Yahoo！／Google／Meta／instagram／X／Tiktok／LINE／Gunosy smartnews 【本ポジションの特徴：3点】 ■3年で運用自動化を実現し、 その先の新しいマー... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー13F JR各線「恵比寿」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のコーポレート部門に所属し、人事／採用担当として、中途採用を中心とした全社の採用業務全般を横断的に担っていただきます。 【職務詳細】 経営および各事業部（「myteam」「フレタレ」等）と密に連携し、各事業の採用計画の達成を目指していただきます。まずは全事業の中途採用を中心に、新卒採用の立ち上げ、段階的にHR領域全般へ拡大します。 ・各事業の採用ペルソナ策定、部門へのヒアリング |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材業界での営業経験（派遣／紹介／求人広告など）または人事（中途採用）経験 ・大学卒以上の学歴 【尚可】 ・人材業界（人材派遣、人材紹介、求人広告媒体、スキマバイトサービス）での営業経験 ・法人（toB）営業の経験 ・事業会社での人事経験 ・数値分析から具体的... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 16階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 北海道・東北 | 北海道（16,654）｜ 青森県（4,645）｜ 岩手県（5,665）｜ 宮城県（13,191）｜ 秋田県（4,670）｜ 山形県（5,249）｜ 福島県（7,858）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（12,313）｜ 栃木県（10,677）｜ 群馬県（9,713）｜ 埼玉県（23,472）｜ 千葉県（19,462）｜ 東京都（187,591）｜ 神奈川県（36,520）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（8,104）｜ 山梨県（6,321）｜ 長野県（9,610）｜ 富山県（6,179）｜ 石川県（6,493）｜ 福井県（5,029）｜ |
| 東海 | 岐阜県（9,659）｜ 静岡県（16,172）｜ 愛知県（41,792）｜ 三重県（8,520）｜ |
| 関西 | 滋賀県（8,147）｜ 京都府（13,200）｜ 大阪府（52,025）｜ 兵庫県（18,574）｜ 奈良県（5,714）｜ 和歌山県（4,517）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（3,789）｜ 島根県（4,239）｜ 岡山県（9,971）｜ 広島県（14,183）｜ 山口県（5,928）｜ 徳島県（5,471）｜ 香川県（6,931）｜ 愛媛県（5,983）｜ 高知県（3,775）｜ |
| 九州 | 福岡県（22,247）｜ 佐賀県（4,578）｜ 長崎県（4,996）｜ 熊本県（7,027）｜ 大分県（5,192）｜ 宮崎県（4,306）｜ 鹿児島県（5,337）｜ 沖縄県（5,121）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（1）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（1,290）｜ |
