派遣社員
マンション・オフィス・工場・病院等、多様な建築物の設計をお任せします。
オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ、及び折衝業務等を担当していただきます。
主幹事業である賃貸用マンションが約6割。病院や工場、オフィスビル等が4割です。
【具体的には】
工事施工者が設計図書の内容を正確に読み取り、設計意図に合致した建築物の工事を的確に行うことや、工事費の適正な見積もりができるように、基本設計に基づいて設計意図をより詳細に具体化し、実施設計図書を作成して頂きます。企画提案型の営業展開の中で、お客様との打ち合わせも多く、ニーズを具体化させていく業務です。
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 派遣社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区 ※転勤なし ※自家用車通勤不可 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収450万円~800万円 ■残業手当:全額支給 ※役職者は対象外 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日129日(2019年度) |
応募資格 | 【必須条件】 ■基本設計:RC造やS造の設計経験3年以上 ■意匠設計:RC造やS造の実施設計経験5年以上 【歓迎条件】 ・中堅以上の設計事務所やゼネコンでの設計経験 【応募資格】 ■基本設計:無し ■意匠設計:一級建築士 【学歴】 ・建築系学部/学科 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | 【事業内容】 1917年の創業以来、4700棟を越える建物をお客様にご提供してきました。建物の建設を通して研究・開発してきた技術は、今日の集合住宅・オフィスビルなどの多種多様な建物に活かされています。 【建設事業】 集合住宅、オフィスビル、福祉施設、生産施設、物流施設、店舗建設、宿泊施設、研究施設、医療施設 他 【会社の特徴】 東証一部上場のグループ会社の主軸企業とし、創業100年を超える老舗総合建設会社です。グループ会社の強みを活かしながら業績拡大を継続。本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定、グループ全体で無借金経営を継続しています。 ■魅力 (1)実績の強み 全国約4700棟のマンションの入居率95%以上/自社設計施工比率90%以上でオリジナルの設計が可能 (2)就業環境 年間休日129日+有給/社員の50%以上が中途入社/中途入社の幹部社員割合は40%以上/定着率90%以上 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1980年11月 |
資本金 | 50億円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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